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日野コンピューターシステム株式会社

職種/仕事内容

企業名 日野コンピューターシステム株式会社 求人名 【東京/プロダクトアーキテクト(リーダー)】ネットワークの構築・維持■在宅可 仕事の内容 【具体的には】日野自動車各事業所及び日野関係会社のネットワーク構築 プロジェクトにおけるPM、PLをお任せいたします。大規模案件や企画段 階の上流工程から携われ、成果物に対するFBももらいやすい環境。 【詳細】◆ベンダーのコントロール ◆進捗管理 ◆ネットワーク構築 ◆運用検討、運用...など 【入社後のキャリアパス】ご入社のタイミングによっては、早期に大規模 PJTにアサインいただく可能性もございます。その他、問題が起きた時 の対応や、老朽機器の入れ替え等も並行して担当。ゆくゆくは、プロ ジェクトリーダーとしての活躍を期待しています。 募集職種 【東京/プロダクトアーキテクト(リーダー)】ネットワークの構築・維持■在宅可

勤務地

勤務時間

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間07時間55分）フレックスタイム制あり（コアタイム無） 休憩：60分 残業：有 備考：

給与

月給272,000円以上 想定年収 520万円～700万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥272,000～ 基本給￥272,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 無

休日休暇

休日 休日：121日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 その他（ゴールデンウィーク/夏季/年末年始） 有給休暇：（入社日に付与（日数は、入社月に応じる））

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （全従業員利用可） リモートワーク可 （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：各種手当（時間外/通勤/在宅勤務）福利厚生（保養所/財形貯蓄/健康保険組合提携スポーツ施設）

職場環境・雰囲気

配属先情報 ネットワーク構築、運用･管理（正社員5名、派遣7名）

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：トヨタ自動車をはじめ、日野自動車グループの基幹を支えるシステムを開発・運用 設立：1986年10月 代表者：代表取締役 岡田 克巳 従業員数：428人 平均年齢：39.1歳 資本金：30百万円 株式公開：非公開 主な株主：日野自動車株式会社 100.0％ 本社所在地：〒191-0003 東京都日野市 日野台１－１６－１２ 本社以外の事業所：■八王子オフィス 〒192-0046 東京都八王子市明神町4丁目9番地8 京王八王子明神町ビル4階 関連会社：日野自動車株式会社 トヨタ自動車株式会社 その他備考・企業からのフリーコメント：★採用背景・期待★変化の激しい自動車業界。近年ではConnected（自動車のIoT）、Autonomous（自動運転）、Share（所有から共有へ）、Electric（電気自動車）という未来の自動車業界を象徴する4つのキーワードが特に注目され、その頭文字から『CASE』とも呼ばれています。CASEを推進にあたっては、DX推進が要となります。これまで日野グループには、社内向けシステム開発、ITセキュリティ、ITインフラを担当する部門がありましたが、これらはいわば守りのDXであり、顧客や外部に向けた連携基盤やスマートフォンプラットフォームの構築、DX人材育成などを担う「攻めのDX」を担う部隊がありませんでした。そこで、2019年に攻めのDXを推進するDX推進部を設置しました。攻守のDXをさらに拡大・推進し、安全・環境問題やドライバー不足といった、日野グループが解決すべきさまざまな社会課題の解決をともに目指す仲間を募集しています。大手メーカーのIT部門という立ち位置だからこそ、携わる開発は上流から下流まで一気通貫して行い、ユーザーとの距離は近いです。またそれに携わる部署・関係者は多岐にわたります。そのような環境でしか取り組めない課題と、その解決によって生まれる社会への価値貢献を通じて、当社でしか味わえない仕事のやりがいをともに味わいましょう。 決算情報： 決算期2022/03 売上高9,680百万円 決算期2023/03 売上高13,586百万円 ※決済単位：連結