• 正社員

セントケア北海道株式会社　セントケア札幌　訪問介護

職種/仕事内容

仕事内容 ★ おすすめPOINT ★ ・初任者研修資格があれば実務経験不問！ ・残業少なめで無理なく働ける！ ・週休2日制でプライベートも充実！ ・マイカー通勤OK！ ・昇給・賞与あり！ ・福利厚生充実！ ＊･･･＊･･･＊･･･＊･･･＊･･･＊･･･＊･･･ ＜仕事内容＞ 訪問介護スタッフとして以下の業務をお願いします。 ・身体介護：オムツ交換、清拭、食事介助、入浴介助など ・生活援助：掃除、洗濯、調理、買い物代行など 在宅で生活している高齢者や障がいのある方への介護です。 訪問件数：1日5～6件 訪問距離：車で約10分圏内 慣れるまでは何度でも同行訪問を繰り返しています。 ＼直行直近もOK／ 今年から一人一台携帯が付与されているので、 介護記録は訪問先からWEB上で完結！ 情報は常にラインワークスで共有しているので、 直行直帰も可能な環境です。 ＊･･･＊･･･＊･･･＊･･･＊･･･＊･･･＊･･･ ＜しっかりフォロー＞ 毎月1回研修がありますので、現場で起こった出来事の共有やどう改善すべきか？などを皆でしっかり話し合い、知識の習得に役立てています。未経験の方、経験が浅い方も徐々に知識が身についていきますのでご安心ください。 ＊･･･＊･･･＊･･･＊･･･＊･･･＊･･･＊･･･ ＜活発な社員紹介制度＞ 昨年度採用者のうち約30％が社員紹介による入社です！ 介護スタッフは全員が既存スタッフによる紹介で、「社員が友人・親戚に紹介したい会社」として、スタッフの働きやすさを第1に考えた職場環境つくりにも力を入れています。

勤務地

アクセス

アクセス 札幌市営東西線 琴似（札幌市営）1番口徒歩約4分、ＪＲ函館本線 琴似（函館本線）北方面出口徒歩約13分、札幌市営東西線 二十四軒1番口徒歩約15分

勤務時間

シフト制 勤務時間 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 ＜勤務時間について＞ 9:00～18:00（労働基準法規定通り） ＊日勤のみのお仕事です。

給与

月給195,500円 給与 月給 19万5500円 （一律手当を含む） ◆通勤手当とは別に移動交通費支給 ◆資格手当：7000円（実務者研修修了者） ◆処遇改善加算一時金、特定処遇改善加算一時金支給（年2回） 交通費：交通費支給 ◆交通費実費支給（規定あり）

休日休暇

休日 完全週休2日制 有給休暇（6カ月経過後10日付与） 計画的有給取得率96．2％！ 慶弔休暇（結婚・出生・服喪休暇等） 産前産後休暇・育児休業・介護休業 災害休暇・特別休暇 業務上の傷病休暇 ＊年間休日112日

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 昇給あり 賞与あり（年2回） 社会保険完備 交通費支給 特定処遇改善(介護福祉士実務経験に応じて支給) 処遇改善加算金別途支給（年2回） 有給・産前産後・育児・介護休暇あり 制服貸与 退職金制度 自動車通勤・バイク通勤・自転車通勤可（社内規定により支給） 研修制度あり 資格取得支援制度あり インフルエンザ予防接種補助制度 ほっとライン(第3者相談通報窓口) 社員割引制度(余暇利用) 団体長期障害所得補償 他 各種手当あり 受動喫煙対策 ・屋外喫煙所あり 一律手当あり：地域手当8,000円 年齢制限あり ・正社員の場合は65歳まで（定年のため） ・上記以降は非常勤での雇用 結婚祝い：20,000円～50,000円 ※勤続年数により異なる 出産祝い：10,000円

その他

その他 友達と応募OK、職場見学可、面接1回 【ブランド名】 セントケア北海道株式会社 【事業内容】 介護事業

対象となる方

資格 介護職員初任者研修修了者 （介護職員実務者研修終了の方は尚歓迎） 普通自動車運転免許保持者（AT可） ＊訪問介護未経験者OK！ ＼こんな方が活躍中！／ ブランクのある方 長期で働きたい方 久しぶりの社会復帰の方 新しいことを始めたい方 家庭と両立して働きたい方 新卒・第二新卒の方 未経験の方 主婦・主夫さん フリーターの方 社会人デビューの方 ＜先輩スタッフの声＞ ＊40代女性 うちのスタッフは主婦さんの割合が多く、子どもの熱など急な欠勤にはお互いに助け合っています。 子育て世帯への理解もあり、本当に助かっています。 月に一度は定例ミーティングもあり、スタッフ同士で相談や上司にも相談しやすい環境です。 ＊30代女性 私のおばあちゃんがセントケアにお世話になっていたことがあり、そのスタッフの働く姿が印象的でした。 大人になって自分が介護系の仕事を探しているときに、おばあちゃんのことを思い出して「自分もそこで働きたい」と思ったことがここに入社したきっかけです。

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

選考プロセス

選考プロセス 【応募後の流れ】 WEBより応募→面接1回（履歴書持参）→内定 ＊WEB面接相談可能 ＊社内見学あり ＊応募者全員と面接 電話でのご応募も大歓迎！ お問い合わせもお気軽に＊ ＞＞【011-616-1884】 HPで会社の詳細もご確認ください！ https://www.saint-care.com/hokkaido/ ＜採用担当より＞ 面接では日常会話のような感覚で、気さくにお話しできると嬉しいです！ 「うまくやっていけるか自信がない」「今すぐの転職は考えていない」という方もお気軽にご相談ください。 事業所により、現職の介護福祉士のお話を聞ける相談会も随時開催中。 その他、不安に思っている事や聞きたいことも気軽にご質問くださいね。お会いできるのを楽しみにしています。 ＊ご質問等お気軽にお問い合わせください。 ＊面接日、勤務開始日はご相談に応じます。