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セントケア市原

職種/仕事内容

仕事内容: 【お仕事内容】 ご利用者様のご自宅を訪問し、 歩行・食事などの身体介助から 掃除・洗濯などの生活援助まで、 日常生活を幅広くサポートします。 「今日は食事を残している」 「今日は少しつまずいていた」 といった小さな変化に気づくことも 大切なお仕事のひとつ。 家事や育児の経験を活かせる場面も多数◎ 当たり前を当たり前と思わず、 一人ひとりに寄り添うことがご利用者様の 安心と私たちのやりがいにつながっています ━━━━━━━━ 具体的な業務内容 ━━━━━━━━ 《身体介護》 ・入浴介助 ・歩行介助 ・食事介助 ・清拭 ・足浴 ・おむつ交換 ・トイレ介助　など 《生活援助》 ・掃除 ・洗濯 ・買い物 ・調理　など ━━━━━━━━━ 研修・サポート体制 ━━━━━━━━━ 研修・ミーティング・事例検討会を毎月開催 個別研修や集団研修も実施しており、 スキルアップの機会がしっかりあります。 当社の訪問介護はチーム制で行っています。 情報共有や意見交換を大切に、困ったことは すぐに相談できる環境を整えています。 仲間同士の支え合いを重視した、 あたたかい職場です。

勤務地

アクセス

アクセス: JR内房線/五井駅より2.8km 市原市役所より1.1km 小湊鐡道バス国分寺入口より徒歩5分 ＜マイカー通勤可／駐車場完備＞

勤務時間

シフト制 勤務時間・曜日: シフト制 8:30〜17:30 ※勤務日応相談

給与

月給206,500円～286,000円 給与: 経験考慮あり ＊介護福祉士 実務経験10年以上　250,500円〜 実務経験 6年以上　245,500円〜 実務経験 3年以上　230,500円〜 実務経験 3年未満　218,500円〜 　※実務経験とは介護福祉士としての実務経験です ＊実務者研修　213,500円〜 ＊初任者研修　206,500円〜 ＜以下含む＞ ・特定事業所加算3,000円 <別途支給> ・処遇改善一時金 年2回支給（5，12月）

休日休暇

休暇・休日: 週休2日シフト制 （年間休日112日） ※希望考慮します

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: 賞与2回/年 処遇改善一時金 2回/年 社会保険完備 昇給有 有給休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 家族休暇 慶弔休暇 制服貸与 交通費全額支給 （ 車通勤可/社内規定により支給 ） 研修制度 資格取得支援制度有 介護福祉士・介護支援専門員受験費用補助 介護福祉士合格祝金 予防接種補助制度 ほっとライン（第３者相談通報窓口） スタッフ紹介制度 社員割引制度（余暇利用） 団体長期障害所得補償 定年68歳 確定拠出年金（DC制度） 退職金制度　　他

その他

その他: 「経験がないから…」「訪問介護は不安」 そんな風に思い込んでいませんか？ 実務経験が浅くても、 無くても、 ブランクがあっても… 初任者研修（ヘルパー２級）以上の資格をお持ちであればOK！ 入社後は先輩との同行で繰り返し現場をまわり、 一つずつ仕事内容を覚えられるので安心！ 実際に、「不安なくスタートできた」という声が多いんです。 明るく、温かい人間関係も自慢の一つ。 情報共有を密に行い、仲間で支え合う 離職率も低い当社の訪問介護サービス 人の役に立ちながら、自分も成長できる職場です！ 働きやすさ以外にも、介護士として成長できる育成制度も万全◎ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 206,500円 - 286,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間