• 正社員

株式会社リオ・ホテルズ

職種/仕事内容

仕事内容: ◆ホテル宿泊部門の支配人を募集◇ ホテルフロントや宿泊部門での管理職経験を活かせる！ 【仕事内容】 当ホテルにて宿泊部門の支配人業務をお任せします。 具体的には、 ・ホテル運営全般の統括 ・フロントスタッフのマネジメント（約70名のフロント・清掃スタッフの育成・シフト管理など） ・宿泊プランの企画・作成 ・レベニューマネジメント（収益管理） ・発注・原価管理などの管理業務全般など ＼キャリアステップ／ 宿泊部門の支配人としてご活躍後、統括支配人や本社役員などキャリアステップがあります。 支配人へキャリアアップを考えられている方、経験をさらにブラッシュアップしたい方、是非一緒にホテルを盛り上げていただける一員となっていただければ幸いです。 ＜活かせる経験＞ ・宿泊施設での勤務経験 ・スタッフのマネジメント経験 ・宿泊プランの企画・販売経験 ・レベニューマネジメントの知識・実務経験 ・原価管理や発注業務の経験 ・地域密着型のホテルづくりに関わった経験など

勤務地

アクセス

アクセス: ＪＲ上越新幹線 新潟駅 徒歩1分

勤務時間

シフト制 勤務時間・曜日: ■勤務時間：シフト制（所定労働時間8時間） ※詳細はお問い合わせください ■休憩：60分

給与

月給320,000円～500,000円 給与: 月給：320,000円～500,000円 （内訳） 基本給：306,432円～478,971円 諸手当13,568円～21,029円/月を含む ※給与の確認やご相談は、お気軽にお問い合わせください モデル年収例：432万円（入社5年目） 昇給：あり（年1回）※業績・査定による 賞与：あり（年2回）※業績・査定による ◎試用期間6ヶ月あり、条件は変わりません

休日休暇

休暇・休日: ■休日：月9日休み、年間休日108日※シフト制 ■休暇：有給休暇（入社半年経過後10日～）、産休、育休、介護休暇制度、慶弔休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: ◎制服貸与 ◎社保完備 ◎健康診断 ◎通勤手当（規定あり） ◎社員割引（グループホテルでの宿泊・飲食・宴席代20%割引） ◎資格取得・更新補助（規定あり） ◎時短勤務制度 ◎産休育休制度 <ここが特にオススメ！> 全国に約30施設のホテルを展開する企業で安定した経営基盤が特徴です。 住宅手当や育児手当、満室手当など様々な手当や研修制度が整っているので長期的にキャリア形成しやすいと評判です！

その他

その他: 1.応募フォームから、必要項目を入力してご応募ください（完全無料） 2.ご応募後、求人の状況や詳細な情報についてご案内させていただきます ※その際に、もし求人内容で気になることがあれば遠慮なくご質問ください 3.専任のアドバイザーが面接日程の調整や給与相談、履歴書・職務経歴書の書き方など丁寧にサポートいたします <選考ステップ> 応募→書類選考→面接（1～2回）→内定 応募から内定まで約1～3週間 オンライン面接の相談も承ります 気軽にご相談ください 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 320,000円 - 500,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

対象となる方

求める人材: ■応募資格 （必須） ・高校卒以上 ・ホテルや旅館など宿泊施設での勤務経験がある方 ・フロントスタッフの育成やマネジメント経験がある方 （歓迎） ・ホテルや旅館等で宿泊部門の支配人や副支配人の経験がある方 ・レベニューマネジメントや宿泊プランの企画経験がある方 ・地域の魅力を発信するホテルづくりに共感できる方

試用期間

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

採用予定人数

常時募集