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派遣社員
株式会社アソウ・ヒューマニーセンター

半導体関連の総務事務

【車通勤OK】■正社員前提♪半導体後工程で国内トップを誇る企業で活躍のチャンス！経験やスキルに合わせて少しずつ業務を覚えられます◎■派遣期間も高時給1400円×土日祝休！オン・オフつけて働きながら安定収入もバッチリ■車通勤が便利×無料駐車場完備です！

時給1,450円

勤務時間

固定時間制 ■勤務時間 08:00～17:00 （休憩1時間）＊残業10時間～15時間程度／月 ■勤務曜日月火水木金 ■労働時間実働時間：8時間平均勤務日数：21日

休日休暇

■休日休暇有給休暇土日祝休み週休2日制完全週休2日制 ※休暇についての補足：土日祝日お休み（企業カレンダーにより土曜出勤あり）

勤務地

株式会社アソウ・ヒューマニーセンター

福岡県宮若市

株式会社アソウ・ヒューマニーセンター

■勤務先株式会社アソウ・ヒューマニーセンター福岡県宮若市 ※アクセス情報: 車通勤OK 無料駐車場完備「JR小竹駅」より車9分

仕事内容

■仕事内容＼紹介予定派遣のオシゴトです／工場施設内で事務周りの業務をお任せ！ ▼社宅・転勤（引越し）関連手続き ▼出張申請の管理 →飛行機や宿泊手配、ユーザー登録、支払処理等 ▼海外旅行保険業務 →海外出張、海外関連会社出向者用 ※会議はTeamsを使用します ※Excel（VLOOKUP・IF関数を使用）・Word・PowerPointを使用します ※外国人従業員も在籍しており、頻度は少ないですが英語に抵抗がない方【勤務】勤務日数の相談OK！【職場の雰囲気】従業員の契約周りの管理や、事務サポートを行う縁の下の力持ちポジション♪ 残業は10～15時間程。基本的に土日祝休みですが、企業カレンダーによって土曜出勤もあります。何らかの事務経験があればOK！総務経験がある方はスグに慣れて頂けます◎ 【服装】制服の貸与があります【直接雇用後の条件】雇用形態：正社員月収：23万～49万円昇給：年1回賞与：年2回福利厚生：社会保険完備・通勤手当＊『紹介予定派遣』とは・・・最長6ヶ月の派遣期間後、本人と派遣先が双方合意した場合、直接雇用される働き方です。実際に働いて職場の雰囲気等を体感した上で直接雇用になりたいか検討できます！ ■仕事の特徴車通勤OK 即日勤務OK フルタイム歓迎長期歓迎主婦・主夫歓迎フリーター歓迎学歴不問ブランクOK

仕事の特徴

社員登用あり
主婦・主夫歓迎
長期
フリーター歓迎
車通勤OK
固定時間制
社会保険完備
制服貸与
ブランクOK
交通費支給

給与/待遇

時給1,450円 ■給与時給 1,450円社会保険完備/定期健康診断/ライフイベント毎の補助金制度/その他充実した福利厚生給与：月末締め翌月15日払 ■交通費規定支給

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ■待遇・福利厚生社会保険あり残業手当福利厚生についての補足：充実した福利厚生サービスあり。100万種類以上の優待サービスを利用できます。ご出産お祝い制度、入園入学お祝い制度、レジャー施設の優待券など。

職場環境・雰囲気

■職場・環境の特徴長く働けるデスクワーク力仕事が少ない ■人数・男女構成 20代多数 30代多数 40代多数 ■受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

その他

■職種バックオフィス・事務・受付 ■勤務形態固定労働時間制 ■雇用期間の定め定めあり（派遣労働契約） ■契約期間即日～紹介予定派遣（正） ■URL https://haken.ahc-net.co.jp/ ■求人ナンバー 51099251_in_KI ■更新日 2025年11月27日

応募情報

選考プロセス

■応募後の流れ～九州のアソウだからこそ！地域密着求人多数あります！～就業中もしっかり弊社がサポートします。心配事などがあればいつでも相談OKです！お気軽にお問い合わせください♪ ＜お仕事決定までの基本的な流れ＞ 1.【応募する】ボタンをクリック 2.【登録へのご案内・仕事紹介】 3.【職場訪問の日程調整】 4.【事前打ち合わせ・職場訪問】 5.【結果のご連絡・就業手続き】＜こんな方のご応募をお待ちしています＞・20代、30代、40代、主婦(夫)さんも活躍中！・久しぶりのお仕事復帰でブランクのある方も大歓迎！・未経験からキャリアを積みたい方・これまでの経験を活かしたい方・第二新卒、フリーターさんもOK！・残業なし、残業少なめの職場でワークライフバランスを整えたい方・経験不問、資格不問、学歴不問の求人をお探しの方・正社員登用ありの求人をお探しの方 ■応募受付電話番号 093-541-1700 ■個人情報の取扱いについてご提供いただいた個人情報は、採用選考及び結果等の通知・連絡の為に利用いたします。それ以外の利用目的または法令等に基づく要請の範囲を超えた利用はいたしません。