• 正社員

相鉄企業株式会社

職種/仕事内容

募集要項 職種 設備管理スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 ≪コプレ二俣川の設備管理スタッフを募集中！＜中途採用20～40代スタートも活躍中＞≫ お任せするのは、蛍光灯の交換 、変電設備の点検や修理 、空調設備・給排水設備のメンテナンス、室温調整と管理。 エレベーター設備の運転状況管理、緊急時対応 、客先やビルオーナーとの折衝など。 担当施設は入社までに決定。 作業は1人ではなくチームで分担して行います。 経験豊富な40代、50代の中途採用の実績があります！ 勿論、20代～30代の未経験・経験者の中途採用者も活躍中！ 設備経験者も、勉強意欲のある若手も歓迎します。 是非、定年まで堅実に働きたい方をお待ちしています！ 素朴で真面目な人材が多く勤めている＜相鉄企業株式会社＞安定性のあるお仕事で定年まで安心して働けます○ 弊社は横浜市を中心とした地域密着型の企業です。 新規事業は日々拡大し、一緒にお仕事を手伝ってくれる仲間を求めています。 【充実の福利厚生】【信頼のブランド】【安心・安定性】 100周年を迎えた相鉄グループの一員として、決して派手ではないが、縁の下の力持ちとしての大事な人材を求めています。

勤務地

アクセス

交通アクセス 「二俣川駅」直結

勤務時間

シフト制 勤務曜日・時間 ［1］08:50～翌08:50（休憩220分、仮眠270分） ［2］08:50～17:00（休憩50分） 【勤務曜日】土日祝含む交替勤務

給与

月給220,100円以上 給与 ◆22万100円+勤続給＋家族給＋諸手当＋賞与 勤続給（500～最大10,000円） 手当（時間外、夜勤、隔勤、資格、地域手当（東京都23区勤務5,000円）他） 賞与年2回（7月・12月）※2024年度実績年間平均5.3ヶ月 昇給年1回 試用期間2ヶ月（試雇期間中も本採用と同待遇同賃金） ＜月収・年収例＞※注意※確定金額及び最低保障額ではありません。 30歳中途入社【扶養家族有・専業主婦の妻・幼稚園子供】 月給22万100円+家族給+夜勤+隔勤+宿泊手当+残業=月収30万90円 月収×12ヶ月+賞与=年収：約452万円

休日休暇

休日・休暇 月８～９日の会社指定のシフト制 年次有給休暇有 リフレッシュ休暇有（勤続年数に応じて連休取得◎）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇 昇給年1回、賞与年2回 交通費全額支給 制服貸与 社会保険加入 相鉄共済組合加入 各種贈与金（結婚10万円/出産7万円/子供の進学に合わせて5～7万円等） 医療金補助 家族手当（配偶者5,800～1万2,800円/子1人6,500円×2人まで、3人目以降3,000円）※規定有 福利厚生サービス：ウェルボックス利用OK 積立貯蓄預金 保有資格手当有（規定の資格を持っていると毎月支給！） 資格助成金手当有（規定の資格を取るとお祝い金が出ます！）

その他

備考 【その他待遇】 各種研修有（ビジネスマナー研修/顧客満足（CS）研修/資格取得に向けた講座/公募式講座等） 退職金は勤続満3年以上から支給