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ホンダカーズ和歌山中央　宝来店

仕事内容

アピールポイント: 1. 50代、60代も現役のスペシャリスト。生涯現場主義を応援。 フロントへの強制的な異動はありません。 生涯、工具を握り続けたいという職人のこだわりを尊重し、技術を極められる環境を約束します。 2. 昨年度賞与は4.7ヶ月分。大規模グループの盤石な経営基盤。 和歌山にいながら都会水準の還元を実現。 盤石な経営基盤があるからこそ、家族を養い将来の蓄えも安心できる業界トップクラスの待遇です。 3. 65歳定年後も70歳まで現役。再雇用制度を完備しています。 「〇歳で現場卒業」というルールはありません。 培った経験を活かし、後輩を指導しながら自分も腕を振るう。 そんな理想の職人人生を支えます。 4. 年2回のリフレッシュ休暇で、私生活も全力で楽しめます 有給と組み合わせた長期連休も可能。 南紀での釣りや家族とのキャンプなど、地元和歌山での時間を大切にしながら、無理なく長く働き続けられる職場です。 5. 管理台数1.6万台の信頼、身内に自慢できる会社です 親子3代で通うお客様も多く、身内に勧められ入社した先輩も。 地域に必要とされる誇りが、未経験から始めるあなた自身の新しい自信に変わるはずです。

仕事内容: ■あなたのキャリアをあなただけのもの 「自分の将来は会社が決めるもの」 そう、諦めていませんか。 2級整備士の資格を持ち、 現場の中核として腕を磨いてきたあなた。 今の職場でこんな「窮屈さ」を、 感じてはいませんか？ 「○歳になったら現場を離れるのがルール」 「キャリアアップと言えば無理やり管理職にさせられるだけ」 会社に言われるがまま、 決められたレールを歩く。 そんな毎日に物足りなさを感じているなら。 和歌山県で愛される、 「ホンダカーズ和歌山中央」が、 あなたの「意志」を全力で尊重します。 ■スペシャリストかマネジメントか。 描く未来に、正解はない。 私たちのキャリアパスには、 「こうしなさい」という、 強制はありません。 「生涯、現役のプロとして。 工具を握り、技術を極め続けたい」 その想いがあれば、 50代、60代になっても、 現場の最前線で腕を振るう。 そんな生き方を私たちは心から応援します。 「自分の経験を活かして、 工場長や店舗運営にチャレンジしてみたい」 その意欲があれば、 マネジメントの舞台を、 惜しみなく用意します。 どちらを選んでもいい。 途中で変えてもいい。 あなたのキャリアのハンドルは、 会社ではなくあなたが握るべきだからです。 ■和歌山で暮らし都会水準の安定を得る。 やりがいと同じくらい、 「生活の基盤」も大切です。 私たちは和歌山だけでなく、 奈良、京都にも拠点を広げる 大規模法人「ホンダネットキンキ」の一員です。 この圧倒的な経営基盤が、 あなたへの「還元」を可能にしています。 昨年度の賞与実績は、 年3回、合計「4.7ヶ月分」。 「地元で暮らしたい。 でも、待遇も妥協したくない」 そんな中堅層の切実な願いに。 私たちは最高水準の安定で応えます。 ■1万6000台の信頼。 「自分が必要とされる」 という、確かな手応え。 私たちは、和歌山の地で 「スーパーホンダ」として 長く歩んできました。 親子3代にわたって。 「あんたに任せたら安心や」と、 通ってくださるお客様が、 数多くいらっしゃいます。 管理台数、約1万6000台。 それは、あなたが この街で必要とされている、 「信頼の証」そのものです。 会社に言われたから動くのではなく、 お客様のために最高の技術を尽くす。 そんな職人としての原点を、 ここで再発見してほしいのです。 ■環境を整えることも、プロを支える技術です。 中堅として、長く、 そして質の高い仕事を 続けてもらうために。 現場の環境づくりには、 投資を惜しみません。 さらに、 「年2回のリフレッシュ休暇」。 指定有給を組み合わせ、 平日にゆったりと、 趣味の釣りやキャンプを楽しむ。 質の高い仕事のためには、 質の高い休息が欠かせない。 その当たり前のことを。 私たちは大切に守り続けています。 ■和歌山で理想の整備士人生を再始動する。 今の職場で感じている 「窮屈なレール」を降りて。 自分の技術をどう活かすか。 自分の人生をどう描くか。 それを、自分の手で、 決めてみませんか。 「地元の安定した会社で自らキャリアを選び、 豊かな未来を築きたい」 その決意を、 ホンダカーズ和歌山中央は 全力で受け止めます。 数年後、 「あの時、ここを選んで本当に良かった」と。 心から笑い合える未来を。 ここから、一緒に始めませんか。