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グループホーム・看護小規模多機能型居宅介護　エクセレント相模大野

職種/仕事内容

仕事内容: 2024年6月、神奈川県相模原市にオープンした「エクセレント相模大野（グループホーム・看護小規模多機能型居宅）」のスタッフ募集となります。 送迎スタッフとして、以下の業務を担当していただきます。 【主な業務】 ・利用者様の送迎業務 ・利用者様のご自宅での介護業務および車への乗降介助 ・施設内での介護業務のフォロー ・その他付随する業務 ※送迎時は社用車を使用 ※雇用期間:3ヶ月（原則更新） 【エクセレント相模大野が提供するサービス】 ・高齢者グループホーム ・看護小規模多機能型居宅介護（デイサービス・ショートステイ・訪問介護・訪問看護） ※配属先は看護小規模多機能型居宅です

勤務地

アクセス

アクセス: 小田急小田原線 相模大野駅から徒歩5分 車・バイク通勤OK

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 勤務日 週3日以上の勤務可能な方※曜日相談OK 勤務時間 ①08:00～12:00（休憩なし） ②16:00～19:00（休憩なし） ※①②いずれかのシフト勤務可能な方

給与

時給1,230円～1,450円 給与: ◇ 時給 介護資格なし：1,230円 初任者研修：1,390円 実務者研修：1,420円 介護福祉士：1,450円 昇給 年1回 前年度実績：0円～30円

休日休暇

休暇・休日: 休日 シフト通り 年次有給休暇 法定通り（法定通り）

待遇・福利厚生

【保険制度】 労災保険 待遇・福利厚生: 雇用形態 パート 福利厚生 ・100円ランチ（昼食100円） ・法人割引（フィットネスクラブ、カラオケ、引越など） ・インフルエンザ予防接種費無料（週20h以上勤務の方は無料） ・サークル活動費支給（上限1万円/月） ・労災加入（勤務日数、時間に応じて社会保険加入） 社内制度 ・社内教育研修制度（専門の講師による研修、年間400時間以上実施） ・資格取得費全額補助（規程あり） ・ESアンケート（従業員満足度調査）年2回実施 ・制服貸与 ・職員相談窓口 ・表彰制度 ・バイク、自転車通勤可（会社規程あり） ・職員紹介（リファラル）制度 ・カムバック採用制度

その他

その他: ───────────────────── ご応募・お問い合わせ ───────────────────── 採用までの流れ 応募 >面接(履歴書持参) > 内定 > 入社 応募ボタンまたはお電話にてご応募ください。 応募内容を確認後、採用担当者より連絡し、面接日程などを調整いたします。 選考方法 面接（1回予定） ※事前に書類選考を行う場合があります。 ※面接は複数回となる場合があります。 提出書類 履歴書(写真貼付)、資格証のコピー(有資格者) 面接前の相談も可能です 面接や応募の前に、仕事内容やお給料など気になる点を確認したい方は、採用担当までお気軽にお問い合わせください。 ───────────────────── 会社概要 ───────────────────── 株式会社エクセレントケアシステム 設立：2004年8月 従業員数：約2,050名（パート・契約社員含むグループ全体） 有料老人ホーム・グループホーム・小規模多機能事業所を中心に9都府県にて介護サービスを展開しています。「オンリーワン、オンリーユー」をビジョンに掲げ、利用者様お一人おひとりの人生に寄り添ったケアサービスの実現に取り組んでいます。 主な運営事業所 介護付き有料老人ホーム、グループホーム、小規模多機能型居宅介護、デイサービス、住宅型有料老人ホーム、訪問介護、居宅介護支援事業所、福祉用具貸与・販売 ───────────────────── 感染症対策への取り組み ───────────────────── ご利用者様と職員の健康と安全を第一に考え、新型コロナウイルス感染症対策として以下の取り組みを行っております。 ・消毒液設置 ・検温や手洗いなどの徹底 ・定期的な換気・清掃・消毒 ・研修や面会のオンライン化など ───────────────────── その他の求人情報 ───────────────────── ハローワークや弊社採用ホームページでも求人を掲載中です。 採用ホームページでは、さらにたくさんのお仕事を掲載しています。 また、先輩スタッフへのインタビューや、勤務先の様子がわかるコラム「はたらく現場から」を掲載中です。 エクセレントケアシステム採用サイト https://excare-recruit.jp/ 雇用形態: アルバイト･パート 給与・報酬: 1,230円 - 1,450円 時給