- 正社員
株式会社物語コーポレーション ゆず庵高松木太町店
(店長経験者)年休118日・早期昇進の幹部候補
年収600万超も!経験を活かし、家族との時間も大切に。
交通・アクセス 春日川駅(高松琴平電気鉄道)6分、木太町駅(JR在来線)12分
株式会社物語コーポレーション ゆず庵高松木太町店
月給268,000円~358,000円
勤務地
株式会社物語コーポレーション ゆず庵高松木太町店
760-0080香川県高松市木太町2667-1
株式会社物語コーポレーション ゆず庵高松木太町店
アクセス
仕事内容
仕事内容 【飲食業界の経験を活かして、 キャリアとプライベートを両立】 安定基盤と急成長を両立する 東証プライム上場企業として、 2030年に向けて グループ売上3,000億円を目指しています。 年間90店舗以上の出店により、 店長以上のポストが次々と生まれています。 その豊富な経験と熱意を活かし、 早期に幹部候補として 私たちと共に会社の未来を創っていきましょう! ▼具体的な業務内容 ・まずは店舗運営のサポートからスタート。 ・徐々にスタッフと協力しながらの店舗づくり、 スタッフのマネジメントなどをお任せします。 ※セルフレジや特急レーンなど DX化に積極投資しており、現場の負担を徹底軽減。 マネジメントに集中できる環境です。 ▼あなたの経験を最大限に活かす環境 ・安定基盤と急成長を両立する 東証プライム上場企業 ・年2回7連休!休暇支援金も(業績連動)/ レインボー休暇の取得率94%! ・月9日休み(取得率99%)&残業平均15h! ・年商2~3億円規模の店舗経営のノウハウが身につく ・「myエリア制度」で転勤なしの働き方も選択可能! ▼入社後のステップアップイメージ ・入社6カ月で店長⇒入社11か月で エリアマネジャーへ昇格した実績あり ・年齢や社歴に関係なく、毎月実施される 昇格試験で実力を正当に評価します。 ▼チャンスは、誰にでも平等に。 前職のキャリアをプラスに 新しい自分物語をはじめよう。 ・エリア統括、事業部長への道 (入社4年半で事業部長への昇格実績も) ・商品開発・人事など本社キャリア (現場出身者が約7割と多数活躍中!) ・新たなブランド創出への挑戦 ▼「人」と「想い」を大切にする仕事 アルバイトの成長を実感できた時や、 チームメンバーに感謝された時に やりがいを感じられる仕事です。
対象となる方
求めている人材 ▼歓迎する経験・スキル ・業界問わず、マネジメント経験のある方 ・店長、エリアマネジャー経験のある方 ・仕事でのリーダー経験のある方 (焼肉、ラーメン、居酒屋、カフェ、 コンビニ等の小売・サービス業など) ・P/L管理、数値分析に基づいた改善経験 ・食品衛生責任者、防火管理者・防災管理者、 管理栄養士、調理師免許のいずれかの資格を お持ちの方 ▼こんな方に最適な環境です! ・給与も休みも妥協したくない方 ・実力で評価される環境で働きたい方 ・自身の目標が明確で、自分で「意思決定」 しながら事業を推進していきたい方 ・「転勤なし」のエリア限定で 安定して働きたい方(myエリア制度) ※myエリア制度:既婚者・介護者を対象に 全国転勤を行わず希望エリアへの配属 ※在留カード保有者は日本語能力試験N2以上必須
職種
飲食ホール/フロアスタッフ,飲食エリアマネージャー,飲食店長/支配人
仕事の特徴
- 業界未経験者歓迎
- バイク通勤OK
- 学歴不問
- 車通勤OK
- 経験不問
- 住宅手当あり
- 交通費全額支給
- 研修あり
- 賞与あり
- ブランクOK
- 育休あり
- 交通費支給
- シフト制
- 社割あり
- 寮・社宅あり
給与/待遇
試用期間
待遇・福利厚生
職場環境・雰囲気
職場環境 【年齢や社歴に関係なく意見が言える風土】 「なんでも提案実行委員会」等、 現場の声が経営に届く仕組みがあります。 社員一人ひとりが輝き、 互いの意見を尊重し合う文化で、 挑戦が新たな革新を生みます。 中途入社でも馴染みやすい温かい職場です。 喫煙所:喫煙所あり(屋内)
応募情報
選考プロセス
選考プロセス ※応募は人数次第で締切となります。 【選考ステップ】 1.書類選考 2.Webカジュアル面談(希望者のみ) ※不安を解消する場です! 3.一次面接(Web) 4.最終面接(来社) ※遠方の場合は交通費弊社負担 5.内定・入社 ▼スピード選考を実施中! 最終面接から内定まで最短1~2日。 在職中の方も柔軟に日程調整します。 面接では「働き方の希望」など 本音でお話ししましょう。 配属地域の相談も大歓迎です。
会社情報
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交通・アクセス 春日川駅(高松琴平電気鉄道)6分、木太町駅(JR在来線)12分
月給268,000円~358,000円
勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 ・早番、中番、遅番のシフト制 ・月平均残業15時間(※2025年6月時点) ※プライベートや家族との時間も 大切にする文化があります。
- シフト制
掲載開始日:2025/12/26
原稿ID:5c9aeb704b9850fa
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特徴
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