• 正社員

株式会社安楽亭

仕事内容

アピールポイント: ■この求人の魅力3選 ・**月給35万円以上、経験に応じた給与設定** ・**自社店舗設備を一括して管理する部門での業務** ・**マネージャー候補として部門運営に携われる** 仕事内容に記載の内容を通じて、設備管理・修繕対応だけでなく、業務改善やチームマネジメントにも関わるポジションです。

仕事内容: ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 新技術・新設備の検証まで、設備の仕事の幅を広げられます 自社店舗の設備修繕・安全管理とチームの業務の取りまとめ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＼＼この求人のポイント！／／ ✅建築現場作業か設備機器修繕の経験と普通免許が必要 ✅自社店舗の設備・建物の修繕対応と安全管理です ✅年間休日117日・月給350,000円～500,000円 ✅新技術・新設備の検証や業者選定にも携わります ✅四半期評価で随時昇給・賞与年2回・車通勤可 ＜仕事内容＞ 安楽亭は、国内外への積極的な出店と業態開発を通じて、2030年までにグループのグローバル売上1000 億円を目標としています。その実現を目指し設備メンテナンス部門では事故の未然防止や安全管理対応力の強化は不可欠です。 メンテナンス部門は自社ブランド店舗の設備機器や店舗（建物）の修繕、改善対応を行なうと共に業態のオペレーション合理化や設備関係の視点からお客様への新たな付加価値を提案する部署です。今回はマネージャー候補を募集し、メンテナンス部のレベルアップを図ります。 ＜主な業務内容＞ メンテナンス部の業務は保善・修繕対応だけではなく、店舗の安全管理や改善提案、従業員への指導・教育までも業務範囲です。マネージャー候補としてメンバーの管理、修繕コストの圧縮、新規業者や新技術の開拓を行ない、事故の未然防止やお客様満足度の向上に努めていただきます。 ・店舗の修繕案件の対応進捗管理 ・各メンバーの業務管理、チームマネジメント ・委託業者選定、コントロールなど、業務の根幹となる仕組み作り ・新技術、新設備の検証、採用 ・オペレーション合理化やお客様への付加価値提案