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マリーゴールド藤井寺

職種/仕事内容

仕事内容 ✅2026年3月OPEN予定！ ✅夜勤のみ ✅日給制/好待遇 新オープン予定のマリーゴールド藤井寺での 夜勤専従介護スタッフを募集いたします！ ＜ 初任者研修以上でＯＫ！ ＞ 夜間の見回りやご利用者様のご対応をお願いします。 ご利用者様がいつもと同じ生活を笑顔でお過ごし頂けるようにサポートします。 先輩スタッフが丁寧にお仕事をお教えするので、 実務未経験の方もご安心ください。 ＜働きやすい環境です＞ ほかの施設では、休んだ分はほかの人が休む時に協力する、そんな文化があります。 なので、お子さんの体調が悪い時など、無理せずご相談ください。 明るく優しいスタッフばかり。利用者様にほっこりをお届けするというモットーで、 採用は「人柄重視」で行っています。今働いているスタッフからの紹介で、 入社したスタッフも多数◎知り合いにも紹介したくなる職場と好評です♪ ＜助け合い、支え合える環境＞ 時間内に仕事が出来なかった時、自分から声かけずとも「〇〇やっとくね」 「ここ手伝おうか？」など一緒に働くスタッフさんにいつも助けて頂いてます。 助け合いが常にある環境は、働く中でいつも素敵だなと思っています。 スタッフさんは20代～60代まで様々です！ 明るい方が多く、休憩時にプライベートのお喋りをして日々の息抜きをしています。 ＜施設について＞ 入居定員は42名。 夜間も基本的には2名体制で対応するため、助け合える環境を整えています。 オープンから入居者様の数が増えるまでは、1名体制です。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 土師ノ里駅から徒歩17分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり13時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり4日 〜 20日 夜勤／17:00-翌9:00 週1日～ok！ 残業なし シフトの相談ok

給与

日給23,732円以上 給与詳細 基本給：日給 2万3732円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＊給与には一律処遇改善手当含む 交通費別途支給

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 昇給あり 交通費 車･バイク通勤ok 無料駐車場有 社員登用有 高級ホテル等保養所の5万円分負担(入社6か月～)

対象となる方

求めている人材 以下､いずれかの資格をお持ちの方 ・ヘルパー2級以上 ・介護福祉士 ・介護職員初任者研修修了者 ＊実務未経験もokです ＜主婦(夫)、Ｗワーク歓迎、ミドル活躍できます！＞ 2026年3月にopenのキレイな施設。定員は42名。 利用者様に笑顔で日常生活をお過ごし頂けるようサポートをお願いします！ ＜私たちの考える介護について＞ 私たちの考える介護は、何もかも手伝って差し上げる事ではありません。 例えば右手の握力が弱い利用者様が、「自分の力で箸を持ち、食べ物を口に運びたい。」という意思をお持ちならば、 たとえ時間がかかったとしても、助けてほしいと言われるまでは見守り続けます。 何もかも手伝ってしまっては、使いたい右手がもっと使えなくなるからです。 そんな考え方を大切にしています。 ＼こんな方にもオススメ／ 福祉業界で社会貢献がしたい方 訪問介護・訪問入浴経験者 身体介護・生活援助・ケアワーカー経験者 家事スキルを活かしたい方 総合病院やクリニックなどの医療施設での勤務経験者 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ＼以下での勤務経験者は優遇いたします／ デイサービス グループホーム サービス付高齢者住宅 住宅型有料老人ホーム 特別養護老人ホーム 介護老人保健施設 介護付有料老人ホーム

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：2ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

選考プロセス

選考プロセス お電話でのご応募も受け付けております。 お仕事の内容や職場の雰囲気、働き方など 気になることは何でもお気軽にお問い合わせください。 面接は当施設を選んで頂いた理由や出勤できる曜日など、 ざっくばらんにお話し出来ればと思います！ その他に心配なこと、仕事内容や質問など...気軽に聞いてくださいね。 お仕事スタート日なども、ぜひご相談下さい。 道に迷ったとき、遅れそうなときは、お気軽にご連絡下さい! お話しできること、楽しみにしております!