• 正社員

株式会社森興業

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：職人/現場作業員 ＼雨の日は、職人も手伝いに来てくれます／ 月給28万円〜・勤務地は三郷市の置き場だけ ✅雨で現場が止まると、職人も手伝いに来ます。 ✅仕事がなくなる日はありません。収入も減りません。 ✅月給28万円〜。日給12,000円〜も選べます。 ✅現場に出ません。高いところにも上がりません。 ✅フォークリフトは入社後に取得できます。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■この求人のポイント ━━━━━━━━━━━━━━ １．雨の日は、職人も手伝いに来てくれます ふだんの置き場は8〜10人です。 雨で現場が止まった日や、 現場が早く終わった日は、 職人が置き場に戻ってきて、 定時まで一緒に作業をしてくれます。 人数が増えるぶん、 一人あたりの負担はむしろ軽くなる日です。 仕事がなくなる日はありませんし、 収入が減ることもありません。 ２．勤務地は毎日同じです 勤務地は三郷市の資材置き場だけです。 現場に出ることはありませんので、 今日はどこに行くのか、 何時に出るのか、と考える日がありません。 ３．高いところに上がりません 足場を組む仕事ではありません。 地上で資材を積んで、降ろして、仕分ける。 それがこの仕事です。 高所が苦手な方でも問題ありません。 ４．フォークリフトは入社後で大丈夫です お持ちでしたら歓迎ですが、 なくても入社後に取っていただけます。 費用は会社が全額負担しています。 ５．寮完備。仕事も住まいも変えられます 遠方にお住まいの方はご相談ください。 家賃も入居の時期も、 ご事情に合わせて相談で決めています。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■どんな仕事か ━━━━━━━━━━━━━━ 晴れの日と雨の日で、まったく違う一日になります。 晴れの日の置き場は8〜10人です。 朝いちばんに現場へ出るトラックへ資材を積み込んで、 あとは返ってきた分を種類ごとに並べていきます。 パイプ、板、金具。 どこに何があるか分かる状態にしておくのが仕事です。 雨の日は一転します。 現場が止まった日や早く終わった日は、 職人が置き場に戻ってきてくれますので、 返ってきた資材の山を一緒にさばいていきます。 人数が増えるぶん、一人の負担はむしろ軽くなります。 資材が多く戻ってくる日もありますが、 森興業はトラックをかなり余分に用意しています。 戻ってきた車を空にしてから翌日の分を積む、 という急ぎ方をしなくて済みますので、 夜まで残る日がほとんどありません。 現場から「この資材を何本」とオーダーが入りますので、 そのとおりに、忘れずに積み込みます。 ここで1本足りないと現場の職人が動けなくなります。 置き場がいちばん気を使うのはここです。 覚えるのは資材の種類と置き場所、 それとフォークリフトの扱いです。 最初は先輩と一緒にやりますので、 いきなり一人で任せることはありません。 屋外ですので、夏は暑く冬は寒いです。 資材は鉄ですから、 フォークリフトを使うとはいえ手で動かす場面もあります。 そのかわり、勤務地は毎日同じですし、 高いところに上がることもありません。 ＜晴れの日＞ 朝 ／ 現場へ出るトラックに積み込みます 日中 ／ 返ってきた資材を種類ごとに並べます 17:30 ／ 終業です ＜雨の日＞ 朝 ／ 現場が止まり、職人も置き場に戻ります 日中 ／ 戻ってきた職人と一緒に仕分けます 17:30 ／ 終業です。収入は変わりません ※勤務地は三郷市の資材置き場です。現場に出ることはありません。 ━━━━━━━━━━━━━━ ■お金の話 ━━━━━━━━━━━━━━ ・月給28万円〜 経験と仕事ぶりを見て決めます。 ・日給制も選べます 日給12,000円〜。月25日で月収30万円です。 ・賞与年2回／昇給年2回 ・フォークリフトの費用は会社が全額出します ・固定残業代はありません 残業が出た分は全額お支払いします。 ・日払い、週払いもできます ━━━━━━━━━━━━━━ □会社の想い ━━━━━━━━━━━━━━ ✅評価に、出身も年数も関係ありません。 森興業には海外出身のスタッフが多くいます。 10年、12年と働いてくれていますし、 黙っていなくなった人は1人もいません。 業界では珍しいことだと思います。 見ているのは、手を動かしたかどうかだけ。 サボった人は評価しません。 日本で生まれたかどうかも、 何年いるかも関係ありません。 置き場では海外出身の社員と一緒に働きます。 言葉が完璧でなくても、 仕事は普通に回っていますので、 身構えていただく必要はありません。 ✅ルールを守る人が損をしません。 間違ったことをしている人には、 社長を含めたみんなで指摘して、指導し合います。 怒鳴りつけるようなことはしません。 何が間違っていて、なぜダメなのかを伝えます。 昔からいる社員も、最近入った社員も、 海外出身の社員も、そこは同じです。 えこひいきはしません。 正しいことをした人が損をしないように、 一生懸命頑張っている人が損をしないように。 ここだけは崩したくないという 社長の想いがあるからです。 先輩がルールを守っていないのを見てモヤモヤする、 そんなことが森興業では起きないようにしています。 ✅なんでも相談できる社長の存在。 社長は社員から仕事以外の相談も受けることも多々。 お金のことや家族のこと、 貯めたお金をどうしたらいいかという話もあります。 そういうときは知っていることを話しますし、 社長の知り合いにつなぐことだってあります。 学歴があってもなくても、 現場で頑張った人の暮らしが、 ちゃんと良くなってほしいという想いからです。 本人だけではなく、その家族まで幸せになって欲しい。 給料をお渡しするのは、 そのための一番わかりやすい方法ですが、 それだけでは足りないと思っているからこそ。 ✅年に1回、全員で宮古島へ。 社員旅行は宮古島です。 ご家族の都合で来られない人もいますが、 ほとんど全員で向かいます。 費用はほとんど会社負担。 母国に帰省している海外出身の社員も、 旅行には行きたいからと戻ってきます。(笑) 海外出身の社員も、 若い人も、年長の人も、全員で行って、全員で遊びます。 仕事の上下はありますし、 守ってもらうマナーもあります。 それでも、同じことで全員が笑える。 その距離の近さこそが森興業のいいところです。