募集情報
5月スタートのオープニングスタッフ募集毎月3名づつ採用予定 自社の訪問スタッフ（スマホ、PCのセッティング）のサポートデスク 書類通過90％以上｜外出なし 将来的に企画・運用などへの移動もあります。
アピールポイント: 【様々なキャリアプランを用意しています！】 新たに立ち上げた事業が好調で、今後も大幅な増員を予定。 その中で、希望や意欲次第では、ジョブチェンジも可能です。 例えば当社では、取引先にITエンジニアの技術力を提供する「SES事業」も展開。 「ITエンジニアに挑戦したい！」という希望があれば、外部研修の費用を会社が全額負担し、 開発スキルを学んでいくことも。 その他にも、将来的には管理職や教育担当、キャリアコーディネーターなどといったポジションで働くことも可能なため、様々なキャリアを描ける環境です。 ◎充実の研修制度 入社後は、スキルや経験、プロジェクトに合わせて1週間～3ヶ月ほどの研修を実施。 個人情報の取扱いやツールの使い方、応対方法などを、座学やロープレを交えて学んでいきましょう。 集合研修もあるため、同期との繋がりも見つけられるかもしれません。 ◎フォロー体制も万全です！ 研修後、まずは簡単なお仕事からお任せしていく予定です。 わからないことはいつでも相談できる環境が整っているため、一人で悩みを抱え込む心配はありません。 理念 ・ビジョン 「しごとの学校」という理念で取り組んでおります。 働きながら学んで成長してもらおうという取り組みです。 研修の充実さ リーダーとして人をまとめる事を学んでもらう 本社勤務でのキャリアチェンジ 1ヶ月の研修を経てITの仕事へのキャリアチェンジ など個の成長により企業が発展していくと考えています。 過去の経歴よりもこれからの経歴を 仕事・事業 別のプロジェクトへのキャリアチェンジ も積極的に行っています。 IT研修受けてからITの仕事へ異動というのもあります。 会社の中で学んで成長してもらいます。 また、個人のサポートから法人のサポートなど同じポジションでもレベルアップを図りながら成長を促しています。 働く人・社風 20代が多いです。 どこの職場も大手なので、きれいなオフィスばかりです。 駅近くが多いので仕事帰りは同僚と飲みに行ったり、買い物に行ったりとオンオフつけれます。 チームで行う仕事ばかりなので助け合う文化がありますよ。 給与・待遇 業績賞与ございます。 ポジションが代われば昇給のチャンスはあります。 また、ちょっと合わないという場合にはできる限り職場変更など配慮はします。
