• 派遣社員

株式会社ホットスタッフ可児

職種/仕事内容

仕事内容 高時給で残業なし◎介護経験ある方大歓迎♪自然に囲まれている施設で介護！ ＼ 月収30万円以上も可！高収入ワーク ／ （日勤のみ×残業なしで安定収入） ─────────────────── 《 企業様について 》 加茂郡八百津町にある、 自然に囲まれた静かな環境の 特別養護老人ホームです◎ 利用者様が最期までその人らしく 過ごせるよう、寄り添うケアを 大切にされています♪ ─────────────────── 《 作業 内容 》 【1】身体介助業務 食事・入浴・排泄などの 日常生活のサポートをお願いします。 【2】生活援助・環境整備 施設内の清掃や洗濯、 シーツ交換など身の回りのお世話や 利用者様とのお話し相手も大切な業務です♪ 【3】看取りケア 利用者様が安心して過ごせるよう 一人ひとりに合わせたケアを行います。 悲しい場面もありますが、 その分やりがいも大きいお仕事です。 ─────────────────── 《 職場 環境 》 ●作業場人数：15名程度 ●経験のあるスタッフが中心の職場です ●静かで落ち着いた雰囲気です ／ 経験を活かして ガッツリ稼ぎたい方必見！ ＼ 時給1,800円という高待遇に加え、 しっかりフルタイムで働けるので 【月収30万円以上】も可能です！ 「夜勤はしたくないけれど 収入は落としたくない…」 そんな経験者の方にピッタリ★ 9:00～18:00の日勤のみで 残業も基本ありません◎ 生活リズムを整えながら、 安定した高収入が得られます！ 直雇用の可能性もあり、 腰を据えて働きたい方にも オススメの環境です♪ 【月収例】 時給1,800円×8時間×21日 ＝月収30万2,400円 ─────────────────── 《 身だしなみについて 》 ●制服の貸与があります ●動きやすい靴をご用意ください ─────────────────── 《 休憩について 》 ●休憩室（食堂）完備 ●水分補給は適宜可能です ●喫煙所あり（分煙されています） ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ご質問・ご相談などございましたら お気軽にお問合せくださいね◎ （フリーダイヤル）0120-49-7412 ※お電話の際は 『ホットスタッフホームページを見た』とお伝えください！ ご応募お待ちしております！ PR・職場情報 ☆おススメポイント☆ ・勤務期間：長期 即日勤務可能 ・高収入 ・制服無償貸与 ・車通勤OK ・残業なし ・屋外分煙 ・通勤手当支給※規定あり ・退職金制度あり 求人ID:251203680005 拠点コード:0940

勤務地

アクセス

アクセス 名鉄広見線御嵩駅 御嵩駅から車で29分 上麻生駅から車で29分 中川辺駅から車で31分

勤務時間

シフト制 勤務時間 ＜勤務時間＞ 9:00～18:00 実働8.0H 休憩60分 ※基本的に残業はありません ※9：00～17：00で勤務も相談OKです 勤務形態：日勤

給与

時給1,800円以上 給与 時給 1800円以上 交通費規定支給 交通費：交通費支給 【給与例】 給与例 1800円×8.0H×21日＝￥302，400

休日休暇

休日 シフト制 ※週休2日のシフト制になります

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ▼各種保険完備 （健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ▼交通費規定支給 ▼有給休暇 ▼制服貸与 ▼福利厚生 （全国の提携施設などが割引価格で利用できます！） ▼友達を紹介すると2人共もらえる！紹介手当てあり！ （1人につき最大3万円ＧＥＴ★☆） ▼退職金制度あり（規定あり ▼ You & meボーナス 友達を紹介すると2人共もらえる！紹介手当てあり！ （1人につき最大3万円ＧＥＴ★☆） ▼ P－コンシェル > [詳しくはこちら](https://www.hotstaff.co.jp/feature/welfare/) 各規定あり。詳細は担当までお問い合わせ下さい。 【 半休制度のご案内 】 ▼半日有給制度あり ※もちろん1日有給も可能 午前、午後だけ予定がある日にちに使用できます♪ とっても魅力的な半日有給制度です！！ ※就業開始から6ヶ月後に有給支給（規定あり） ※半日有給取得の場合は0.5日扱い 詳細は担当までお問い合わせ下さい。

その他

その他 【ブランド名】 ホットスタッフ 【事業内容】 労働者派遣事業 有料職業紹介事業

対象となる方

資格 学歴：不問 介護経験がある方大歓迎 派遣が初めてな方も大歓迎

試用期間

試用期間なし

選考プロセス

選考プロセス ▼応募から就業までの流れ▼ 【STEP1】 WEBまたは電話にてエントリー ↓ 【STEP2】 営業担当者またはコーディネーターとの面談 ↓ 【STEP3】 職場見学（見学可能な企業様のみ） ↓ 【STEP4】 雇用契約（契約内容の確認や安全教育など） ↓ 就業スタート！※入社初日は営業担当も同行します！ 【問合せ先について】 問合せ先：0574-49-7412 応募方法 ※就業中もお仕事の進め方やわからないことがあれば、 気兼ねなく担当へご連絡ください♪