- 正社員
井村屋グループ株式会社
労務
20代〜40代お待ちしております!通勤手当 家族手当 営業手当 持株制度、財形貯蓄制度、都市手当、転勤手当、業務必要資格手当、役職手当他、寮社宅契約保養施設あり
年俸4,000,000円~5,000,000円
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます
勤務地
仕事内容
PR・職場情報 井村屋グループは、明治29年創業の長い歴史を持つ食品メーカーです。特にあずきの加工技術と、事業の多様性を強みにしており、幅広いカテゴリーで事業展開を行っている会社です。創業当時から受け継ぐ「特色経営」と「不易流行」の考えのもと、伝統的な製法を大切にしながらも、新しい技術やトレンドを取り入れた商品開発を行っていいます。また、国内市場だけでなく、アジアや北米を中心に海外展開も積極的に進めています。井村屋グループ株式会社は持株会社として、グループ各社・各部門の支援を行いながら、グループ全体の企業価値の最大化を目指しています。 【市場情報】東証プライム、名証プレミア ご応募後の流れ (1)【応募〜面談予約】 ご応募後、お預かりした情報を拝見し、面談のご案内をさせていただきます。現時点で具体的な企業・求人のご提案が難しい場合にはご参加頂けない場合がございます。 (2)【面談(Webまたは電話)】これまでのご経歴やご希望お聞かせください。 (3)【求人紹介・応募】面談後、最短当日〜1週間以内に最適な求人をご提案します。応募の意思が固まり次第、弊社より企業へ推薦いたします。 (4)【企業選考(書類・面接)】 書類選考の結果は通常1週間ほどで回答されます。面接回数は企業により異なりますが、概ね2〜3回、内定までは約1か月〜1.5か月程度が目安です。面接対策も個別で実施いたします。 (5)【内定・入社サポート】条件交渉や現職の退職準備など、円滑なご入社に向けて伴走いたします。 (6)【入社後フォロー】 ご入社後も、キャリアのパートナーとして継続的にサポートさせていただきます。 有料職業紹介事業許可番号:24-ユ-300174 求人の特徴 募集背景 事業拡大にともなう増員です 紹介先:井村屋グループ株式会社 紹介元:株式会社アーリー・バード・エージェント こちらの井村屋グループ株式会社の案件は株式会社アーリー・バード・エージェントが契約している正式な案件です。 【株式会社アーリー・バード・エージェントとは】 三重県・岐阜県に特化した転職エージェントです。 地元の優良企業の求人を多数取り扱っており、キャリア面談にてご希望やご経験を伺い、最適な求人をご紹介します。 ※転職サービスのご利用はすべて無料です。 <紹介実績は400名以上!特に20代〜40代の転職の実績が豊富> ■転職成功の事例をご紹介:これまでに以下のような方々のサポートをしています。 ・自動車部品メーカー/調達 決定年収:520万円/28歳(Iターン) ※年収150万円UP ・化学メーカー/電気エンジニア 決定年収:800万円/32歳(地元to地元) ※年収150万円UP ・素材メーカー/生産技術 決定年収:600万円/33歳(地元to地元) ※年収150万円UP ・エネルギー会社/設備保全 決定年収:810万円/42歳(Uターン転職) ・化学メーカー/計装系エンジニア(管理職) 決定年収:1,000万円/46歳(Uターン転職)
仕事内容 総務管理室において、給与、社会保険、総務業務を担当していただきます。 【具体的には】 ■主要業務 ・従業員(約1,200名)の毎月の給与計算、年2回の賞与計算業務、年末調整計算業務 ・ 勤怠管理業務 ・ 従業員が加入する社会保険に関する手続き ・ 人事管理システム、勤怠管理システムの運用 ・ 社内規程の管理、更新 ・ 総務業務(電話応対、備品管理、契約書管理、等) ■支援業務 人事戦略室の中で割り当てられた職務を実行します。 (関わる可能性のある業務) ・ 社宅管理業務 ・ 従業員の健康診断業務 ・ 社内イベント(表彰式、誕生日会、お客様感謝デー)などの企画、運営 ・ 人事管理システムや、勤怠管理システムの更新、新設に関する企画提案 ・ 従業員持株会や株主優待業務 <業務環境について> 井村屋グループは、国内外に11の事業会社をもつグループ会社です。井村屋グループ株式会社では、各事業会社へのサービス・サポート・サジェッション業務を行っており、具体的には、グループ経営戦略・人事戦略・IT戦略・海外戦略の立案、資産の維持管理や、給与・労務管理など、グループ全体の企業価値を高め、シナジー効果を発揮させる役割を担っています。 総務管理室の業務としては、給与や社会保険の管理、社宅管理、総務業務(備品管理)、社内イベント企画運営などを担当しております。 また、業務効率をあげる為の提案や、給与・労務に関する幅広い知識をつけていただくなど、スキルをあげていただいた上で、近い将来リーダー的な存在になっていただくことを期待しています。 <組織構成> 室長−副室長ー課長・課長代理(3名)−副主任(1名)−一般社員(4名)
対象となる方
応募条件 必要資格 特になし 求めるスキル ・事業会社での労務管理の業務経験(3年以上) ・Microsoft office(Word、Excel)が使用できる方 ・高卒以上の方 ・普通自動車運転免許をお持ちの方 ・Excel関数やマクロのスキルがある方 学歴 高校卒
仕事の特徴
- 固定時間制
- 転勤なし
- 社会保険完備
- 賞与あり
- 長期休暇あり
- 寮・社宅あり
給与/待遇
試用期間
待遇・福利厚生
その他
応募情報
採用予定人数
1名
紹介企業情報
会社名
株式会社アーリー・バード・エージェント
事業内容
人材派遣・職業紹介
所在住所
三重県松阪市大黒田町221-1 ファーストツールビル2階
代表者
代表電話番号
0598313305
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年俸4,000,000円~5,000,000円
勤務時間・シフト詳細 08:00~17:00【時間外労働】 有り
- 固定時間制
掲載開始日:2026/08/07
原稿ID:75318584a10bddc1
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特徴
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