募集情報
【2025年7月以降採用募集枠】車通勤OK◎働きやすい職場を目指しています！
アピールポイント: 「ウェルフォース訪問看護ステーション船橋」では、ご利用者様の増加に伴い一緒に働いていただける正看護師さんを募集しております。 訪問看護経験豊富な看護師さんが在籍中ですので、病棟経験豊富で訪問看護未経験の方でも訪問看護チャレンジ希望の方は安心してフォローしていきます！！ ●ウェルフォースでは、【企業は働く職員を大切に】を常に意識し、訪問看護で働いてくれる看護師の皆さんが働きやすく安心して業務に携われるよう今できる限りのことを随時修正改善・追加しながら日々取り組んでいます。構築中ですが下記の事項は現状取り組んでいます。 【業務】 〇社用車を1人1台利用してもらい、訪問開始終了時間、訪問場所によっては直行直帰による職員の仕事時間、プライベート時間を有効的に活用できるように工夫。 〇社用車での通勤をすすめており、自宅に駐車場が無い場合は、会社負担にて駐車場を借り通勤に負担がかからないよう配慮。 〇レセプトシステムはカイポケ使用、iPad、スマホを支給し記録、外部・職員連絡は電話・LINEを利用し効率的に管理。 〇社内の管理書類や勤怠管理もすべてWEB上で管理。 〇利用者訪問は、完全な担当制ではなく看護師全員が把握する体制にしているため急なお休みになった場合もみんなでフォローできます。 〇夜間・休日のオンコール対応は、完全にシフトによる交代制のため、無理なく組め、急遽の予定が入った場合は他でフォロー。（現状、月10日程度を対応：看護職員が増えれば回数は減ります） 【福利厚生】 〇旅行補助金30,000円（上限）を年1回正社員の方に支給します。 〇有給休暇は、時間単位で取得可能。急な予定が入った場合など使用できます。 〇お子さんの保育園等の通園に、社用車での送迎も可能にしています。 〇退職金制度もあり会社負担にて積立します（加入条件あり） 【給与手当等】 〇オンコール手当は、緊急訪問看護を契約している方の人数により手当額が増える仕組みを作っています。 〇夜間・休日に緊急対応および特別指示にて出動した場合は、1件1時間あたり6,000円を支給します。（年末年始、GWは別途特別手当あり） 〇月間の訪問件数を一定数超えた場合は、訪問件数手当を支給します。 ぜひウェルフォース訪問看護ステーション船橋の仲間として、やりがいを持ちながらお仕事していきましょう。事業所の成長と発展で得られた利益が頑張って働く職員個々へ還元できる事業所を目指しています！ ご応募をお待ちしております。 見学・話しだけでも大丈夫です！
