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株式会社トランザクション・メディア・ネットワークス

【大阪/ソリューション営業】キャッシュレス決済×新規事業×東証グロース上場 IT/通信製品法人営業

キャッシュレス決済ゲートウェイ事業で業界をけん引する当社にて、決済端末の販売や顧客の課題解決を行うソリューション営業を行います。新規顧客の開拓および既存顧客との取引拡大を担当いただきます。

  • 月給290,000円以上

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

勤務時間

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間07時間15分）フレックスタイム制あり（コアタイム無） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日休暇

休日 休日：122日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 年末年始6日 その他（年末年始,慶弔/産育介護/ボランティア休） 有給休暇：有（～13日）
勤務地

勤務地

株式会社トランザクション・メディア・ネットワークス

大阪府大阪市淀川区宮原三丁目5番36号新大阪トラストタワー3階

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予定勤務地 大阪府大阪市淀川区 勤務地 勤務地① 事業所名：大阪オフィス 所在地：大阪府 大阪市淀川区 宮原三丁目5番36号 新大阪トラストタワー3階 最寄駅： 喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 備考： 転勤：無

仕事内容

仕事内容

企業・求人の特色 ■2023年東証グロース上場 ■三菱商事･トヨタファイナンシャルサービスの共同出資により設立 ■当時不可能と言われていた、様々な決済ブランドを一台の端末で処理する仕組みをつくり業界をけん引。■「健康経営優良法人2025」認定

企業名 株式会社トランザクション・メディア・ネットワークス 求人名 【大阪/ソリューション営業】キャッシュレス決済×新規事業×東証グロース上場 仕事の内容 キャッシュレス決済ゲートウェイ事業で業界をけん引する当社にて、決済端末の販売や顧客の課題解決を行うソリューション営業を行います。新規顧客の開拓および既存顧客との取引拡大を担当いただきます。 ■営業戦略の立案と実行：新規顧客開拓や既存顧客との取引拡大を計画・実行し、進捗を管理します。■提案・交渉・プロジェクト推進：顧客の現状やニーズを踏まえたキャッシュレスソリューションを提案し、受注からプロジェクト開始までを担当します。必要に応じて新機能・新サービスの提案も行います。■社内連携：案件ごとに社内プロジェクトを編成し、見積書・提案書の作成やサービス改善提案を行います。 募集職種 【大阪/ソリューション営業】キャッシュレス決済×新規事業×東証グロース上場

対象となる方

必要な経験・能力等 【いずれも必須】■法人向け（BtoB）の営業経験 ■新規顧客開拓を主とした営業経験 ■自ら課題仮説を立て、営業活動を行い、商談機会を創出した経験 【将来的なキャリアプラン】 当部門での経験を積み、知見を広めその経験を活かし企画やマーケティングなどの業務にチャレンジ 将来的には、マネジメントをお任せできればと考えています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

仕事の特徴

  • 副業・WワークOK
  • 資格取得支援あり
  • 転勤なし
  • 在宅OK
  • 土日祝休み
  • 服装自由
給与/待遇

給与/待遇

月給290,000円以上 想定年収 500万円～800万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥290,000～ 基本給￥290,000～を含む/月 ■賞与実績:あり 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

試用期間

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） リモートワーク可 （一部従業員利用可） 副業OK （全従業員利用可） 時短制度 （一部従業員利用可） 服装自由 （一部従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （一部従業員利用可） 研修支援制度 （一部従業員利用可） 社員食堂・食事補助 （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：健康診断,ベネフィットワン,退職金制度,持株会制度,サークル活動補助,オフィスマッサージ,コーヒーマシン等 制度備考：【その他制度補足】社食補助あり ■「健康経営優良法人2026」に認定されました ■活躍できる環境整備のため、2023年10月に人事制度を改定 報酬制度 ・評価連動型の賞与制度+決算賞与 ・ハイパフォーマーに対して、より還元する報酬制度 等級制度 ・専門性や経験を生かし、プロフェッショナルとして活躍できる等級制度 ・昇格基準を見直し、ハイパフォーマーは早期に昇格できる制度 評価制度 ・MVV(Mission Vision Value)の体現度を評価し昇給および昇格に反映する行動評価 ・期初目標の達成度を賞与に反映する成果評価 キャリアチャレンジ制度 360度レビュー
職場環境・雰囲気

職場環境・雰囲気

配属先情報 【当社紹介】https://www.tm-nets.com/assets/images/recruit/index/slide/RECRUITINGBOOK.pdf

その他

その他

備考 【仕事内容の変更の範囲】会社の定める範囲 【勤務地の変更の範囲】会社の定める場所（労働者の自宅での勤務を含む） 【有給休暇補足】 入社日より付与※初年度5～13日(入社月による) ※入社次年度以降、勤続年数に応じて14日～最大20日の付与 【ポジションの魅力】 案件創出からローンチまで一貫して携わることで、拡大するキャッシュレス市場における幅広い知見を得られます。 主体性が重んじられているので自ら積極的に動きたいという方には任せられる環境です。 経営層との距離が近く、スピード感を持って自身のアイデアを実現できる環境です。 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■ミッション「ありえないを、やり遂げる」ビジョン「新しい生活を生み出す会社」 ■国内最大級のキャッシュレス決済ゲートウェイ事業推進。国内累積96万台を接続。 ■毎日のデータがつながる時、社会は強くなる。情報プロセシング事業へ拡大。 設立：2008年03月 代表者：代表取締役社長 大高 敦 従業員数：311人 平均年齢：39.8歳 資本金：6,165百万円 株式公開：グロース市場 本社所在地：〒103-0027 東京都中央区 日本橋２－１１－２ 太陽生命日本橋ビル18階 本社以外の事業所：■新潟オフィス ■大阪オフィス その他備考・企業からのフリーコメント：【当社について】三菱商事で新規技術と新規ビジネスの話が持ち上がり、立ち上がった企業です。■目指す方向性：当社では、「ありえないを、やり遂げる」をミッションとして掲げております。誰もやろうとしないこと、まだ世の中にない様々な経験を実現させてわくわくする明日をつくっていきたいと考えています。そのために、「新しい生活を生み出す会社」になることをビジョンとしております。あらゆるデータをつなぎ合わせ、新たなニーズを見つけ出し実現する「情報プロセシング」を次なる事業の柱とすべく、新しい生活を創り出せる会社を目指しています。■事業内容：当社は、キャッシュレス決済のインフラを支える企業です。キャッシュレス決済システムの導入に係る提案、お客様のニーズに合わせた開発から導入後のサポートまで一気通貫でサービス提供しております。当社サービスの大きな特徴は、クラウド（シンクライアント）型でのキャッシュレス決済システムであり、決済端末の低コスト化や優れた拡張性に多種多様な決済方法やお客様のニーズに応えています。また、自社のデータセンターに決済データを集めるため、高セキュリティサービスを可能にしています。これまでスーパー、コンビニ、ドラッグストア等様々な業界・業種のお客様に当社システムを導入いただきました。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体
応募情報

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容 面接回数：2回程度（目安） 筆記試験：有 その他（SPI） 採用人数：1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

紹介企業情報

紹介企業情報

会社名

リクルートエージェント

事業内容

職業紹介

所在住所

〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー

代表者

代表電話番号

0368351111

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  • 就業時間 （1日あたり所定労働時間07時間15分）フレックスタイム制あり（コアタイム無） 休憩：60分 残業：有 備考：

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    掲載開始日：2026/09/02

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    原稿ID：566f04a0b3265ee2

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