正社員
株式会社いうら

福祉機器の営業_137771

年俸3,280,000円～5,500,000円
アクセス: ー
勤務時間・曜日: 08:30～17:30 ［転勤範囲］札幌営業所・仙台営業所・北関東営業所・東京支店名古屋営業所・大阪営業所・松山支店・福岡営業所 ※転勤した場合勤務地や扶養有無により最大35,000円支給＜勤務時間＞松山支店：8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）、東京支店・各営業所：9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞月平均残業時間：20時間

急募
固定時間制
交通費支給
昇給あり

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
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会社情報

募集情報

【ルート営業】営業経験者募集／ノルマなし／企業負担9割の社宅完備／転勤あり◆福祉機器を通じて少子高齢社会に貢献◆様々な介護現場で活躍する商品を生み出すヒットメーカー

アピールポイント: 【社会貢献性の高い商品】当社の商品は介護される方・介護する方、双方にやさしいオリジナルの福祉機器です。（例：ご利用者の方がお一人で乗りかえできる車椅子や、入浴介助が驚くほど簡単操作で行える入浴リフト等）介護がずっと楽になり、より快適で安心便利になる価値ある商材ですので、自信をもって提案ができます。【仕事もプライベートも充実】基本土日休み、残業は月20h程、平均有給取得日数12日！【未経験の方も安心の研修体制】入社後は座学を含む2週間～数カ月の研修をご準備しています。座学だけでなく製造部での研修もあり、製品について理解を深めることができます。配属後もOJTで先輩社員がサポートするので、安心して業務に取り組むことができます。 ■同社の特徴同社は開発、設計から製造・販売まで一気通貫で手掛けており、高い技術力を誇っています。他社には真似できない完全オリジナルの福祉・介護機器を製造しています。＜製品例＞・非接触で入浴介助ができる入力機器・自宅の階段や段差で使用できる昇降機・要介護者を背負ってトイレまでの移動をサポートする排泄サポート機器また大手医療・介護機器メーカー向けのOEM製品製造も手掛けています。これらの高い技術力と安定した営業基盤を背景に業績は堅調に推移しており、直近決算では過去最高の売上高も計上している安定経営企業です。

職種/仕事内容

仕事内容: ■業務内容当社の営業職として、車椅子やストレッチャー等福祉機器の営業をお任せします。顧客は福祉機器のレンタル会社や販売会社で既存の取引がある企業に対しての営業活動です。営業として顧客の要望をしっかりヒアリングすることがとても重要なポジションです。 ■業務の特徴 ◎「ノルマ」ではなく「目標」を個人・チームで目指します、個人プレーではなく、チームワークを大切にできる方にピッタリです。 ◎営業メンバーは約60人が在籍しています。 ◎各々が担当のエリアをもちエリア内の顧客と関係構築をしていただきます。直行直帰可能。

勤務地

株式会社いうら
東京都板橋区前野町

勤務地: ◇仙台営業所住所：宮城県仙台市宮城野区扇町７丁目１－１８ ◇北関東営業所住所：群馬県前橋市文京町４丁目２０－１７ ◇東京支店住所：東京都板橋区前野町２丁目30-24 ◇名古屋営業所住所：愛知県小牧市小牧原新田1660-3-D ◇大阪営業所住所：大阪府吹田市岸部中4丁目8-30 ◇福岡営業所住所：福岡県久留米市御井旗崎4丁目4-42 ◇松山支店（本社）住所：愛媛県東温市南野田410-6

アクセス

アクセス: ー

勤務時間

固定時間制勤務時間・曜日: 08:30～17:30 ［転勤範囲］札幌営業所・仙台営業所・北関東営業所・東京支店名古屋営業所・大阪営業所・松山支店・福岡営業所 ※転勤した場合勤務地や扶養有無により最大35,000円支給＜勤務時間＞松山支店：8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）、東京支店・各営業所：9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：60分時間外労働有無：有＜その他就業時間補足＞月平均残業時間：20時間

