• 正社員

株式会社リンク建設 本社

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築意匠設計、建築構造設計 ✅建設業界での総務経験を活かす ✅会社の仕組みそのものをつくる ✅社長・役員との距離が近い ✅賞与年3回、管理部門にも還元 ✅転勤なし・川越本社で勤務 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩仕事内容 ￣￣￣￣￣ 総務部門の中心として、次の業務を お任せします。実務をこなしながら 将来の組織づくりも担います。 ■総務業務全般（施設管理、 備品管理、社用車管理など） ■契約書の管理、建設業法に 関するコンプライアンス対応 ■安全書類（グリーンサイト等） の管理監督 ■社内規定の整備・運用 ■人事労務のサポート （入退社手続き、勤怠管理） ■経営陣への報告、業務改善の 提案 単なる備品管理や電話対応では なく、建設業法への対応や契約書 のチェック、車両・寮の管理、 社員が働きやすい環境の整備を 通じて、会社を守り支える 役割です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩入社後の流れ ￣￣￣￣￣ 社長や役員と日々やり取りしながら 仕事を進めます。「もっと効率よく できる」「法的リスクを避けるため にこうすべき」といった専門的な 意見が求められます。 JV（共同企業体）の仕組みや 建設業許可の更新、建設業独特の 労務管理など、業界の知識が そのまま武器になります。 研修制度（新入社員研修・階層別 研修・技術研修）もあります。 当社は「誠実に率先して行動する」 「独自の発想で挑戦する」「信頼 関係を育む」「常に改善・成長を 追求する」の4つを行動指針に しています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩働く環境 ￣￣￣￣￣ 勤務は川越本社で、転勤は ありません。川越駅から徒歩10分で、 車やバイクでの通勤もできます。 「利益は社員に分配する」という 方針に職種の壁はなく、会社全体の 利益が出れば総務職にも年3回の 賞与や昇給で還元します。 直接利益を生まないと思われがちな バックオフィスも、無駄を省き、 リスクを防ぎ、現場が集中できる 環境をつくる「利益貢献」の 仕事と考えています。 社内表彰制度や社員旅行・ レクリエーション、退職金制度、 DE&I・内部通報窓口の制度も 整えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━◆◇■ ⏩会社について ￣￣￣￣￣ 1978年に寺尾建築設計事務所と して創業し、1998年に今の社名に なりました。土地の仕入れから 企画・設計・施工・販売までを 一気通貫で手がける建設会社です。 川越を拠点に都内の大型案件を 受注し、売上・利益ともに拡大を 続けています。営業・施工が強く なる一方で、総務・管理の強化が 急務となっています。 土地情報の取得から事業性の判断、 企画、見積、請負までを一連の 流れで動かし、部門間の時間差を なくしているのが強みです。 社員は60名（2026年現在）。 1級建築士事務所の登録、特定 建設業許可、宅地建物取引業の 免許を持っています。 資格取得は会社が全面的に支援し、 大学スポーツの支援などの社会 貢献活動にも取り組んでいます。 グループ会社に株式会社リンクと 株式会社アルファリンクがあります。