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正社員
キャリアリンクファクトリー株式会社

新規事業企画・事業開発/0497

【3月31日までの入社限定】【新規事業の管理専任（大阪／神戸／名古屋）】海外人材に強み！日本語でグローバルに働く×製造業の課題解決／年休123日／リフレッシュ休暇あり◎

年俸4,300,000円～5,700,000円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

固定時間制勤務時間・曜日: 09:00〜18:00

休日休暇

休暇・休日: 土日祝休み年間休日123日 ■週休2日制（休日は土日祝日） ■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） ■年末年始休暇（6日） ■リフレッシュ休暇（長期休暇推奨） ■特別休暇等 ※休日出勤が発生した場合、振替休日を月内で必ず取得 ※有給休暇（80％以上取得推進） ※産前産後・育児・介護休暇：取得実績ありパパ育休なども積極的に取得できる環境です。

勤務地

キャリアリンクファクトリー株式会社

愛知県名古屋市中村区

キャリアリンクファクトリー株式会社

勤務地: 【住所】〇姫路本社〒670-0964 兵庫県姫路市豊沢町137 姫路センタービル2F 〇三宮支店〒651-0084　兵庫県神戸市中央区磯辺通3-2-11　三宮ファーストビル6F 〇大阪営業所〒556-0011　大阪府大阪市浪速区難波中3-9-1　難波ビルディング　204号【最寄り駅】〇姫路本社 JR姫路駅、山陽姫路駅から各徒歩5分〇三宮支店神戸新交通ポートアイランド線貿易センター駅より徒歩3分各線三宮駅から徒歩8分〇大阪営業所南海難波駅より徒歩5分 OsakaMetro各線なんば駅より徒歩6分

仕事内容

アピールポイント: 中途入社者多数在籍！「日本一親身な人材サービスカンパニー」として日本国内をはじめ世界60か国の外国人スタッフへ仕事の機会創出！キャリアリンクファクトリー株式会社は、総合人材サービスのキャリアリンク株式会社（プライム市場上場）グループより、製造・軽作業系に特化した人材サービスとして2017年3月に設立の新しく勢いのある会社です。当社では、今後の事業の拡大を見据えて、新卒・中途共に社員採用を推進しております。「すべての人に働く喜びよろこびを」をモットーに、求職者、取引先、そしてともに働く仲間に対して、常に「真面目」・「誠実」・「一生懸命」に全力を尽くせる方をお待ちしております！【当社サービスの強み】・1か月の紹介数30名以上（留学生なら2週間で50名以上）を供給。・業務内容や経験、資格の要望に対応可能な幅広い層の人材を保有。・稼働率95％以上／定着率90％の高い水準を継続する運用体制を実現。・工場内における安全ルールの徹底や、教育／研修を定期的に実施。・当初は外国人活用の提案を中心に行っており、これから必要となるであろう外国人材の提案を行っています。様々な想いをもち日本へやってくる外国人の方の「想い」を共有しながら、仕事という面でサポートする社会的役割を果たす使命のもと営業活動をします。【評価制度】目標達成に応じて毎月インセンティブが発生します。（上限5万円）加えて、社内の営業活動におけるキャンペーンが年1～2回あり、達成度に応じてインセンティブが発生します。【教育体制】本社で1週間の座学研修の後、配属先にて先輩社員によるOJTを実施致します。先輩社員のアポイントへの同行等を通して、人材営業に必要な業務ノウハウ、業界知識を習得していきます。【当社について】稼働率・定着率の安定度（稼働率98%）が高く、常に多くの派遣スタッフの就業機会を創出しています。中でも、派遣スタッフの半数以上は外国籍の方となっており、社員も1／3は外国籍の方が活躍しています。成長中の外国人派遣の提案を行っており、お客様からも非常に喜ばれる内容となっているので、提案しやすい内容です。今後も引き続き、外国籍の方も就業できる派遣先・インターン先の開拓に力をいれていきます。 ※未経験からスタートした先輩も多数在籍。専門知識は入社後に学べる環境です。

