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株式会社セキコーポレーション|甲府工場

職種/仕事内容

仕事内容 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ プレス加工、金型設計・製作の高み！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ はじめまして、代表の山木です。 私たちは主に日本を代表するメーカーさんの 技術パートナーとして日々、 モノづくりに励んでいます。 手掛けるのは自動車、建機、オーディオ、 カメラ、OA機器、半導体製造装置、 ゲーム機、バッテリー…etc. それら幅広い製品のプレス加工、 金属プレス金型の設計・製作から プレス部品を主体とした各種製品組立・ 樹脂加工・塗装まで対応しています。 モノづくりに携わるあなたなら 私たちのことも社名は ご存じかもしれませんね。 創業から70年、日本の大手メーカーとの 強固な結びつき、揺るぎない財務基盤。 プロフェッショナルな知見と開発力、 全生産拠点で安定した品質管理体制。 海外展開のノウハウとネットワークがある。 いまは中国（3拠点）、タイ（2拠点）、 マレーシアに進出済みです。 また少しずつM&Aも行っており、 3Dプリンター開発ほか新規事業も積極的。 このような舞台でぜひ、 金型設計の経験と腕を活かしませんか。 世界有数の技術と ノウハウを身に付けてください！ 技術者としてステップUPのチャンス到来と 考えていただければ嬉しく思います。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 挑戦を楽しめる、キャリアも築ける！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 私たちの手を経て完成する 大手メーカーの製品、ブランド… あなたの身の回りにもたくさんあります。 技術者として苦労もあるけれど、 力を合わせて解決していく。 なくてはならないものを世に出していく。 胸を張れる、自慢もできる仕事です。 モノづくりのワクワク感を存分に 味わってほしいと思います。 また組織にありがちな不自由や 理不尽とも無縁の風土です。 例えば、年功序列ではなく実力で評価。 上司の顔色を気にすることは不要。 提案を無碍にされたり、 稟議や意思決定が遅かったり、 変な横やりで頓挫するなんてこともなし。 技術者として高みに到達して 活躍いただくだけではなく、 将来の幹部として期待しており、 役員も私も巻き込んで、議論して、 事業領域や経営領域で活躍していただく！ 腰を据えてノビノビと取り組める風土 だから少しずつでも、自分の限界を 突破しようと考えるあなたなら 他では叶わない未来も構築できるでしょう。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 社長の息子ではなく、異業界出身！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 私が社長に就任したのは8年前でした。 入社したのは2013年。 それ以前は、まず新卒で小糸製作所入社、 中国事業に関わるも年功序列で キャリアアップが望めず退職。 大手信用調査会社に入社すると 合弁会社を創り、マーケティングを担当。 親会社からのM&Aによって経営や事業の 自由や自律が失われつつあると感じ、 外資大手のシステム会社へ転職。 経営戦略本部で指揮を揮うも 理不尽なことが多く…。 そして監査・会計の大手に入社する寸前、 妻の実家から連絡があったのです。 先代社長、お義父さんから 「そろそろウチに来てほしい」と。 息子・娘の6人とも後を継ぐ気がない という話は聞いていたけれど、 まさか自分がモノづくりの最先端に 位置する会社を任されるとは。 もちろんやらない選択肢はありません。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ しがらみの薄い後継者だからできた！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 最初は正体を明かさずに山梨工場で勤務。 3ヶ月後、海外事業の責任者が 退社することになった中国に赴任。 続いて、赤字で現地社長が突然 退任してしまったタイへ。 設備投資もできてない、現地スタッフは 仕事しないで遊んでいる、 赴任の日本人も現状を変えられていない。 定着も悪く3ヶ月で25％の人が辞めている。 つまり1年で人が全員変わる有様でした。 経営領域も意思決定がチグハグで 社長がOKを出した私の改善策に 別の役員からNGが出ることも。 「辞めます！」と怒った日もあるなど 一筋縄にはいきませんでしたね。 何のためにやっているのか 孤独で辛かったけれど、 おかげでタフになれました。 いずれにしても、工場への投資と 日本人全員の配置を変えて、 新規開拓に力を入れて1年半で黒字化を 達成できたのは嬉しかったですね。 2016年には全拠点が黒字になりました。 _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ 創業100年、150年と続くために！ _/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/_/ おかげさまで社長に就任する際は 堂々と胸を張れたと思います。 また、私たちは持続可能な メーカーであるべく、 環境保護活動への取り組みとして 温度、稼働時間、品質など、 職場環境を見直し、運営の最適化を実現。 CO2排出量の削減など環境に配慮した クリーンエネルギーの活用にも積極的。 経営も事業も順調そのもので 成長を続けています。 振り返れば入社当時に比べると同業他社は ずいぶんと淘汰され、数えるほど…。 もちろん創業100年、150年へ向けて、 まだまだやることはあるでしょう。 セキコーポレーションという技術の老舗を 発展させ、次の世代へと繋いでいく役目、 あなたはまず技術領域で活躍してください。 一緒に未来を切り開いていきましょう！ - 具体的な業務内容 - ●金属プレス金型部品の製作や仕上げ ●金型の設計や開発、FAの技術開発・検証 ●品質管理、製造管理、生産管理 ●海外拠点での技術指導、業務改善 ■まずは研削盤、マシニングセンター、 ワイヤー加工機、旋盤・放電加工機などでの 製造を通して私たちのモノづくりを 理解していただきます。 ひとつの金型を製造するには、 全ての工作機械を経由する必要があるため そういった知識を経てから 設計や開発に携わるということです。 慣れるまではOJTを行います。 1ヶ月程度で機械の使い方が身に付きます。 ★配属部署のメンバーは 課長（新卒）36歳、係長（中途）35歳、 スタッフは30歳代が3名います。 ★作業の仕方、効率化、品質向上など現場の 意見やアイデアを反映させています。 共に試行錯誤を繰り返していきましょう。 ★新規事業に必要な新しい技術開発なども 積極的にお任せしていきます。 提案も大歓迎です。

