• 契約社員

株式会社タイミー_兵庫県尼崎市潮江

職種/仕事内容

仕事内容 急成長中のマッチングプラットフォーム「タイミー」を利用する物流拠点での現場管理をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・就業先における現場業務の習得/実施 ・倉庫内作業スタッフの配置・指導 ・タイミーワーカーの受け入れ、 当日のフォロー ・現場の課題抽出と改善提案 ・クライアント（倉庫責任者）との 連携・報告 など ※現場作業の補助に入ることもあります。 マニュアル完備、現場OJTも充実しており、 未経験の方でも安心してスタートできます！ いきなり一人で現場に配置することは ありませんのでご安心ください！ 【評価基準について】 面接でのご経験やスキル評価に応じて スタート等級が異なります。 目安として、等級1・等級2(オペレーター、リーダー）は契約社員でのスタートとなり、 エキスパート/マネージャーでの評価となった場合は職種限定正社員での採用を想定しています。 ●等級1：オペレーター まずは担当現場の業務を正確に遂行することからスタート。マニュアルに沿ってワーカーさんへ業務を教え、現場の基盤を支える役割を担います。 ●等級 2：リーダー 担当業務に加え、チームの模範となります。「もっとこうすれば効率的かも？」といった身近な改善案を考え、上長に提案。小さな成功体験を積み重ねていきます。 ●等級3：エキスパート/マネージャー 現場改善のプロとして、業務プロセスの新規構築やクライアントへの改善提案を主導します。将来的には複数拠点を統括する「現場管理監督者」として、事業成長の中核を担うキャリアも拓けています。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 兵庫県尼崎市潮江

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり168時間 ・シフト制（週休2日制 or 完全週休2日制） ・標準勤務時間 9:30~18:30 契約更新期間：・初回：3ヶ月 ・2回目：3ヶ月～6ヶ月程度 ・３回目以降：6ヶ月 契約の更新：有（契約期間満了時の業務量、勤務成績、態度、能力、会社の経営状況により判断） 更新上限：有（通算契約期間3年まで）

給与

月給210,000円～300,000円 給与詳細 基本給：月給 21万円 〜 30万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし （経験・能力等に応じて個別に決定します） ※みなし残業制度無しの為 所定労働時間を超えた段階から残業代を支給致します ※年2回の人事考課にて成果に応じたインセンティブ・給与改定あり ※業績賞与制度あり 【給与例】 給与例 "例1：月収 210,000＋残業代：49,219 想定年収：3,110,625円（残業30時間を想定） 例2：月収：360,000＋残業代:84,375 想定年収：5,332,500（残業30時間を想定）"

休日休暇

休日休暇 ・週休2日制 （月8-10日を想定） ・有給休暇 ・年末年始休暇 ・リラックス休暇（通常の有給休暇と別で入社時に付与される休暇） ・産前産後休暇 ・出産休暇（男性社員の妻が出産するときの休暇） ・子の看護休暇（子どもの看護時に使える休暇） ・慶弔休暇 ・コロナワクチン接種休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 "【正社員登用制度】有 （契約期間中の勤務実績・評価に基づき、限定正社員への登用を判断） 【福利厚生】 ・従業員持株会（従業員が自社株を購入できる制度/持株会へ要加入） ・ダブミー（社員がタイミーを使って働くと報酬が2倍になる制度） ・通勤交通費支給（上限：50,000円 /月） ※自家用車通勤の場合は別途定めあり ・チームビルディング費用補助（1人当たり5,000円/月） ・部活動補助制度 ・書籍購入補助 ・セミナー費用補助 ・結婚祝い金/結婚ギフト"

職場環境・雰囲気

職場環境 喫煙所：喫煙所あり（屋内） 屋内原則禁煙（建物内喫煙スペース有）