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大和電機産業株式会社

長岡市/お人柄採用【生産管理】年休121日/転勤無/県内TOPクラスの配電盤メーカ 機械品質管理

配電盤製品と製造からご納品するまでのすべての流れを俯瞰し、「いつ・どこで・何を・誰が・どうする」を計画立て、実行管理する仕事です。材料の手配、作業員の配置、生産工程の管理など、広い視野を持って

  • 月給237,500円～281,250円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

勤務時間

変形労働時間制 就業時間 08:30～17:30（1日あたり所定労働時間07時間50分） 休憩：70分 残業：有 備考：

休日休暇

休日 休日：121日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（お盆・年末年始・GW有） 有給休暇：有（10～40日）
勤務地

勤務地

大和電機産業株式会社

新潟県長岡市西陵町221番地27（雲出工業団地）

大和電機産業株式会社

※表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。

新潟県長岡市西陵町221番地27（雲出工業団地）

予定勤務地 新潟県長岡市 勤務地 勤務地① 事業所名：本社 所在地：新潟県 長岡市 西陵町221番地27（雲出工業団地）（マイカー通勤可） 最寄駅：JR 上越線 長岡駅、JR 信越本線 長岡駅、JR 信越本線 宮内駅 喫煙環境：屋内全面禁煙 備考：柏崎・栃尾・小千谷・見附からの通勤者が複数名在籍しております。 転勤：無

仕事内容

仕事内容

企業・求人の特色 電気設備の心臓である配電盤を製造。工場や道路、学校、駅、病院、ダム等で広く利用され、人々の生活を支えています。インフラ業界にも幅広く採用されており、事業の安定性◎。昇給年1回で、長く安定して働きたい方には特におススメ。

企業名 大和電機産業株式会社 求人名 長岡市/お人柄採用【生産管理】年休121日/転勤無/県内TOPクラスの配電盤メーカ 仕事の内容 配電盤製品と製造からご納品するまでのすべての流れを俯瞰し、「いつ・どこで・何を・誰が・どうする」を計画立て、実行管理する仕事です。材料の手配、作業員の配置、生産工程の管理など、広い視野を持って ものづくりの現場に携わることができます。 【主なキャリアステップ】 ・まずは作業日報の記入や外注先、仕入れ先の把握から学びます。 ・徐々に組立ての仕事も学びながら、図面をみて完成製品を想像できるようなレベルへ成長します。 ◆将来的には試験・保全の専門性を高める道と、工程管理・改善におけるエグゼクティブマネージャーにキャリアアップする道がございます。 募集職種 長岡市/お人柄採用【生産管理】年休121日/転勤無/県内TOPクラスの配電盤メーカ

対象となる方

必要な経験・能力等 【必須】■製造業界での勤務経験 ■一般的PCスキル(word/excel等) 【歓迎】製造業での経験を生かして、管理系の業務へキャリアチェンジしたい方 ★直近1年男女ともに育休取得率100% ★有給消化率80% ◆将来的に設計部門へのキャリアチェンジも可能です。 【当社の強み】競合企業に比べ、「納期を順守できる安定した製造フローや製造品質」「アフターフォロー」の側面でサービス品質の高さを発揮しており、大手顧客から長らく引き合いがございます。特に「アフターフォロー」では設計部門による技術提案力や営業部門による顧客関係性の良さから、他社製品に対するアフターフォローまで依頼が来るほどです。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

仕事の特徴

  • 業界未経験者歓迎
  • 変形労働時間制
  • 転勤なし
  • 土日祝休み
給与/待遇

給与/待遇

月給237,500円～281,250円 想定年収 408万円～500万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥237,500～￥281,250 基本給￥237,500～￥281,250を含む/月 ■賞与実績:年2回（昨年度実績4.0ヵ月） 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