勤務地

アクセス

交通・アクセス JR身延線/市川大門駅から車で10分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 8:30～17:30

給与

年俸5,000,000円～7,000,000円 給与詳細 基本給：年俸 500万円 〜 700万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ★経験・能力を十分に考慮します ●昇給年1回 ●賞与年2回／昨年度実績4ヶ月分 （業績・評価による） ＜別途諸手当＞ ■時間外手当 ■深夜割増手当 ■資格手当 ■扶養手当 ■通勤手当（月3万円まで） ■役職手当 ■単身赴任手当 ■出張手当 【給与例】 給与例 ◆年収600万円 年俸600万円

休日休暇

休日休暇 完全週休2日制（土・日） ■祝日休み ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 （年間最大20日） ■産前・産後休暇 （取得実績あり） ■育児休暇 （取得実績あり） ■結婚休暇 ■妻出産休暇 ■特別休暇 ■裁判員休暇 ※5日以上の連続休暇OK

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 転居を伴う入社の方の場合 引越し手当・ 帰省手当（月２～3回）支給 ■退職金制度 ■グループ保険 ■確定拠出年金 ■健保組合保養所 ■食事補助 ■制服貸与 ■定期健康診断・人間ドック（35歳以上） ■インフルエンザ予防接種費用補助 ■住宅資金融資制度 ■財形貯蓄制度 ■研修制度 （OJTほか全額会社負担の社外研修など） ■永年勤続表彰 ■各種祝い金（結婚祝い金・出産祝い金） ■自動販売機・設置型販売機（食品）・ ウォーターサーバー ■更衣室・個人ロッカー

職場環境・雰囲気

職場環境 強い意思があれば 自分のやってみたいことが 出来る環境です。 自分の望んでいた 仕事が出来ることで モチベーションも上がり、 結果を出すことで自分自身の 成長を実感することができます。 海外赴任も成長の場として 活用しており、 手を上げれば挑戦できます。 喫煙所：喫煙所あり（屋外） オフィス内禁煙 （屋外に喫煙スペースあり）