募集情報
【2019年6月オープン★年間休日120日★院内保育あり★大手法人★手厚い研修制度★駅徒歩2分★】 多職種との協働を大事にし、リハビリに力を入れている病院です♪
【アピールポイント】 ≪日本における最高峰の「リハビリテーション看護」を取り組む環境です≫ ◆各病棟に医師・看護師・ケアワーカー・理学療法士・作業療法士・言語聴覚士・薬剤師・管理栄養士・ソーシャルワーカー等全スタッフが配属され、一日も早い在宅復帰を目指して徹底したチームアプローチをしています。 ◆職種間の連携に力をいれ、全スタッフで患者様の退院支援、生活援助を行います。 ◆患者さんやご家族のQOLの向上を目指します。 リハ看護の醍醐味は患者さんが元気になっていく姿を目の当たりに出来ることです。 患者さんの持てる力を引き出し、基本的な日常ケアを積み重ねることで患者さんの回復を実感し、喜びを共有することができます。 ◆看護師とリハスタッフの連携も良く、病棟内のステーションはナースステーションと呼ばずに「スタッフステーション」という名称で、各職種･患者様さまざまな方が入っています。 ≪鶴見リハのリハの特徴★≫ ◆鶴見リハの屋上にはリハテラスがあり、大変見晴らしが良いテラスになっています。 天気が良い日は、ここに車椅子やベッド1台を、気持ちよくリハを実施しています！ ◆またこのリハテラスにある畑でお花や野菜を植えて、お水を上げる…などのリハも実施しています。 ◆基本的にリハスタッフは通常病棟には配属にならずリハ室配属などになり、リハ室で患者様のリハを実施しますが、リハスタッフも病棟配属になります。 看護師さんと同じ「4A病棟」「5B病棟」配属…などになるため、リハスタッフも自分の受け持ち患者がいます。 そのため、リハスタッフと看護師が連携し「看護の目線」「リハの目線」でトータルで患者様を退院に導くことができます！ ◆また、看護師・リハスタッフ共に、お互い困ったことなどあればリアルタイムですぐにわからないことが聞けたり、スムーズな連携が取れます。 ≪横浜鶴見リハビリテーション病院はこんな病院です！ ≫ ◆横浜鶴見リハビリテーション病院の主な回復期の疾患層は、脳血管疾患：54％、 運動器：42％、廃用症候群：6％です。 脳血管、運動器と偏りがなく、どちらも同じ割合で看護経験を積むことが出来ます。 ◆通常のリハだけでなく、一緒に電車に乗ったり、病院内の売店でお買い物のリハをしたり、「日常生活に戻るため」のリハビリを病院全体で取り組んでいます。 ◆在宅復帰率は9割以上。 室の高いリハを提供しています。 ◆入院患者様からの満足度調査アンケート結果を踏まえ、課題改善に取り組み、病院をよりもっといい病院にしようと期待に応えられるよう職員一同努めています。 ≪立地が便利・住みやすい！ ≫ ◆JR鶴見線の「鶴見小野」駅より徒歩2分、JR線鶴見駅より送迎バスを運行予定です。 東京へのアクセスや横浜へのアクセスも良好ですので、お休みの日にもお出かけしやすい立地です♪ ◆「鶴見小野」駅は住宅街ですので、近隣にお住まいになるにも住みやすいエリアです！ 【特徴】 年休120日以上 駅徒歩5分以内 車通勤OK 寮あり 【求人ID：qiq-k-86979】
