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派遣社員
株式会社BREXA　Technology

【神奈川】電気系エンジニア/経験者歓迎/上流工程案件多数/無期雇用派遣/37 その他機械/電気/電子製品専門職

【業界例】自動車/輸送機械、医療機器、建設機械、工作機械、産業機械、家電製品、情報通信機器、光学機器、半導体、ロボット等の上流工程の案件が多数。

月給230,000円以上

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

固定時間制就業時間 09:00～18:00（1日あたり所定労働時間08時間）休憩：60分残業：有備考：

休日休暇

休日休日：123日（内訳）完全週休二日制土曜日曜祝日夏季5日年末年始5日その他（配属先により変動）有給休暇：有（10～20日）

勤務地

株式会社BREXA　Technology

神奈川県

予定勤務地神奈川県、神奈川県、千葉県、茨城県勤務地勤務地① 事業所名：顧客先所在地：神奈川県最寄駅：喫煙環境：主要顧客先は屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）だが顧客先によって異なる備考：上記の他、関東圏内で案件を多数保有。転勤：当面無

仕事内容

企業・求人の特色機械系エンジニアの技術職として手に職つけながらスキルアップ・キャリアアップができます。将来は設計開発や解析の業務等の上流工程に携わることが可能です。

企業名株式会社ＢＲＥＸＡＴｅｃｈｎｏｌｏｇｙ求人名 ★【神奈川】電気系エンジニア/経験者歓迎/上流工程案件多数/無期雇用派遣/37 仕事の内容【業界例】自動車/輸送機械、医療機器、建設機械、工作機械、産業機械、家電製品、情報通信機器、光学機器、半導体、ロボット等の上流工程の案件が多数。 [職種例]回路設計、電気設計、制御盤設計、基板設計、評価・検証、EMC試験、電装評価、フィールドエンジニア等 [案件例]新型車両向け電装部品の回路設計、医療機器の電気設計・評価、半導体製造装置の電気制御設計、産業機械の制御盤設計、家電製品の基板評価等、上流工程の技術案件が中心 [評価制度]2023年度から成果だけでなく成長プロセスに応じ給与アップできる仕組みに変更。年収800-1000万クラスの方もいます。募集職種 ★【神奈川】電気系エンジニア/経験者歓迎/上流工程案件多数/無期雇用派遣/37

対象となる方

必要な経験・能力等【必須】■何らかの電気系エンジニア経験例)回路設計、電気設計、評価/解析、生産技術、品質管理/品質保証、保守/メンテナンス業務等 [キーワードに関連する方歓迎] #回路設計 #電気設計 #基板設計 #アナログ回路 #デジタル回路 #電源回路 #高周波回路 #PLC #ラダー #制御盤設計 #シーケンス制御 #配線設計 #EMC #EMI #オシロスコープ #CR-8000 #OrCAD #Altium Designer #AutoCAD #図面修正 #評価試験 #不具合解析 #原因特定 #半導体 #光学機器 #医療機器 #家電製品 #情報通信機器学歴・資格学歴：大学院大学高専短大専修学校高校語学力：資格：

仕事の特徴

業界未経験者歓迎
無期雇用派遣
資格取得支援あり
固定時間制
土日祝休み

給与/待遇

月給230,000円以上想定年収 450万円～800万円雇用形態正社員期間の定め：無賃金形態形態：月給制備考：月給￥230,000～基本給￥230,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）試用期間有期間：3ヶ月備考：変更無

試用期間

試用期間あり試用期間3ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金制度、設備出産・育児支援制度（全従業員利用可）資格取得支援制度（全従業員利用可）研修支援制度（全従業員利用可）その他制度退職金：無社会保険：健康保険厚生年金保険雇用保険労災保険寮・社宅：有その他制度：提携保養所制度備考：・出産・育児支援制度：育休・産休の取得率100％です。・研修支援制度：研修生制度あり、自社研修施設あり。・UIターン支援：制度としては設けておりませんが、配属先検討において相談可能です。・引越補助、寮･社宅制度・メンタルチェック、キャリアプラン支援・自社保養施設、えらべる倶楽部（JTBベネフィット）利用可・資格取得支援制度（受験費用負担、祝い金）・慶弔金制度

職場環境・雰囲気

配属先情報社内用チャットアプリで気軽に相談可能。サークル活動も活発で風通しのいい社風です。

その他

備考変更範囲：当社業務全般変更範囲：全国の顧客先あるいは当社拠点 [キャリア]各エリアに常駐・専任のキャリアアドバイザーを配置。グループ会社に研修会社を保有しており、教育・研修も充実。研修受講や資格取得すると評価点を獲得できる仕組みがあります。 [案件]案件検索(一部の案件を検索可能・他案件や詳細は面接にて相談)： https://engineering.ostechnology.co.jp/job/ 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェントリクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報事業内容：■機械/電気/電子/組込制御/ソフトウェア/化学分野へのエンジニアリングサービス事業 ※次世代自動車・デジタル家電・ロボティクス・医療機器研究開発・生産・技術開発 ※ハードウェア・ソフトウェア・販売、設計・構築、保守・その他技術サービスなど設立：2004年12月代表者：代表取締役山崎高之従業員数：20,061人平均年齢：32.3歳資本金：483百万円株式公開：非公開本社所在地：〒100-0005 東京都千代田区丸の内１－８－３丸の内トラストタワー本館１６階本社以外の事業所：【支店】東京/札幌/仙台/宇都宮/高崎/横浜/静岡/名古屋/大阪/姫路/福岡/熊本他全国52拠点うち開発センター8拠点（大阪、熊本ほか）関連会社：■株式会社BREXA Holdings ■株式会社BREXA Next ■株式会社BREXA CrossBorder 他その他備考・企業からのフリーコメント：▼豊富な案件数の理由！…もちろん営業員が新規開拓を行って案件を増やしていることもありますが、実は紹介からの案件増加が多いです。既に派遣されているエンジニアの方々がお客様から高く評価されている為、追加のご依頼やその関連企業の紹介をして頂くことが多くあります。豊富な案件数はエンジニアの方々の信頼の証でもあります。 ▼豊富な研修！…現場で戦力となって活躍して頂くために「キャリアプランニングシステム」を構築。基礎から学ぶ基幹研修や社内eラーニングによる研修等、技術レベルの底上げを行います。 ▼配属後の手厚いフォロー体制！…エンジニアリーダー（業務設計）とキャリアアドバイザー（キャリア設計）が二軸で支援。※面談は1年に1-2回で別途365日24時間相談可能なセンターがあります。また一番不安な配属直後に関しては配属初日と配属1週間後、配属1か月後とフォローと定期的なフォローを行い、エンジニアを支援します。 ▼社風…鳥人間コンテストに有志で出場したり、支店ごとにBBQをしたり、社員同士の結びつきが強いことも当社の特徴です。決算情報：決算期2025/12 売上高141,959百万円経常利益9,345百万円 ※決済単位：単体

応募情報

採用予定人数

10名

選考プロセス

選考内容面接回数：1～2回（目安）筆記試験：無採用人数：10名求人エントリーにあたってこの求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。