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CELTS 熊本下通り店

仕事内容

仕事の内容 ★⌒☆⌒★⌒☆⌒★⌒☆⌒★⌒☆⌒★⌒☆⌒★⌒☆ 「人と接する仕事が好き。」 その気持ちを、安心して続けられる環境で活かしませんか？ 当社では、未経験からでも安心してスタートできるよう、 先輩スタッフがしっかりサポートしています。 働きやすさだけでなく、 将来的には店舗運営やマネジメントなど、 “その先のキャリア”にも挑戦可能！ 頑張りは正当に評価され、 最短2ヶ月で昇格も可能です。 “また来たい”と思っていただけるお店を、 仲間と一緒につくっていきましょう！ ★⌒☆⌒★⌒☆⌒★⌒☆⌒★⌒☆⌒★⌒☆⌒★⌒☆ +···+···+ +···+···+···+···+···+···+···+ ～“選ばれる理由”をご紹介！～ +···+···+ +···+···+···+···+···+···+···+ ⭕東証プライム上場グループの安定基盤！ ⭕月8～10日休み／年間休日110日！ ⭕希望休OK＆3連休取得も可能！ ⭕残業少なめ＆半休制度導入！ ⭕賞与年3回！30年以上継続支給！ ⭕最短2ヶ月で副店長昇格可能！ ⭕20代・30代中心に活躍中！ ⭕未経験スタートの社員も多数！ ⭕頑張りをしっかり評価する風土！ ≪お仕事内容≫ ホール・サービス業務を中心に、 店舗運営まで幅広くお任せします！ 具体的には・・・ ▼お客様のご案内・接客 ▼オーダー対応 ▼料理・ドリンク提供 ▼レジ・会計対応 ▼スタッフ育成・フォロー ▼食材・備品管理 ▼店舗運営業務 まずは、できることからスタート！ 先輩スタッフがしっかりフォローするので、 未経験の方でも安心して始められます◎ 慣れてきた後は、 スタッフ管理や店舗づくりなど、 店長候補としてマネジメント業務にも挑戦可能！ “接客だけ”で終わらず、 将来につながるキャリアを築ける環境です。 ☆・☆・☆・☆・☆・☆・☆・☆・☆・☆ “他社と違う”ポイントをご紹介！ ☆・☆・☆・☆・☆・☆・☆・☆・☆・☆ 【未経験からでも安定収入】 夏・冬・決算賞与を年3回支給しており、 30年以上継続して支給実績があります。 昇格に応じて年収アップも目指せるため、 未経験からでも安心してキャリア形成が可能です。 また、各種社割や食事補助など、 福利厚生も充実しています！ 【“飲食＝休めない”を変えたい】 月8～10日休み・年間休日110日に加え、 3連休の取得も可能。 希望休にも柔軟に対応しており、 プライベートとの両立を大切にできます。 さらに、残業は少なめで半休制度も導入。 有給取得も推奨しており、 10連休を取得する社員もいます！ 【“接客だけ”で終わらない】 最短2ヶ月で副店長へ昇格可能。 接客スキルだけでなく、 店舗運営やマネジメントなども学べるため、 将来的に店長を目指したい方にも最適です。 20代・30代を中心に若手が活躍しており、 年齢や経験に関係なく挑戦できる風土があります。 上場企業グループならではの安定基盤のもと、 長期的なキャリア形成が可能です。 ＼実際に働く社員の声をご紹介！／ 「未経験でも安心して始められました！」 → 先輩がしっかり教えてくれるので安心でした✨ 「飲食業界のイメージが変わりました！」 → しっかり休めるので、無理なく続けられています✨ 「頑張りをちゃんと見てもらえます！」 → 年齢や経験に関係なく挑戦できる環境です✨ 「相談しやすい雰囲気があります！」 → 店長や先輩との距離が近く、安心して働けています✨ 「働きやすさも、キャリアも、どちらも大切にしたい。」 そんな方にこそ、ぜひ来ていただきたい環境です！