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しずてつストア　焼津三ケ名店

仕事内容

仕事内容 【面接会開催】 ー面接会を開催しますー 個別面接（3月） 日時・会場は、お電話にて調整させていただきます ◆【仕事概要・この求人のポイント】 静岡鉄道グループの一員として、 静岡県に根ざしたスーパーマーケットを 運営する株式会社静鉄ストア 地域に密着した店舗展開と、働くスタッフを 大切にする「人」を基盤とした温かい社風。 今回はレジスタッフの募集です♪ ＊-＊-＊-＊【求人ポイント】-＊-＊-＊-＊ ★応募条件は未経験OK・長く働ける方 ★スタッフの48%は主婦（夫）さん活躍中 ★留学生の方はN3以上の資格があればOK ★従業員買物優待制度はポイント20倍還元 ★日曜日・祝日勤務は時給100円UP ★早朝・夜間も時給50~100円UP ★財形貯蓄制度あり（長時間パート以上） ★静岡県内に30店舗を展開する企業 ★売上400億円以上・従業員2,300名以上 ★健康経営優良法人2023認定企業 ★静岡鉄道グループとしての安定経営基盤 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ”やりがい”見つかる 商品の位置やめずらしい野菜の調理方法について・・・お客様からの質問は様々！ 日々の業務の知識を活かして、野菜の特徴などを交えつつ説明が出来ると達成感を感じます♪ 知識が増えていくことも面白さとやりがいを感じる瞬間です！ ◆【時給・福利厚生】 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 【時給】 職種・ポジションにより早朝シフトや 夜間シフトもございますが、 日曜・祝日・早朝・深夜で働ける方は きちんと時給に上乗せされます♪ ★日曜日・祝日勤務は時給100円UP ★早朝・夜間勤務は時給50~100円UP ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 【従業員買物優待制度ポイント20倍】 しずてつストア全店で、スタッフさんが 買い物をするたび「ルルカカード」に お得な従業員ポイントがたまります。 通常200円で1Pのところ「20P」に！ 1ポイント＝1円相当でご利用可能、 日々のストアでのお買い物で ご利用いただけるので家計を支える 主婦さんに超大人気です♪ ▼《こんなにおトク・例》 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 月5万円お買い物で5,000ポイント 月8万円お買い物で8,000ポイント 月10万円お買い物で10,000ポイント 年間60万円お買い物で6万円相当 年間96万円お買い物で9.6万円相当 年間120万円お買い物で12万円相当 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ◆【数字で見るしずてつストア】 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 県内30店舗、店舗ごとに規模や働く スタッフさんの割合は多少異なりますが おおよそ下記の割合で年齢問わず いろんな方が活躍中です♪ ▼【年齢割合】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 20~39歳........................約23% 40~59歳........................約45% 60~69歳........................約34% ▼【性別割合】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 男性.....................................約18% 女性.....................................約82% ▼【勤続年数】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 0年~3年未満.....................約35% 3年~6年未満.....................約20% 6年~9年未満.....................約13% 9年以上..............................約30% ▼【週当たりの勤務日数】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 週1日~2日勤務.................約3% 週3日~4日勤務.................約42% 週4日~5日勤務.................約55% ▼【スタッフさんの割合】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 主婦・主夫さん................約48% フリーターさん................約17% 学生さん.............................約8% その他.................................約27% ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ ◆【弊社の選考基準】 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 《こんな方を求めてます》 弊社の基盤理念の一つでもある「人」は お客様はもちろん従業員も対象です。 地域密着型の強みもあり、お客様と長く お付き合いができるようにスタッフさんも なるべく長く働いてくれる方を採用。 あなたの生活リズムやご家庭の環境変化に 合わせてシフトを増やす、減らす、 勤務時間を違うシフト枠に変更するなど 長く働けるよう会社としてもサポート♪ ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊ 《残念ながら過去採用に至らなかった方》 ・過去極端に短期間離職が続いていた方 ・過去弊社就業経験がありトラブルがあった方 ・学生さんで学校や親御さんの承諾がない方 ＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊-＊