募集情報
新鮮なトマトをお届けするお仕事！適度に体も動かせます！
アピールポイント: □■□━━━━━━━━━━━━━━━━━ 井出トマト農園のミッション ━━━━━━━━━━━━━━━━━□■□ Mミッション：トマト農園のトマト、自然体験、スタッフを通じて、 「喜び」と「感動の体験」を提供する Vビジョン：トマトの「ディズニーランド」を作る！ Vバリュー：トマトを科学し、「美味しさ」と「感動体験」を仕組化すること。 このMVVを胸に、お客様の喜ぶ新しいことに投資し、 これからも私たちは喜びと感動を作っています。 □■□━━━━━━━━━━━━━━━━━ 農業法人として、神奈川、静岡で直販型大型農業を実践！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━□■□ ・神奈川県の食料自給率はわずか0.2％！ ・そんな神奈川県で、直接お客様に喜んでいただける トマトや、EC販売、農業体験を提供している会社です 普通の農園と違うことは、トマトの包装・販売を行う 販売加工部があること。 「お客様にトマトを提供する」大事な部署です。 たくさんのノウハウが蓄積されています。 □■□━━━━━━━━━━━━━━━━━ キャリアアップの場を提供 ━━━━━━━━━━━━━━━━━□■□ ・13種類の感動する美味しいトマト ・先進のハイテク農業 ・ECサイト ・直販と契約販売の両立 これらを構築し、学んで高めあえる環境をつくりました。 春夏秋冬の一年を感じながら働ける環境です。 □■□━━━━━━━━━━━━━━━━━ 経営理念冊子での教育研修 ━━━━━━━━━━━━━━━━━□■□ 会社の中での考え方を明文化し、 経営理念書として、ビジネスの考え方、理念浸透を 学習する機会を作っています 一例を紹介すると、 「仕事のやり方」 「報告連絡相談のやり方」 「経営にインパクトを与える数字の作り方」 など、入社された方には、社会人として通用する 仕事のやり方を漏れなくお教えします。 □■□━━━━━━━━━━━━━━━━━ 農業でも休みの取れる体制構築を実践 ━━━━━━━━━━━━━━━━━□■□ ・完全週休2日制、シフト制 ・年休118日（有給推奨日10日含む） 「農業は予定は見えない」 「農業は残業は当たり前」など 無理無駄ムラをなくしたい！！ これがしたくて農業法人を作りました！ ただ体を動かすことと、計算、コミュニケーションは必要です。 しっかりと、休みも確保して農業する事ができますよ。 もちろん時間を忘れるほどバリバリ仕事に打ち込んでもOKです＾＾ □■□━━━━━━━━━━━━━━━━━ 95年栽培していても、栽培100％成功とは限りません！ 学習が必要です。 私たちにはたべるものが必需品です ━━━━━━━━━━━━━━━━━□■□ 神奈川、静岡2つの農場で 365日収穫体制を取っています。 健康に人が生きていくために 食べることは永遠になくならない需要です。 今よりさらに「トマトの魅力」を追求するために、 時代に合った事業をするための仲間が必要です。 □■□━━━━━━━━━━━━━━━━━ Google口コミ★4.2 ━━━━━━━━━━━━━━━━━□■□ お客様からも、 「井出トマト農園さんのトマト美味しすぎる！」 と、いつも褒めて頂けるサービスを提供しています。 毎日本当に楽しく、時間があっという間。 充実した日々を過ごすことができますよ。 □■□━━━━━━━━━━━━━━━━━ 大変なことは、トマトが生き物であるということ。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━□■□ トマト長期栽培なので、 1年の中で時期によってトマトの品質が変わります。 一年を有意義にするために、 記録を付けることが求められます。 トマトをいい状態に管理するために、家に帰ってマニュアルを 予習・復習してもらうこともあります。 一方で、会社の核となる経営理念や、 マニュアルも整っていますし、やり方もOJTします。 藤沢農場と富士高原農場の二か所の農場がありますが、 同意のない異動はありませんので、どうぞご安心ください
