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株式会社ワールドスタッフィング

仕事内容

仕事内容 【 チームを支える管理のお仕事です 】 倉庫内で働くスタッフさんが、 安心してスムーズに作業できるように支える 倉庫運営スタッフの募集です。 ネット通販の商品が、 お客様のもとへ予定通りに届くように、 入荷から出荷までの流れを管理します。 「ずっと作業をする仕事」というよりも、 スタッフの動きや作業状況を見ながら、 現場全体をサポートしていくお仕事です。 ＜お任せするお仕事は…＞ 主にお任せするのは、 倉庫内の人員配置や進捗確認、 スタッフへの声かけなどです。 ・商品の入荷管理 ・商品の出荷管理 ・作業の進捗管理 ・スタッフの人員配置 ・軽作業スタッフのフォロー ・入出荷に関わる工程管理 ・簡単な面談対応 など 作業そのものよりも、 「今どこまで進んでいるか」 「人手が足りているか」 「困っているスタッフはいないか」 を確認しながら、現場を整えていく役割です。 【 こんな方に向いています 】 ・人と関わる仕事が好きな方 ・周りを見ながら行動できる方 ・報告、連絡、相談を大切にできる方 ・安定した環境で長く働きたい方 ・未経験から管理業務に挑戦したい方 ・正社員としてキャリアを築きたい方 人前で話すことが得意でなくても大丈夫です。 大切なのは、分からないことをそのままにせず相談することや、 チームで協力しながら仕事を進める姿勢です。 【 未経験から始めやすい理由 】 当社では、異業種から転職してきた社員が多数活躍中です。 約8割が未経験スタートなので、 物流業界や管理業務が初めての方もご安心ください。 先輩社員も、もともとは未経験だった人が多いため、 「どこでつまずきやすいか」 「何が分かりにくいか」 を理解したうえで教えてくれます。 ・未経験歓迎 ・第二新卒歓迎 ・ブランクOK ・PC入力ができればOK ・20代～40代活躍中 【 段階的に学べる研修制度 】 入社後は、約3ヶ月かけて 倉庫の基本からリーダー業務まで学びます。 ■ まずは現場を知るところから ピッキング・梱包・仕分けなどを実際に経験し、 倉庫内の流れを覚えます。 現場スタッフの業務を理解することで、 その後の管理業務にも活かせます。 ■ 教える立場の基礎を学ぶ 新人スタッフへのトレーニング方法や、 品質管理、生産性向上のポイントなどを学びます。 ■ リーダー業務にチャレンジ 先輩のそばで、 人員配置・進捗管理・スタッフフォローなどを経験。 できることから少しずつお任せします。 入社から3ヶ月を目安に、 リーダーを目指せるカリキュラムです。 研修後も、先輩社員がそばでサポートします。 毎月の定期面談もあるため、 悩みや不安を相談しやすい環境です。 【 安定企業で正社員として働きませんか 】 当社は、大手物流倉庫の運営を請け負っている会社です。 安定した業界で、 未経験から管理業務に挑戦できる環境を整えています。 「正社員として長く働きたい」 「人を支える仕事に興味がある」 「未経験からキャリアアップしたい」 そんな方をお待ちしています。 まずはお気軽にご応募ください。