試用期間

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：昇給年1回(9月)/制服貸与/定年有(60歳)/退職金制度有り(勤続3年以上)/財形貯蓄制度 制度備考：【医療・健康】健康診断,人間ドッグ全額負担/保養施設利用(健保組合)/産業医のカウンセリング制度/傷病手当金(健保組合) 【ライフサポート】作業着・制服貸与/育児休暇制度/介護休暇制度/働くパパ・ママサポート（60分ごとに消化できる有給休暇）/駐車場完備（長岡）/財形制度/自販機飲料費補助/退職金あり（勤続3年以上） ★直近1年男女ともに育休取得率100% ★有給消化率80% ★平均勤続年数13年 【慶弔関係】慶弔金/慶弔休暇制度 【共済会】互助会制度（社員会）/長岡市・台東区勤労者福祉サービスセンター加入 【その他】定年60歳/再雇用制度 上限65歳
職場環境・雰囲気

職場環境・雰囲気

配属先情報 品質管理部門 ◆某日本最大級の電波塔や有名デパート、有名駅ビル施設等、全国各所で当社製品が活躍しており、事業は安定成長中です。

その他

その他

備考 ※想定年収には20時間/月分の残業代と賞与を含みます。 【その他手当】 役職手当：10,000円 ～ 100,000円 子供手当：子供1人につき 月額 5,000円 赴任手当（入社により転居が発生する場合）：200,000円 【選考プロセス詳細】 筆記試験（能力試験・適性検査）＋一次面接（常務取締役・総務部長・担当部長） 二次面接（社長・担当部長） ■従事すべき業務の内容における変更の範囲：会社の定めるすべての業務 ■就業の場所における変更の範囲：会社の定めるすべての事業所 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：配電盤、制御盤の設計、製造、販売を通してお客様のニーズにお応えしています。 設立：1974年09月 代表者：代表取締役社長 小林 幸夫 従業員数：95人 平均年齢：41.0歳 資本金：40百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒940-2045 新潟県長岡市 西陵町２２１番地２７ 本社以外の事業所：【東京営業所】 〒110-0015 東京都台東区東上野1丁目21番10号 その他備考・企業からのフリーコメント：【企業風土】■「質実剛健な」盤を作る：当社の創る配電盤の特徴は、「念には念を入れた重厚設計」。盤の内部、外部ともに、１つ１つのパーツを丁寧に創りこむことをモットーにしています。特に、箱の構造にはこだわりがあり、汎用品ではカバーしきれない「お客様のかゆいところ」に手が届くオリジナル設計が得意。お客様からも、全国どこでも販売している汎用的な盤とは違う、とお褒めの言葉を頂きます。■臨機応変な突発対応が得意：お客様から「電源が落ちてしまった！助けてほしい」と言われれば、自社で創った配電盤のトラブルでなくともすぐに駆け付けます。「通電トラブルで困っている人を助けたい」という想いが強いためです。現場慣れしているため、現場の検分力にも自信があります。納品直前の製品に予期せぬエラーが見つかったときは、納期を遵守するため、各部署が総出でできることを探します。■一見くだらないアイディアでも「まずはやってみる」：「面白そうだからやってみる」「もっと良くなりそうだからやってみる」一品一品異なる盤を創るということは、その都度ベストな盤を生み出すアイディアが必要だということ。一声かかれば、みんな作業の手を止め、雑談交じりのにぎやかな会議がスタート。活気のある現場ならではの日常のひとコマです。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体
応募情報

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容 面接回数：2回程度（目安） 筆記試験：有 その他（適性検査） 採用人数：1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

紹介企業情報

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会社名

リクルートエージェント

事業内容

職業紹介

所在住所

〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー

代表者

代表電話番号

0368351111

いま見ている求人へ応募しよう！

  • 月給237,500円～281,250円

  • 就業時間 08:30～17:30（1日あたり所定労働時間07時間50分） 休憩：70分 残業：有 備考：

    • 土日祝休み

    掲載開始日：2026/03/26

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    原稿ID：638b78a24eff444e

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