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Talent　Fit　Japan株式会社

仕事内容

アピールポイント: ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【 採用者メッセージ 】 はじめまして！ Ｔａｌｅｎｔ Ｆｉｔ Ｊａｐａｎ 芝です。 私たちは2025年創業の 新しい人材紹介会社です。 「「日本で働く」「日本と働く」を魅力的にし、 グローバル視点で日本の価値を高める」 そんな想いを掲げて、 リクルート出身メンバーを中心に 立ち上げたばかりのスタートアップです。 創業期だからこそ、 0→1 の仕組みづくりに関われるチャンス。 あなたの意見やアイデアが、 そのまま“会社の形”になります✨ 大手M&Aプラットフォームとの提携も決まり、 事業承継案件や地方の人材流動化事業も展開中 スピード感ある環境の中で、 「採用のあり方を変える」 そんな挑戦を一緒に楽しみませんか？ 経験よりも情熱と行動力。 そして「人の可能性を信じられる力」。 それがTalent Fit Japanの原動力です。 ぜひ、一緒に働きましょう！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼

仕事内容: ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ／ 2025年11月に、 M&A・事業承継支援プラットフォーム 「BATONZ（バトンズ）」を運営する 株式会社バトンズ（上場企業）と事業提携を発表！ 事業承継の経営者候補の紹介やファンドとの連携を通した人材をサーチします。 詳細はPR Timesで https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000001.000172702.html ＼ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ ＼ 新規事業メンバー募集！スタートアップ領域、IT領域/ 事業承継人材採用✨／ 人材事業立上げからキャリアを広げるチャンス✨ ✼┈┈┈┈┈┈┈ここがPoint┈┈┈┈┈┈┈✼ ✅ リクルート出身メンバーと共に創業期を牽引 ✅ 年収400万〜800万円／実力次第でインセンあり✨ ✅ フレックスタイム制・一部リモート勤務OK ✅ 完全週休2日制（土日祝）／年間休日120日以上 ✅ 社会課題の事業承継問題を解決できる環境 ✅ カジュアル面談OK／恵比寿・代官山勤務 ⏩ 職場見学・面談実施中！ ⏩ HPはこちら：https://talentfitjapan.com ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【雇用形態】正社員 【　給与　】年収：4,000,000円〜8,000,000円 【勤務時間】10:00〜19:00（実働8時間） フレックスタイム制あり 【募集条件】なんらかの顧客向け折衝のご経験(個人・法人問わず) ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【仕事内容】 創業期の人材紹介×Techスタートアップにて、 人材紹介コンサルティング業務をお任せします。 企業側、求職者側はご経験に応じて対応をお任せします✨ 【 具体的に見るお仕事内容 】 ・クライアントとの商談、採用課題のヒアリング ・候補者へのスカウト・キャリアカウンセリング ・企業／候補者マッチング提案 ・アライアンス企業（MAプラットフォーム・ファンド）連携・共同PJT推進 ・新規サービス企画/ブランディング/要件定義 〇 リクルート出身者など経験豊富なメンバーと 新規事業にチャレンジ！ナレッジ共有や壁打ちも 活発で成長スピードが速い環境です！ 【 研修について 】 入社後は現メンバーがOJT形式で丁寧にサポート。 求人構造・スカウト・面談設計など、 実践ベースでノウハウを学べます。 【 1日の流れ（例） 】 10:00 出社・オンラインで全体朝会 10:30 候補者面談・求人調整 11:00 提携先との打ち合わせ 14:00 クライアント商談・資料作成 17:00 社内MTG・進捗共有 18:00 翌日の面談準備・終業 ･･･････････････････････････････ 【 未経験からのチャレンジ大歓迎 】 人材業界・営業経験を活かして キャリアアップしたい方歓迎！ 「M&A（事業承継）領域」や 「IT領域」など 興味があれば未経験でも活躍可能！ ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 《WEB応募なら24時間OK・1分で完了》 ご応募後、採用担当より面接日程をご案内します。 ✅ カジュアル面談も可能／履歴書は後日提出OK ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【 雇用形態 】 正社員 （試用期間3ヶ月／条件変更なし） ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼ 【 給与 】 年収：4,000,000〜8,000,000円 ※経験・スキル・実績を考慮して決定 ※昇給・賞与あり（年2回／7月・12月） ✼┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈✼