• 正社員

天婦羅きしめん たもん 大名古屋ビルヂング店

仕事内容

アピールポイント: ＼＼働き甲斐のある会社No.1を目指して／／ 働きやすさにも徹底的にこだわり、飲食企業の中でトップクラスのホワイト企業を目指しています！具体的には... * 年間休日114日 * 年4回の公平な評価面談 * 頑張りを評価する明確な昇給制度 * 業績連動で賞与もしっかり還元 * QOLを高める福利厚生は36項 etc… アコラで働く社員さんの幸せの先に、より高度なサービスや、さらなるお客様の喜びがあると確信しています◎その対価として大きな利益を生み出し、その利益がみなさんに還元される。そんな幸せの循環になるよう、これからも絶え間なく企業努力をしています♪ ＼＼「成長企業」を、あなたの昇進機会に！／／ 出店が増えることは、お店を任せる人材が必要になること。アコラは2027年の東京出店を予定しており、これからの店舗運営を支える仲間を求めています。 年4回の公平な評価で、【店舗スタッフ→店長→マネージャー→幹部】を目指す道を知っていただきたいと思っています！今の会社で先が見えない方も、経験を活かす場所を広げてみませんか？ ＼＼落ち着いた和空間で、経験をいかす！／／ キッチンのライブ感が伝わるカウンターや、ゆったり過ごせる掘りごたつ席を備えた店内です！藤が丘駅より徒歩2分で、毎日の通勤にも便利◎これまでの接客・調理経験をいかし、仲間との声掛けや協力を大切にして働きたい方にピッタリです！

仕事内容: ◇＊◆＊◇＊◆＊◇＊◆＊◇＊◆＊◇ 好きな飲食を、休みも大切にして続けたい！ 経験をいかして、高月収で始められます◎ 年4回の評価で、頑張りを給与に反映します！ ◇＊◆＊◇＊◆＊◇＊◆＊◇＊◆＊◇ 揚げたての天ぷらと創作きしめんが楽しめる「天婦羅きしめんたもん 大名古屋ビルヂング店」。本本求人では、さらなるステップアップを目指せる店舗スタッフ（正社員）を募集します。 ▼天婦羅きしめんたもんって？ 揚げたての天ぷらと、もちもちの幅広きしめんが楽しめる和食店です。だしの風味をいかした定番から、柑橘の香りや赤味噌を使った創作きしめんまで、名古屋名物をさまざまな味わいで提供しています。 【仕事内容】 * お客様のご案内・オーダー対応 * 料理・ドリンクの提供 * レジ対応、テーブルの片付け * 予約対応、店内清掃 * アルバイトスタッフのサポート　など 《飲食での経験を、もう一度いかせます！》 以前の職場で身につけた接客や調理の経験を、天ぷら・きしめんのお店でいかしませんか？飲食の仕事にブランクがある方も、先輩スタッフに確認しながら、お店のメニューや仕事の流れを覚えていけます◎ 月8〜10日休みを確保し、趣味や友人との時間も大切に。好きだった接客や料理を、今度は自分の暮らしと両立しながら続けていきましょう！ 《飲食を、長く続けられる仕事へ》 「飲食の仕事は好き。 でも、この働き方をこの先も続けられるだろうか。」そんな不安を感じながら働いている方も、少なくないと思います！ 当社アコラグループでは、飲食を長く続けるためには、仕事のやりがいだけではなく、「しっかり休めること」「生活を守れる収入」の両方が必要だと考えています。 だから、働く環境そのものを整えています！ * 年間休日114日（有給5日含む） * 経験者は前職給与考慮ありで安心スタート 「稼ぎたいなら、休みを諦める」 「休みたいなら、収入を諦める」 そんな二択ではなく、ちゃんと働いて、ちゃんと休んで、ちゃんと生活できる。飲食が好きな人が、5年後も10年後もこの仕事を続けたいと思える会社をつくっていきます！ 【アコラグループとは？】 飲食という仕事に”真面目”な会社です！ ▼ともに働く仲間に幸せな人生を 「偶然にも出会って、ともに働く仲間は生涯の仲間=家族。」長い人生共に支え合い、時には刺激しあい成長していける職場づくり、毎日幸せを感じられる職場環境を目指しています。 ▼ご来店されるお客様に夢のような世界を ご来店されたお客様に、食・サービス・雰囲気などで家では味わうことの出来ない、「夢」のような時間を提供し続けられるよう、日々成長していきます。 ▼地域に根づき、ありがとうと言われるカンパニーへ 子供の頃の駄菓子屋のように、地域になくてはならない存在に。末永くいつまでたっても、地域の皆様に貢献し、愛され、「ありがとう」と言われるカンパニーを目指しています。 ／／ 接客も、料理も、やっぱり好き。 もう一度飲食で働くなら、 今度は自分の時間も大切にしたい。 ＼＼ 以前は休みが少なくて離れたけれど、飲食の仕事にはまた挑戦したい。そんな想いを、当社で叶えませんか？月8〜10日の休みを確保し、趣味や友人との時間も大切にしながら働けます◎ 大名古屋ビルヂング内の天ぷら・きしめん店で、これまでの接客や調理の経験をもう一度いかせます。ブランクがある方も、先輩のサポートを受けながら仕事に慣れていきましょう！ 経験を踏まえた給与でスタートし、復帰後も年4回の評価で頑張りや成長を昇給につなげます。好きだった仕事を、これからも続けられる働き方を選びませんか？