正社員
株式会社あったかいご

【2027年5月】副施設長/有料老人ホーム

オープニングスタッフ／月給35.5万円～38.5万円／想定年収462万円～498万円／年間休日110日（+リフレッシュ休暇2日、バースデー休暇1日）／賞与あり(65歳まで)／昇給あり／定年70歳／入職時より『子の看護等休暇』3日付与（有給）／髪の色自由

月給355,000円～385,000円

勤務時間

シフト制勤務時間・曜日: 早番：7:00～16:00　（実働8時間／休憩60分）日勤：9:00～18:00　（実働8時間／休憩60分）夜勤：16:00～翌10:00(実働16時間／休憩120分)

休日休暇

休暇・休日: 【休日】年間休日110日＋リフレッシュ休暇：年2日＋バースデー休暇：年1日【長期休暇】・年次有給休暇：入職6か月後に10日付与・子の看護等休暇：年3日有給扱い、入職時に付与 ※小学校3年生修了までのお子様が対象・慶弔休暇・産前産後休業・育児休業・介護休業

勤務地

株式会社あったかいご

福岡県春日市春日原東町3丁目60

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仕事内容

アピールポイント: 【働きやすさ・待遇】 ◎2027年5月新規オープンオープニング施設の副施設長募集 ◎2027年7月「あったかいご下白水」も開設予定新しい施設の開設が続く成長期の会社です ◎月給35.5万円～38.5万円想定年収462万円～498万円 ◎副施設長・管理職経験は不問専門職としての経験を活かせます ◎次期施設長候補施設運営・人材育成を学べます ◎施設長・本部がサポート一人で管理業務を抱えない体制 ◎マネジメント研修・OJTあり定期面談で成長をサポート ◎年間休日110日＋リフレッシュ休暇2日＋バースデー休暇1日 ◎定年70歳 ◎車・バイク通勤可無料駐車場あり ◎髪色自由【会社理念】株式会社あったかいごは、「自分が受けたい介護、自分の親に受けさせたい介護」の実現を目指し、住宅型有料老人ホーム、訪問介護、訪問看護を運営しています。利用者様一人ひとりの生活や思いを尊重するとともに、職員が安心して長く働ける環境づくりを大切にしています。社内では「明るく・楽しく・前向きに」を表す「ATM」を行動指針としています。副施設長には、職員の声に耳を傾け、施設長と協力しながら、前向きに働けるチームづくりを進めていただきます。【教育支援制度】当社では、現場経験に加えて「考える力」や「人を導く力」を育てる独自の教育プログラムを整えています。

仕事内容: 【2027年グランドオープン！！】福岡県春日市に新しく開設する住宅型有料老人ホーム「あったかいご春日原東」で、副施設長を募集します。施設長を支えながら、職員の育成、人員配置、業務改善、現場のフォローなどを担当するポジションです。副施設長や管理職としての経験は問いません。これまでの介護、看護、リハビリ、相談援助などの経験を、施設運営やチームづくりに活かしていただけます。 2027年7月にも新施設「あったかいご下白水」の開設を予定しています。今後も施設展開を進めており、将来的なキャリアアップの機会も広がっています。【主な業務】・施設長の補佐・職員の勤務状況、業務進捗の確認・シフト、人員配置の調整・職員への声かけ、指導、面談・新人職員や次期管理職の教育、育成・施設内会議の運営補助・業務上の課題整理、改善提案・事故、苦情、感染症などのリスク管理・利用者様、ご家族への対応・各事業所や多職種との連携・本部、施設長への報告・相談・必要に応じた現場業務のフォロー・その他、施設運営に付随する業務副施設長がすべての管理業務を一人で抱える体制ではありません。施設長や本部、訪問介護・訪問看護の管理者と役割を分担し、相談しながら業務を進めます。

対象となる方

求める人材: 【必須条件】下記のいずれかの資格をお持ちの方 * 介護福祉士 * 社会福祉士 * 正看護師 * 理学療法士 * 作業療法士 * 言語聴覚士【求める人材】 * 現場の状況を正しく把握し、感情だけでなく事実に基づいて判断できる方 * 職員との信頼関係を大切にしながらも、必要な注意・指導・改善提案ができる方 * 利用者様・ご家族・関係機関に対して、誠実で丁寧な対応ができる方 * シフト・人員配置・業務改善など、施設運営に責任を持って取り組める方 * 成長意欲があり、冷静な内省と、改善行動ができる方

仕事の特徴

交通費支給
シフト制
昇給あり

給与/待遇

月給355,000円～385,000円給与: 固定残業代あり：月給￥355,000 〜￥385,000は1か月当たりの固定残業代￥20,000（6時間相当分）を含む。6時間を超える残業代は追加で支給する。【給与】資格に応じて決定します。・介護福祉士月給　35.5万円想定年収　462万円・社会福祉士月給　37.5万円想定年収　486万円・正看護師月給　38万円想定年収　492万円・理学療法士・作業療法士・言語聴覚士月給　38.5万円想定年収　498万円 ※想定年収は、月給を12か月支給し、年間賞与360,000円が満額支給された場合の一例です。 ※夜勤手当、扶養手当、子ども手当、交通費は別途支給します。【給与内訳】・基本給：180,000円・職能手当：35,000円・役職手当：30,000円・友達手当：5,000円・交代手当：5,000円・処遇改善等手当：65,000円・皆勤手当：5,000円・固定残業代：20,000円（6時間分）資格手当・介護福祉士：10,000円・社会福祉士：30,000円・正看護師：35,000円・PT・OT・ST：40,000円 ※固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず支給します。 ※6時間を超える時間外労働分は、別途法定どおり支給します。【別途支給】・夜勤手当：6,000円／回・扶養手当：10,000円・子ども手当：5,000円／人（2人まで）・交通費：月額上限20,000円【モデル給与】理学療法士、扶養あり、子ども2人の場合月給　40.5万円想定年収　522万円

試用期間

試用期間あり試用期間：6か月試用期間中の労働条件：同条件

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 【福利厚生】・正月手当　12月31日～1月2日までの日勤者・夜勤者全員3,000円（一律）・盆手当　8月13日～8月15日までの日勤者・夜勤者全員3,000円（一律）・子の看護等休暇年3日（有給）・就業5年以上の方（正職員・パート問わず）は、将来あったかいごに入居された際、月額利用料を生涯5,000円割引・あったかいごの職員の親族（３親等以内）は、入居費用割引有・資格取得支援制度　一部会社負担（返金規定あり）・カムバック手当　出産等一身上の都合で退職された場合の復帰祝い・次世代応援金　勤続年数1年以上の職員の子供・孫の出生時10,000円子の小中高大入学時30,000円　短大・専門学校入学時20,000円・職員紹介制度　30,000円・50,000・100,000円（職種・雇用形態によって異なる　3か月後半年後2回に分けて支給）そのほかは当社規定（就業規則）による【定年】 70歳(66歳～賞与無し) 【その他】・車通勤、バイク通勤可（駐車場あり）・髪の色自由