仕事内容: ★売上75億円・成長率125％！日本と世界を繋ぐ人材営業職！ ★年間休日123日・有給消化率80％以上！口だけじゃないリアルSDGs！ ★女性管理職比率33.4％！はたらきかた改革大推進中☆彡製造業や食品加工工場、ホテル業界を主とし、人材派遣や紹介、委託請負を行う当社。アジアだけなく世界60ヶ国の外国籍スタッフに充実の福利厚生を提供し、安定した人材供給を実現しています。また管理職の女性割合30％を上回るなど、多様性を地でいく会社です。 ■業務詳細：「採用・人手不足」「コスト上昇」「管理・労務リスク」など、日本のものづくり企業が抱える課題は多々あります。その課題を、請負・委託という選択肢で、様々な角度からご解決いただきます。 ■具体的には： ◇営業支援・顧客交渉　... ターゲット選定、新規・既存営業、提案資料作成、コスト試算、協議　※現在は既存クライアント（派遣として取引いただいている企業様）への提案がメインですが、ゆくゆくは新規営業も拡大したいと考えています。 ◇案件立ち上げ　... 作業手順書・マニュアルの作成や完備、導入調整、工程管理、進捗の調整 ◇現場運営の改善　... 現状の分析改善、トラブル対応や原因究明・報告書の作成、再発防止策実施など生産性向上活動 ◇プロジェクト・人員マネジメント　... スケジュールや予算管理、課題抽出と対策立案、関係者への報告　など新規事業の立ち上げに携わることができるポジションです。裁量を持ち、自社やクライアントの成長に貢献できます。事業規模が大きく、多種多様な業種の事業に携わることができるため、1つの企業にいながら様々なご経験を積んでいただけます。

対象となる方

求める人材: 【必須（MUST）】・メーカーでの品質管理経験　※食品製造や部品製造など、業種は不問・普通自動車運転免許　※AT限定OK

仕事の特徴

固定時間制

給与/待遇

年俸4,300,000円～5,700,000円給与: 固定残業代あり：年俸￥4,300,000 〜￥5,700,000は1か月当たりの固定残業代￥135,585〜￥227,082（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 ■年収500万円／営業（役職あり）職経験2年／業界経験有・入社2年目・30代 ■年収570万円／営業（役職あり）職経験3年／業界未経験・入社3年目・40代 ■年収640万円／営業（役職あり）職経験5年／業界未経験・入社5年目・30代 ■給与：想定年収：430万円～570万円　※スキルや経験に応じ個別に提示します。想定月収：309,585円～409,082円【備考】基本給：174,000～182,000円諸手当：135,585円～227,082円（30～45H分のみなし残業手当58,585円～106,082円を含む）賞与：年2回（6月、12月）交通費：月30,000円まで規定支給退職金：有（社内規定有） ■給与：想定年収：430万円～570万円　※スキルや経験に応じ個別に提示します。想定月収：309,585円～409,082円【備考】基本給：174,000～182,000円諸手当：135,585円～227,082円（30～45H分のみなし残業手当58,585円～106,082円を含む）賞与：年2回（6月、12月）交通費：月30,000円まで規定支給退職金：有（社内規定有）

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 交通費支給,健康診断,役職手当,持株会制度,社会保険完備,資格取得制度,退職金制度 ■社会保険完備：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ■残業手当：実績分を全額支給 ■交通費：月上限3万円まで規定支給 ■退職金制度：勤続3年以上 ■定年：60歳（再雇用制度あり／65歳ま） ■ウェルカムランチ制度 ■表彰制度（インセンティブ支給） ■社内公募制度（ジョブローテーション） ■ストックオプション ■財形貯蓄制度 ■地域限定正社員制度（転勤なしで働ける制度） ■携帯、ノートPC貸与 ■社宅（会社都合の転勤者のみ） ■インフルエンザ予防接種 ■フレキシブル勤務制度（始業終業時刻の繰り上げ下げ） ■引越手当20万円（入社時に転居が必要な際に支給／勤務地は希望考慮）【教育制度・資格補助補足】 ■書籍購入サポート ■海外研修 ■資格取得支援制度（業務に必要な知識の習得、スキルアップを目指した資格取得を推奨）