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正社員
三菱電機ソフトウエア株式会社

【神戸】アプリエンジニア/プラント監視システム/年休125日/安定性※008-007KB web/オープンSE

▼国内の電力会社および海外プラントメーカの原子力発電所向けプラント監視システムのソフトウェアのアプリケーション開発を担当していただきます。ソフトウェア開発を三菱電機より受注し、対応しています。

月給380,000円～550,000円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
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勤務時間

フレックスタイム制度就業時間（1日あたり所定労働時間07時間45分）フレックスタイム制あり（コアタイム：11:30～14:00）休憩：45分残業：有備考：

休日休暇

休日休日：125日（内訳）完全週休二日制土曜日曜祝日その他（年末年始・ゴールデンウィーク・夏季）有給休暇：有（20～25日）

勤務地

三菱電機ソフトウエア株式会社

兵庫県神戸市兵庫区和田崎町1丁目1番2号三菱電機（株）神戸製作所構内

三菱電機ソフトウエア株式会社

予定勤務地兵庫県神戸市兵庫区勤務地勤務地① 事業所名：神戸事業所所在地：兵庫県神戸市兵庫区和田崎町1丁目1番2号三菱電機（株）神戸製作所構内最寄駅：神戸市営地下鉄神戸市海岸線和田岬駅喫煙環境：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）備考：【変更の範囲】会社の定める場所※業務の性質等に応じて在宅勤務を認める場合は、会社規則で指定された場所（自宅等）を含む。転勤：当面無

仕事内容

企業・求人の特色 2022年4月1日付で当社を含む三菱電機株式会社のソフトウエア設計子会社6社が経営統合いたしました。新会社名は三菱電機ソフトウエア株式会社です。詳しくは→ https://www.mitsubishielectric.co.jp/news/2021/1108.html

企業名三菱電機ソフトウエア株式会社求人名【神戸】アプリエンジニア/プラント監視システム/年休125日/安定性※008-007KB 仕事の内容 ▼国内の電力会社および海外プラントメーカの原子力発電所向けプラント監視システムのソフトウェアのアプリケーション開発を担当していただきます。ソフトウェア開発を三菱電機より受注し、対応しています。電力会社からの工場仕様に基づき工事を受注、基本設計を三菱電機で実施し、当社はその三菱電機からの発注をもとに、これらの計算機システムのソフトウェア全般の開発を進めます。募集部門においてはシステム設計とアプリケーション開発で担当を分けており、今回はアプリケーション開発を中心に担当いただきます。また、システム設計（客先ニーズに基づく要件定義）～ソフトウェア開発、現地対応を行います。募集職種【神戸】アプリエンジニア/プラント監視システム/年休125日/安定性※008-007KB

対象となる方

必要な経験・能力等【必須要件】■何かしらの言語使用経験■チームでのプロジェクト経験【いずれか必須】■小規模アプリケーションの設計・製作経験 ■ソフトウェア設計の基礎知識【こんな方におススメ！】★ソフトウェア設計・実装の経験があり、今後は仕様調整や顧客の成したいことについて企画フェーズから入ることへチャレンジしたい方 ★製品規模のソフトウェア開発から、社会インフラ規模のソフトウェア開発に挑戦し、より大きなインパクトで社会貢献をなしたい方 ★社会インパクトの大きい仕事がしたい方学歴・資格学歴：大学院大学高専語学力：資格：

仕事の特徴

業界未経験者歓迎
土日祝休み

給与/待遇

月給380,000円～550,000円想定年収 700万円～900万円雇用形態正社員期間の定め：無賃金形態形態：月給制備考：月給￥380,000～￥550,000 基本給￥380,000～￥550,000を含む/月 ■賞与実績:年2回諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）試用期間有期間：3ヶ月備考：変更無

