• 正社員

株式会社ニッソーネット

勤務地

勤務地: 〈勤務地〉 【勤務地詳細：東京本社】 東京都新宿区西新宿1-13-12　西新宿昭和ビル3F 【最寄駅】JR新宿駅から徒歩5分 【勤務地詳細：横浜支社】 神奈川県横浜市西区北幸1丁目4番1号　横浜天理ビル10階 【最寄駅】JR横浜駅から徒歩7分 【勤務地詳細：千葉支社】 千葉市中央区新町18-10　千葉第一生命ビルディング6F 【最寄駅】JR千葉駅・京成千葉駅から徒歩5分 【勤務地詳細：名古屋支社】 愛知県名古屋市中村区名駅南1-21-19　名駅サウスサイドスクエア3F 【最寄駅】JR名古屋駅から徒歩8分 【勤務地詳細：京都支社】 京都府京都市中京区烏丸通六角下る七観音町640　烏丸センタービル5F 【最寄駅】阪急烏丸駅から徒歩3分 【勤務地詳細：大阪本社】 大阪府大阪市北区芝田1-4-14　芝田町ビル6F 【最寄駅】阪急大阪梅田駅から徒歩3分 転勤の可能性：なし

仕事内容

アピールポイント: ◆顧客とスタッフ双⽅をサポートする両⾯型営業 ◆スタッフ⼀⼈ひとりに合わせた⼿厚いフォロー ◆営業活動のDX化で精度の⾼いマッチング ◆介護の資格取得を⽀援する「キャリアアップ応援制度」を提供することで、スタッフのスキルアップもサポート Point1.　"人材×教育" 当社では派遣スタッフが無料で介護の資格を取得できる「キャリアアップ応援制度」を提供。 福祉現場へ多くの人材を送り出すことはもちろん、働く方々の資格取得をサポートする教育研修 事業にも力を入れるなど、業界内でも珍しい独自の取り組みで福祉業界を支援し続けています。 Point2.　研修制度 他業種からの転職者80%超、未経験者が多数活躍しています。 入社後3日間は大阪本社で座学研修を実施、その後現場配属となり1~2か月間OJTを中心に業務を覚えていただきます。 入社社3か月を目安に先輩社員から引継ぎを受ける形で独り立ちとなります。 ◎研修終了後も気軽に相談できる環境です ＜研修制度一覧＞ ⼊社時研修／OJT研修／グローアップ研修／介護知識基礎研修／プログレ研修／新任マネジャー研修 Point3.　評価制度 評価は6か月に1回、既定の評価シートを元に実施します。 評価項目は「業績」と「プロセス」に分かれており、「業績」は売上げや利益、派遣スタッフの担当人数などを達成率で評価し、 「プロセス」は目標達成に向けて取り組んだ意欲や知識能力、行動姿勢などを評価します。 年功序列ではなく、年齢や社歴に関わらず、努力し成果を得た社員に対しフェアに評価を行う仕組みが整っています。 ＜キャリアパス＞ メンバー→マネジャー→チーフマネジャー→ゼネラルマネジャーとなります。 ※最短1.5年で昇進が可能です。

求める人材: 【必須条件】 ・普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可） ・顧客折衝経験をお持ちの方 ◆前職例 携帯販売／スーパーマーケット／アパレル販売／ブライダル／福祉用具のルート営業など ※社員の8割以上が未経験入社です！

• 即日勤務OK
• 固定時間制
• 交通費支給
• 昇給あり