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エールシステムズ株式会社　岸和田春木マリアヴィラ

職種/仕事内容

仕事内容 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -こちらの施設でのお仕事内容- 【仕事内容】 ■訪問介護業務 ■ご利用者様対応、家族様対応、苦情対応 ■介護職員のシフト管理 ■サ責との連携 ■介護職員の指導・育成など 【身につくスキル】 ■介護業務のマネジメントスキル ■人材マネジメントスキル ■コミュニケーションスキル 【住宅型有料老人ホーム八尾志紀マリアヴィラについて】 住宅型有料老人ホーム八尾志紀マリアヴィラは エールシステムズ株式会社が運営する住宅型老人ホームです。 当社グループ会社は大阪府と京都市内で住宅型有料老人ホームを現在8施設運営しています。 知識やノウハウや労務環境等もしっかりと基盤の整った会社・施設で、 施設を創り上げてくださる方を募集致します。 ご入居者様はもちろん、働くスタッフも生き生きと活動できる環境を作り、 介護業界でキャリアアップしたい方は是非ご応募ください。 私たちが大切にしていることは3つ。 ■「ご利用者様に対して」 「介護」はサービス業との認識を持ち、利用者様の意思を尊重し 一人ひとりの生活を大切にした介護サービスを提供すること。 ■「社会に対して」 法令順守を事業活動の根本とし、 施設として地域交流を積極に行い地域の発展に努めること。 ■「職員に対して」 全職員の能力が向上するよう定期的に様々な研修を行い、 長期間、職員が就労できるよう環境を整えていくこと。 ー 人が生きる喜びを感じられる‘自分の居場所’の提供 そこで生きる人と支援する人双方の幸福を追求する仕事 ー そんな場所(施設)を一緒に創り上げませんか？ 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当：06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。

勤務地

アクセス

交通アクセス 最寄駅：春木駅 南海本線「春木駅」徒歩1分

勤務時間

シフト制 勤務時間 シフト制 【早出】07:00~16:00 【日勤】09:00~18:00 【遅出】11:00~20:00 【夜勤】16:00~翌9:00 実働時間： １月あたり 160.0時間 休憩時間: 【日勤帯】60分【夜勤】120分 平均所定労働時間： １月あたり 160.0時間

給与

月給250,000円以上 給与 月給250,000円〜 【別途支給】 ・準夜勤手当：3,000円/回 ・夜勤手当：5,000円/回 ※上記、回数に応じて別途支給 ■昇給：年1回(4月) 【交通費】 ■公共交通機関の場合：上限20,000円 ■原付・バイクの場合 片道2km以内：0円 片道2km以上5km以内：2,000円 片道5km以上10km以内：2,500円 片道10km以上：3,000円 ■自転車の場合：上限2,000円 ※通勤距離に応じ決定 ※雇用開始時は契約職員からスタート 6か月経過後より、正職員登用面談開始

休日休暇

休日休暇 シフト制 規定により月8～10日程度休み ■有給休暇(半年経過後、法定通り付与) ■慶弔休暇 ■育児休暇 年間休日数: 111日

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金

職場環境・雰囲気

職場環境 屋外喫煙所あり ※受動喫煙対策の詳細は就業先により異なります。

その他

キャッチコピー 有料老人ホームの介護主任/初任者研修以上/介護経験・リーダー経験のある方歓迎！ 雇用形態 正社員（人材紹介） 掲載企業名 エールシステムズ株式会社 岸和田春木マリアヴィラ 応募受付先電話番号 06-7712-2587 ＼充実の福利厚生／ ■処遇改善手当 ■時間外手当有 ■休日勤務手当有 ■年末年始手当有 ■昇給有 ■賞与有(前年度実績:年2回/2.5ヵ月分) ■交通費規定支給(上限20,000円/月) ■社会保険完備 ■制服貸与 ■慶弔見舞金有 ■勤続表彰有 ■有給休暇(半年経過後、法定通り付与) ■慶弔休暇 ■育児休暇取得実績有 ■屋内全面禁煙 ■研修制度 ・現任研修(介護知識研修・座学)を実施します。 【試用期間について】 ・試用期間の有無：有 3ヶ月(条件変更：なし)※スタートは契約社員となります。(6か月後の面談の後に正職員への登用開始) ・給与：月給250,000円 ・平均所定労働時間：160時間 企業情報（備考） 企業名：スパークルキャリア株式会社 福祉 事業内容：有料職業紹介事業（許可番号：27-ユ-303580） 採用HP https://q-mate.jp/sparklecareer/index.html いのちのきらめきを引き出す