試用期間

試用期間あり試用期間3ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金その他制度退職金：有社会保険：健康保険厚生年金保険雇用保険労災保険寮・社宅：有制度備考：【福利厚生】三菱電機グループ社員持株会、各種福祉施設（三菱電機健康保険組合保養所）、選択型福利厚生制度（※）、親睦会（クラブ活動）など ※セレクトプラン制度（社員一律で年間ポイントを付与し、自身でメニューを選択し補助を受けることが可能。（昼食補助、書籍、育児介護、個人保険、旅行費用、人間ドック費用補助など）【教育制度及び資格補助】研修制度（技術力強化等）/会社が推奨・認定する資格については、資格手当有【休日・休暇備考】結婚・忌引休暇、半日休暇、時間単位休暇、産前産後休暇、育児・介護休職など【手当】住宅手当：有（地域や同居家族の有無等、条件により異なる。）入社時転居費用補助制度：有（一定条件に該当する場合に転居費用、支度料補助支給）家族手当：有（24歳までの子、要介護や重度障害の家族に対し10,000円/月、上限5人まで）

職場環境・雰囲気

配属先情報神戸事業所発電システム技術部発電システム第1課 34名（50代 14名/40代 9名/30代 7名/20代4名）

その他

備考【標準勤務時間】8:45～17:15 【変更の範囲】会社の定める業務※ ※業務の都合によっては会社外の職務に従事させるため出向又は転任を命じることがある。【働き方】ワークライフバランス: 残業時間は月平均20～25時間、繁忙期で最大45時間程度です。また休日出勤は年間で数日発生する可能性がありますが、平日に振替休日を取得できます。リモートワークの柔軟性: 業務内容に応じて、最大週4日のリモートワークが可能ですが、工場環境を使用しての試験などもありリモートワークの使用率は低めとなっています。出張：国内の原子力発電所へ、年に数回（1～3日程度）の出張の可能性はあり。採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェントリクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報事業内容：社会インフラ事業、モビリティ事業、電子システム事業、FA・ファシリティ事業に関わるシステム・ソフトウエア・周辺機器等の研究開発、設計、製造、販売及び各種サービスの提供設立：2022年04月代表者：代表取締役社長福嶋秀樹従業員数：5,145人平均年齢：43.1歳資本金：1,000百万円株式公開：非公開主な株主：三菱電機株式会社 100.0％本社所在地：〒105-5129 東京都港区浜松町２－４－１世界貿易センタービル南館２９階本社以外の事業所：東京、つくば、横浜、鎌倉、静岡、名古屋、稲沢、京都、伊丹、三田、神戸、姫路、和歌山、長崎関連会社：2022年4月に三菱電機グループのソフトウエア会社6社が統合し当社が設立されました。詳しくは→ https://www.mitsubishielectric.co.jp/news/2021/1108.html その他備考・企業からのフリーコメント：【はたらく環境】■三菱電機神戸地区内の比較的新しい建屋(6F)、ゆとりのある居室■グループ員は1つのエリアに固まっており、声のかけやすい環境です。■4名（うち50代3名）のメンバーで従事しています。■本社は東京ですが、神戸駐在部門となるため転勤はほぼ発生しません。■新しいシステム/ツールに興味関心の高いメンバーが多く、組織としての一体感があります。■残業時間は月平均20時間程度。（夜間対応は）状況に応じ変動します。※障害等の発生の際は、当社でできるものは対応しますが、受託企業で対応いただくことが多いです。【企業特徴】電力、工業、公共、交通、カーエレクトロニクス、通信制御など、皆さんの日常生活を快適に過ごすために必要なソフトウェア・ハードウェアの開発・設計を行っています。電力監視制御システムや列車の運行状況がわかる電子表示板、自動車の制御やカーナビゲーション・カーオーディオシステムのソフトウェア開発等、私たちの技術が社会に役立っています。今後も、システムインテグレータとして、変わり続けるICT（情報通信技術）をタイムリーに取り込み、お客様に満足いただけるソリューションをご提案、ご提供し、社会に貢献していきます。決算情報：決算期売上高非公開経常利益非公開 ※決済単位：単体

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容面接回数：2回程度（目安）筆記試験：有採用人数：1名求人エントリーにあたってこの求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。