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丸共通運株式会社

仕事内容

仕事の内容 ▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼ ●入社時想定月収：27万～30万円 ●想定年収：400万～500万円（役職・経験による） ● 年3回の大型連休あり（最大9～10日 ※年度による） ● 運行管理者資格の取得・更新費用は会社負担 ● 転勤なし／配車業務に集中できる環境 ▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼ ■ 仕事内容 一般貨物輸送に関する 配車・運行管理業務をお任せします。 既存の配車体制を理解したうえで、 安全・効率の両立を目的とした 改善提案や調整にも関与していただきます。 チーム制のため、 判断や責任が一人に集中することはありません。 ▼ 主な業務 ●車両・人員配置の最適化 ●労務時間・運行データの管理 ●荷主・現場との調整 ●配車ルール・運行フローの改善提案 ●若手配車担当へのフォロー・指導（役職者） ■ 給与 月収27万～30万 （諸手当含む）＋ 賞与年2回 ※前職給与・役割・成果を最大限考慮 ▼ キャリア・役職について ・配車担当 → リーダー（目安：2～3年） ・課長候補として部門運営に関与可能 【会社説明】 私たちは、創業110年以上の歴史を持つ物流会社です。 馬車や人力車で荷物を運ぶ仕事から始まり、 時代の変化に合わせてトラック輸送へと発展してきました。 現在は愛知県を拠点に、 全国へ荷物をお届けしています。 自動車部品、飼料、食品原料など、 景気に左右されにくい分野を中心に、 荷物の「保管」から「配送」までを 一貫して担っていることが、 長く安定して事業を続けられている理由です。 また当社では、若手社員が早い段階から 活躍できる環境づくりを大切にしています。 職種を問わず、仕事に必要な資格取得や 外部研修は会社が積極的にサポートし、 経験を積みながら 着実に成長できる仕組みを整えています。 長年培ってきた信頼と安定した基盤のもとで、 若手が挑戦し、力を発揮できる会社。 それが私たちの強みです。 現場状況に応じて、 運行方法や配車ルールの見直しなど、 裁量を持って改善に取り組める環境です。