給与

年俸3,280,000円～5,500,000円給与: ＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・予定年収は諸手当含む・予定年収は年齢・経験・能力等を考慮の上決定・賞与あり（前年度実績：年2回、合計4.00ヶ月分）・昇給あり：1月あたり3.00%（前年度実績）・皆勤手当（7,000円）・地域手当（扶養の有無により最大35,000円支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞・予定年収は諸手当含む・予定年収は年齢・経験・能力等を考慮の上決定・賞与あり（前年度実績：年2回、合計4.00ヶ月分）・昇給あり：1月あたり3.00%（前年度実績）・皆勤手当（7,000円）・地域手当（扶養の有無により最大35,000円支給）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

休日休暇

休暇・休日: 土日祝休み完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）日曜祝日、会社指定土曜日

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 交通費支給住宅手当健康診断家族手当役職手当持株会制度社会保険完備社員割引制度資格取得制度退職金制度＼その他　補足／＜教育制度・資格補助補足＞研修・資格取得支援制度など＜その他補足＞財形貯蓄制度＜定年＞ 60歳定年後の再雇用制度あり（65歳まで）通勤手当：上限14,200円／規程（距離）により支給家族手当：扶養配偶者／5,000円その他／1,500円住宅手当：10,000円　※自己名義物件のみ ※転勤した場合、社宅入居者は家賃（含共益費）の90%補助（地域毎に上限金額あり）社会保険：社会保険完備厚生年金基金：補足事項なし退職金制度：勤続年数3年以上＜育休取得実績＞有（育休後復帰率100%）

その他

その他: 【会社情報】本求人は、「共感型採用」を実施する合同会社イーストタイムズの紹介求人です。共感型採用とは？・「価値と実現したい未来」を明確化・採用過程および就職後のミスマッチを防ぎ、持続可能な雇用関係を実現そのために少数精鋭の専任キャリアアドバイザーが面談から内定獲得まで一貫してサポートさせていただきます。求人の詳細につきましては、担当よりご説明いたしますので、ご不明点がありましたらお気軽にお問い合せください。 ★ご自身の「価値の軸」をとることで書類選考通過率は大きく変わる！転職活動では「書類選考」が鬼門です。どれだけ高いコミュニケーション能力を持っていても、書類選考を通過しなければ面接で話す機会もありません。そのためにまずはご自身の「本質的な価値」「実績」「目指したい未来」を整理し、軸をとることが必要です。自分に嘘がない一貫した姿勢で転職活動を進めることで、入社後のギャップを最小限に抑えることができます。また書類上でも応募先企業との「組織マッチ度」「実績の再現性（もしくはポテンシャル）」をアピールするテクニックが必要です。明確化したご自身の「本質的な価値」「実績」「目指したい未来」の軸をもとに、入社したい企業から「共感を得られる」職務経歴書を、面談をしたキャリアアドバイザーが求職者と一緒に作成します。《弊社の強み》・全国求人3,000件・一部の業界に偏ることなく全方位をカバー・電話面談可（最短15分）・LINEでやり取り可／／／／／／／／／／／／／／／／／合同会社イーストタイムズ有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-317129 ＜事業内容＞地域創生支援コンサルティング支援インバウンド支援共感型採用支援／／／／／／／／／／／／／／／／／雇用形態: 正社員給与・報酬: 3,280,000円 - 5,500,000円年俸平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

応募情報

対象となる方

求める人材: ■必須条件・法人営業経験2年以上（商材不問）・転居の伴う転勤が可能な方・普通自動車免許保持（AT限定可） ※転勤について（社内都合により異なる場合もあります）頻度：4年に1回程度（あくまでも平均値となります）時期：4月 or 10月備考：引っ越し費用全額負担／社宅支援（希望者のみ、単身者以外も入居可）