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ニデックドライブテクノロジー株式会社

職種/仕事内容

企業名 ニデックドライブテクノロジー株式会社 求人名 【長野/生産技術】部長職/次世代FAを牽引!◆年休127日/完全週休二日/土日祝休み 仕事の内容 ロボット・半導体装置に不可欠な高精度減速機の生産技術責任者をお任せいたします。世界市場での急成長を支える「超効率生産体制」の設計・構築をリードし、生産ラインを統括する役割を担っていただきます。 減速機事業の生産技術部門の責任者（部長）として、生産ラインの設計・立ち上げ・改善を統括。高精度な減速機を、世界市場で戦える品質とコスト、スピードで量産するための革新的な自動化技術、設備導入戦略、サプライチェーン連携を推進します。現場の技術者をマネジメントし、部門全体の技術力と生産性を最大化することがミッションです。単なる技術者ではなく、工場の未来をデザインする経営者視点が求められます。 募集職種 【長野/生産技術】部長職/次世代FAを牽引!◆年休127日/完全週休二日/土日祝休み

勤務地

勤務時間

固定時間制 就業時間 08:30～17:35（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：65分 残業：有 備考：

給与

月給562,500円～750,000円 想定年収 900万円～1,200万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥562,500～￥750,000 基本給￥562,500～￥750,000を含む/月 ■賞与実績:年2回(7・12月) ■昇給：年1回(4月) 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

休日休暇

休日 休日：127日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（夏期、年末年始(年に3回程度土曜出勤有)） 有給休暇：有（10～20日）（年間休日は一斉有給取得3日を含む）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 時短制度 （一部従業員利用可） 自転車通勤可 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 資格取得支援制度 （全従業員利用可） 研修支援制度 （全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり （一部従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有 その他制度：社員持株会制度、各種クラブ活動

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：無段変速機の製造、減速機の製造販売、工芸機器の製造、各種計測機器の製造、鍛圧機械・精密プレス加工製品の製造販売、その他機械器具の製造販売、上記に関する応用技術およびエンジニアリング メンテナンスの販売 設立：1946年10月 代表者：代表取締役社長執行役員 辻田穣治 従業員数：3,758人 平均年齢：43.0歳 資本金：3,796百万円 株式公開：非公開 主な株主：ニデック 100.0％ 本社所在地：〒617-0003 京都府向日市 森本町東ノ口１－１ ニデックパークC棟 本社以外の事業所：[工場]長野・滋賀 [支店]東京・関西 [営業所]名古屋・金沢・福岡 関連会社：米国ニデックドライブテクノロジー(シカゴ)、ニデックドライブテクノロジー(上海)、ニデックミンスター(米国)、ニデックアリサ(スペイン) 他 その他備考・企業からのフリーコメント：【当社について】京都にて「無段変速機」メーカとして誕生。設立以来、技術の錬磨に努め「トラクション技術分野」で世界トップレベルの技術力を誇ります。3度にわたり日本機械学会賞を受賞するなど、数々の発明賞が技術レベルを実証。 【事業について】グループ会社であったプレス機器メーカー、日本電産キョーリ(株)を2012年に吸収合併(キョーリはコネクター等電子部品関連メーカーを主要顧客とし日本･中国における小型高速精密プレス機器に強みを有す)。同時に米国最大手プレス機器メーカー、ミンスターマシンカンパニーの買収を完了、さらにスペインの大型サーボプレスメーカーのアリサを買収。小型高速から大型高剛性製品まで有する完成度の高い総合精密プレスメーカーとなりました。それぞれの技術や生産拠点、販売網を活かした相乗効果により、小型高速から大型高剛性製品群までを提供可能な総合精密プレス機器メーカーとして“世界一”を目指す。 【取扱商品別売り上げ比率】◇プレス事業 50% ◇パワートランスミッション 40% ◇その他 10% 決算情報： 決算期2024/03 売上高17,100百万円 ※決済単位：単体