• 正社員

山陽ヤナセ株式会社

職種/仕事内容

仕事内容: ☆従業員新車リース制度により実質負担額/月3万円?でベンツの新車に乗れる！自動車税不要！整備費用不要！ →社内でも6割以上の方がご利用中です。 ☆休日社用車レンタル制度により定休日（夏季休暇や年末年始の長期休暇）に社有車/新車を無償貸与！ →友達と！パートナーと！状況に合わせて好きなタイプの車を選択して利用可能です。 ■仕事内容 同社の輸入車整備士として、車検などをはじめとしたメンテナンスを担当していただきます。 取扱車種：メルセデス・ベンツ ■組織体制： 現在、整備士は26名程在籍しています。（20代、40代が多い環境です） ■当社の特徴： 当社は岡山県唯一のメルセデス・ベンツ正規ディーラーです。 「メルセデス・ベンツ」を求めるお客様の多くは、社会的地位が高い方々です。世界的なブランド品を扱い、一流のお客様の信頼を獲得するため、人として成長することができ、定年まで安心して持てる力を発揮することができます。ES（従業員満足）があるからこそ、高いお客様満足度（CS）と収益性が獲得できているといえます。会社にとって社員は家族であり宝であると考えている当社では、家族主義の下、社員一人ひとりが成長とやりがいを実感し、「安心して働ける会社」「社員本人やご家族が幸せを実感できる会社」でありたいという思いを込めて、「働きやすい会社No.1」をスローガンに掲げております。お客様に愛されるリーダーであり続けるため、業績とCS/ESの更なる向上を目指して、各職種に応じた教育や資格取得の支援に力を入れております。

勤務地

アクセス

アクセス: 詳細は直接応募よりお問い合わせ下さい。

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: ＜労働時間区分＞ 週平均労働時間：40時間00分 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:15～17:45 ＜その他就業時間補足＞ ■残業：月25時間程度 【月平均残業時間】 / 【働き方情報】

給与

年俸2,900,000円～5,170,000円 給与: 年収：290 ～ 517万円 月給：18.6 ～ 34.3万円 ＜詳細＞ 下限：新卒３級整備士（基本給：161,550円）で試算（残業除く）　 上限：34歳の在籍整備士（主任職）2022年実績値（残業代含）で記載のため、上限とは限らない 　内）賞与４ヶ月、メカニック手当/月：20,000円、国家資格手当/月：5,000円?23,000円 　　その他メルセデスベンツ資格手当　含む ＊定期昇格あり：年2回、人事考課による 役職手当：20,000円?50,000円 メルセデス・ベンツ技術資格手当：3,000円?32,000円 検査員手当：3,000円/6,000円 通勤手当：実費支給（上限なし） 家族手当：子供手当（1人あたり10,000円／月）※子育支援 社会保険：社会保険完備 退職金制度：勤続5年以上の方が対象 再雇用制度：用65歳まで →再雇用後も同じ仕事・役割の場合は基本給の変更（減額）はありません。 賞与：あり ■賞与：年2回（7月・12月） ■決算賞与：年1回（2月） ■昨年度実績：4.2ヶ月

休日休暇

休暇・休日: その他 週休2日制（休日は会社カレンダーによる） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数115日（計画有給は含まない） 月曜定休（月間9日～11日休み） 年末年始休暇（7日）、夏季休暇（7日）、盆休暇、GW休暇、計画有給休暇（５日※年間最低取得義務日数）、特別休暇、慶弔休暇、産前産後休暇 ※展示会開催により変動あり

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: ＜教育制度・資格補助補足＞ ■教育プログラム（職種別国際認定資格） ■ドイツ研修旅行制度 ■社内教育制度 ■メルセデス教育制度 ＜その他補足＞ ■各種手当 ■新車リース支援制度（月額20,000円：上限） ■育児休業（取得実績あり） ■育児時短勤務制度、育児支援制度 ■確定給付年金 ■保養施設（高級リゾートホテルXIV会員） ■従業員割引制度、従業員融資制度 ■表彰制度（永年勤続・優秀社員） ■試乗車社員休日レンタル制度 ■誕生日プレゼント・お年玉の進呈、同好会活動援助 など ＜メカニック支援制度＞ ■ツナギ貸与(夏用/冬用) ■作業用ベンツジャンパー貸与 ■工具購入支援制度（20万円まで）

その他

その他: ①職業紹介の求人であることの案内 この求人は[山陽ヤナセ株式会社様]（求職者と雇用関係を結ぶ企業）の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 ①お問合せ(応募) 就職・転職支援を受けるにはお申し込み（無料）が必要です。WEBまたは電話でお申し込みください。 ②求人情報の提供 専任のコーディネーターよりご連絡します。対面または電話で、転職やキャリアプランに関するさまざまな情報提供やサポートを行い求人情報をご提供します。 ③企業への推薦 ご紹介した求人より、応募する企業を一緒に検討・決定し、企業へ推薦します。必ずご本人の意志を確認した後に、応募手続きを行います。あなたの「キャリア」や「個性」をしっかり把握し、応募企業や職種に対してより効果的に履歴書などの書き方もアドバイスします。 ④選考 書類選考の後、面接となります。スケジュール調整はもちろんのこと、面接時のポイントや注意点についても細かくアドバイスします。 ⑤内定・入社 入社日・給与・採用条件について、クロパスが交渉します。また、円満退社に向けたご相談も受け付けています。 ⑥入社後フォローアップ 入社後に質問や不安があるときには、電話やメールでいつでもご相談ください。 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 2,900,000円 - 5,170,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間