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梶原工業株式会社　東京工場

仕事内容

仕事内容 ＼ 経理のマネジメント経験必須 ／ キャリアUPも目指せる"管理職候補"の募集 【 基本土日祝休み・年間休日120日 】 社員全体の5割が20～30代！若手活躍中！ ＼ 景気変動の影響を受けない安定企業 ／ 顧客は大手食品メーカー等10,000社越え！ ニッチな業界で国内シェア6割越え！ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ＜ 仕事内容 ＞ カジワラグループ(株式会社カジワラ・ 梶原工業株式会社)各社の 経理・総務業務に携わって頂きます。 ( 具体的には… ) 〇資金管理 〇原価管理 〇予算管理 〇決算業務 〇社内施設・設備の管理・更新 [基幹システム] Galileopt DX (ミロク情報サービス) ※設備管理・総務領域については 着任後のキャッチアップでも構いません。 ＜配属部署＞管理本部 ・9名在籍（男性5名／女性4名） ・60代1名／50代3名／40代2名／ 30代1名／20代2名 新卒入社の社員など、若手社員も多め！ 同世代が多いので相談もしやすい職場です。 ＊＊＊ 先輩インタビュー（38歳／入社6年目） 前職：経理/集計分析業務 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 前職では、経理業務をはじめ企業調査業務 などを経験しました。 結婚を機に、長く落ち着いて働ける経理で 数字に携わっていきたいと転職を考える ようになりました。 この会社に惹かれたのは、 景気に左右されにくい安定基盤と、 経理が単なるバックオフィスではなく、 グループ全体を支える役割だったこと。 経理としてもう一段階成長できる環境で 働いてみたいと思い、転職を決めました。 入社後は、これまでの経験を活かしながら、 資金・原価・予算管理など 幅広い業務に携わっています。 業務だけでなく、後輩のフォローや 業務の進め方を考える機会もあり、 前職よりも「会社全体」を 意識する場面が増えました。 経理としての経験を活かしながら、 会社の成長にどう関われるかを 考えられる点は、 この会社ならではだと思います。 - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - ・ - 【梶原工業 株式会社】 生活に欠かせない食を機械で支える、 社会貢献性の高い会社です。 多くのお客様から技術力の高さを 評価いただき、加熱撹拌機市場 トップクラスのシェアを誇っています。