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株式会社ミスミ

仕事内容

インフォメーション 物流の「常識」を、あなたの「戦略」で塗り替える。200名超を率いる現場統括・マネジメントリーダー ！TDS特別割引券有※福利厚生 年収400万～600万 安定性と働きやすさが"抜群"！／あなたの「挑戦したい」を後押しする、 多彩なキャリアパスを描けます！ 「メーカー×商社×EC」の独自性の高い事業を展開！ ◆年休124日＆完休2日&夜勤なしでプライベート充実！ ◆20～30代活躍中！年齢・年次問わず活躍できる◎ ◆ 東証プライム上場企業！安定基盤で成長できる！ アピールポイント 「難しそう」と感じた方もいらっしゃるでしょうが、弊社の配車スタッフの多くは未経験から始めた方ばかりです。 分からないことは先輩社員が丁寧に指導いたします。 また、入社後の研修で物流についての基礎知識やトラックの種類、電話応対の仕方などを指導いたしますので、安心して勤務できます。 土曜・日曜・祝日休み。さらには夏季・年末年始などの長期連休もあり、年間休日数125日としっかりとお休みが取れるタカラ物流システムです。 また、残業も月10時間～20時間程度の為、プライベートの時間も確保できます。 週末に限らず家族・友人との時間、趣味の時間と、毎日のプライベートも充実します。 自分力バロメータ 忍耐力 協調性

募集背景 増員応募 仕事内容 「今月のおすすめ求人」 今以上のキャリアを描く ひとつのポジションで昇格するだけでなく、社内でキャリアチェンジができる独自制度があるなど、 可能性を広げるチャンスに溢れています！ 今以上の働きやすさ 流通センターとして労働時間短縮に取り組み、システムの導入刷新などのDX化を積極的に行うことで 従業員のワークバランスの改善を実現しています。 歩みを止めずに改善と成長を続ける当社で、理想の"ワークスタイル"を実現しませんか？ ＜仕事内容＞ 「現場マネジメントの経験」を、 一生モノの「経営スキル」へ。 『自前主義』の拠点だからこそ、あなたの改善マインドは、 数億円規模の設備と数百人の組織を動かす「戦略」になります。 東日本流通センターの「現場統括」として、 直接部門のチーム運営と、改善プロジェクトの完遂を担っていただきます。 マネジメントリーダー（Mリーダー）のミッションは、 単なる日々の稼働管理ではありません。 100?250名のスタッフを率い、 経営層が描くアクションプランを現場の 「熱」と「仕組み」に落とし込み、 KPIを達成へと導きます。 【Mリーダーの武器と使命】 私たちは「物流＝肉体労働」という古い概念を捨てました。 あなたに期待するのは、 現場で起きている事象を「論理的思考（ロジカルシンキング）」で紐解き、 最適解を導き出すことです。 「なぜこの遅延が起きるのか」 「どうすれば1秒削れるか」 を科学し、自らの意思で組織を動かす。 Mリーダーは、いわば「現場のCEO」です。 【具体的業務と発揮いただく専門性】 〇組織統率と実行（40％） ： 最大250名規模の多人数組織をダイナミックに指揮。 あなたのリーダーシップで、複雑なオペレーションを 「確実短納期」という成果に結びつけます。 〇戦略的改善の実践（40％） ： QCストーリーやTPS（トヨタ生産方式） などの改善手法を用い、現場の「踊り場」を打破。 自社投資による最新設備やデジタルツールを駆使し、 DXを通じた業務変革をリードしていただきます。 〇次世代の育成と組織創り（20％） ： 「指示待ち」ではない、自律的に思考するチームを構築。 メンバーの成長を支援し、ミスミの強みを次世代へ繋ぎます。 【入社後に手にする成長と未来】 入社時点で完璧である必要はありません。 「高い志」を持って自ら課題を取りに行く姿勢さえあれば、 独自の教育体系を通じて 高度なマネジメント手法を基礎から修得できます。 将来的には、システム導入の最前線や物流企画など、 デジタルとアナログを融合させた 「次世代物流のアーキテクト」への道が開かれています。 【なぜ今、あなたが必要なのか】 自動化が進む今だからこそ、 その設備を使いこなし、 人を動かす「地頭の良いマネジメント」が不可欠です。 職人肌の管理ではなく、 論理的思考（ロジカルシンキング）を武器に、 物流のパラダイムシフトを共に起こせる方を求めています。 ＜ワークライフバランス◎＞ 物流センターでは珍しい日曜休み。さらには夏季・年末年始などの長期連休もあり、年間休日数124日としっかりとお休みが取れます。 また、残業も月10時間～20時間程度の為、プライベートの時間も確保できます。 週末に限らず家族・友人との時間、趣味の時間と、毎日のプライベートも充実します。 ＜成長を加速させる研修制度＞ 「人財育成」を重要な経営課題と位置付けている 当社では、様々な研修の機会を設けています！ 経営トップが塾長を務め、経営リーダーに必要な 視座と戦略思考能力を鍛えることができる 「ミスミ戦略スクール」や社外講座や研修などの 受講費用の一部を負担する「自己啓発支援研修」 など、成長を後押しする研修が整っています！ [醍醐味] 多方面でスキルアップ可能です。 [厳しさ] コミュニケーションを取ることが苦手な方 納期に間に合うようにスピード感を持って作業を行なうには、周囲との連携が必須。 コミュニケーションを取ることが苦手な方には向いていないでしょう。 [こんな人が活躍] この仕事に向いている人 ◎キャリア形成に意欲的な方 今回入社する方は、ゆくゆくは現場のリーダーにポジションアップして活躍 していくことが期待されています。 主体的に動くことが得意な方や、意欲を持っている方に向いています。