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デイサービスセンター　アークハビリス

仕事内容

仕事内容: 《新しい形態の機能訓練特化型デイサービス　トレーナー大募集！》 トレーニング指導の経験を活かし高齢者の健康寿命延伸をサポート！ トレーナーが介護業界で活躍・経験できる会社です！ 日勤のみ・土日休み・有給休暇もしっかり取得可能 社食や福利厚生も充実、働きやすい環境です！ 介護職の資格も取れるよう費用も支援します！ 21年1月オープンした小美玉市で初の機能訓練特化型デイサービス 今回新規店舗事業拡大に伴うトレーナースタッフを募集します！ この事業で地域に介護の必要がない元気な高齢者を増やしたい！ 様々な年代が利用することにより「介護施設」という イメージを払拭し、介護保険にとどまる事のない自由な発想で 地域の全年代が気軽に集まることのできる場所を作っていきます！！ 転職を考えている方も是非ご応募ください！！ ----------------------------------------- 【仕事内容】 半日型機能訓練特化型デイサービスでの機能訓練 指導及び補佐のお仕事となります。 トレーナーとして下記業務をお願いしていきます。 スポーツトレーナーの経験を活かせるお仕事です！ ≪特典≫ * 指導経験豊富な先輩（パーソナルトレーナー・ヨガなど）の教室で経験を積む事も出来ます。 * デイサービス営業時間外(平日18：00～21：00、土日は終日利用可能）に経験を活かし就業後にスタジオやトレーニングルームを使用して、固定給をもらいながら個人事業主として教室運営し収入アップも可能。（パワーラック・鏡張りスタジオ・TRX・マシン各種あり） ＜主な業務＞ * 機能訓練 * トレーニングメニュー立案 * トレーニング指導 * 利用者送迎 * 行政からの委託された「健康教室」での指導 利用者様は軽度者が中心ターゲットとなります。 機能訓練特化型のため利用者様への食事・入浴の 介護業務はありませんので介護業界での経験が無くても大丈夫！（入職3カ月で介護 資格取得可能）介護施設における、機能訓練の進め方については社内研修があるので ご安心ください。チーフトレーナーがしっかりとお教えします。 職場では制服を用意しています。 ITとICT化により書類作成の効率化と残業の削減に 徹底的に取り組みます。 日勤のみ8：30～17：30のためプライベートとの両立も可能です。 ----------------------------------------- 【1日の流れ（例）】 （午前の部） 08:30　出社　申し送り 08:40　利用者送迎 09:30　バイタル測定 10:00　機能訓練（マシントレーニグ・ロープトレーニング） 12:00　帰宅準備 12:30　送迎 12:30　休憩（交代制） （午後の部開始） 13:30　バイタル測定 14:00　機能訓練（午前同様） 16:00　帰宅準備 16:30　送迎 17:30　退社 ----------------------------------------- 【入社後の流れ・研修制度】 既存施設にいる先輩スタッフに分からないことはなんでも聞いてくださいね。 多種研修制度もあり、スキルアップも支援。 研修や勉強会を通じて自己のレベルも確認でき、 着実にステップアップしていけます。高い技術や 知識・経験も身につけていただけます。 資格取得支援制度もあり、介護系の資格など、 働きながら新しいスキルも身につけられます。 あなたの意欲と頑張りを応援いたします。 ----------------------------------------- 【職場環境】 現在従業員は20名（男性3名・女性17名）連携の取れた職場です。 子育てママも在籍中。お子さんの急病や学校行事 といった困った時はお互い様の気持ちですので、 安心しておやすみしていただけます。 女性管理職登用実績もあり、キャリアアップ支援 もばっちりです。 -------------------------------------- 【応募条件】 トレーニング施設での経験者 専門学校卒業者 普通自動車免許（AT限定可）※送迎のため ＜歓迎する条件＞ * NSCA * NESTA * JCCA * ATC * 未経験者歓迎 * 経験者は優遇します * 新卒・第二新卒OK * 主婦（夫）歓迎 * ブランクのある方も歓迎 * 年齢不問 * Uターン・Iターン歓迎 * フリーター歓迎 * Wワーク・副業OK ＜求める人物像＞ * 地域の高齢者にどんなサービスが必要なのか考える熱意と立案力、実行力がある方 * チーム意識をもって仲間と笑顔で連携できる方 * 向上心や積極性をもって明るく行動できる方 * パソコンやタブレットで簡単な入力・操作ができる方 ----------------------------------------- 【雇用形態】 ----------------------------------------- 正社員 【雇用期間】 長期（定年60歳、65歳まで再雇用あり） ----------------------------------------- 【勤務時間】 8:30～17:30（休憩60分、実働8時間） 残業月平均2時間（会議等） ※残業手当あり ----------------------------------------- 【休日休暇】 * 週休2日制（土日） * 年間休日110日程度 * 年末年始休暇（12/30～1/3） * 有給休暇（入社6ヶ月経過後初年度10日付与）※取得1～3日／月 * 特別休暇（慶弔休暇） * 産前産後休暇 * 育児休暇 * 看護・介護休業 -----------------------------------------