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ラーニンギフト株式会社

仕事内容

仕事内容 【業務内容】 採用業務を軸に、今後数年のうちに 従業員1,000名規模の採用を実現するための各種施策の企画・改善に取り組んでいただきます。 ■エンジニアやその他社員の採用・管理全般 ■入社後のフォローアップ対応 ■エンジニアや社員のキャリア形成支援 ■安心して長期活躍できる職場環境を整えるための人事部PDCA ■大規模採用に向けた計画・施策構築と各計数改善 【充実の研修制度】 人事業務を網羅できる充実の研修制度をご用意！ ◎面接の雰囲気作りから評価方法まで丁寧に指導 ◎動画、テキスト、音声等多彩な教材で学習を支援 ◎1文字ずつのトークスクリプトから言葉の抑揚に至るまで実践的に使える知識が習得可能 ◎採用関連メール作成や電話対応、内定手続きまですべてカバー さらに、ロールプレイングを通じて、理論だけでなく実践力も確実に身につけられる環境を整備しています。 採用に関するすべてのスキルを習得し、安心して成長できる環境です。 【女性管理職も在籍＆活躍中の職場】 当たり前のように女性にも活躍できる組織であるべく、 ライフイベントの影響による生活の変化にもフレキシブルに対応できる制度づくりにも注力！ 産休・育休の復帰後もキャリアを諦める必要はありません。 中核メンバーとして活躍している女性管理職もいます。 【充実の教育・サポート体制】 ◆入社後研修 未経験デビューを全面的にバックアップするため、幅広い内容を網羅しています。 ・業界の概要 ・ビジネスマナー ・PCの操作方法 ・ITに関する知識や技術 ・実践的なトーク技術 ・契約関連 等 ※無期雇用 ［sa-1284］