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正社員
エスワイズ株式会社

建築設計

【京都／新築木造住宅設計】年間休日120日／完全週休二日制／転勤なし／正しく評価される制度

月給357,000円～571,000円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

シフト制勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 09:00~18:30 夜間勤務：月間平均残業時間：20時間以下

休日休暇

休暇・休日: 〈休日休暇〉休日：週休2日（土日以外）年間休日：120日休暇制度：有給休暇、産休・育休、介護休暇補足情報：■完全週休2日制 ※休日は水・日 ■年間有給休暇10日～20日 ※下限日数は、入社半年経過後の付与日数

勤務地

エスワイズ株式会社

京都府宇治市小倉久保88-9エスワイズビル

エスワイズ株式会社

勤務地: 〈勤務地〉京都府宇治市小倉久保88-9 エスワイズビル ▼勤務地近鉄線「小倉駅」徒歩4分転勤の可能性：なし

仕事内容

アピールポイント: 分譲住宅施工販売、注文住宅、不動産仲介、リフォーム事業、地域応援プロジェクト（エスワイズ杯宇治市バレーボール大会の運営等） ■京都エリアにおいて約30年の歴史がある地域に根差した総合不動産会社 ■用地仕入、設計から施工、そして販売、アフターサービスまでの一連の流れを自社内で一貫して行うことで品質の統一と確実な情報伝達を実現。お客様の要望を正確に形にし、一生に一度の大切な買い物のお手伝いを行います！ ■直近3年間の離職率3%！正しい評価を受けられる制度で定着◎ ※「喜ばれ高（だか）」制度を導入！ ※どれだけお客様に喜ばれたか？社員を助けたか？を見える化してポイント制で評価 ■年間休日120日◎

仕事内容: 分譲地などの街づくり事業や注文住宅などの建築事業、そして不動産コンサルティング事業など幅広く展開している当社で、新築木造住宅における設計を中心にリフォーム工事の設計もお任せいたします。【具体的には】 ■住宅の設計案件企画・コンセプト業務■内装デザインの提案■設計・積算業務（基本設計/実施設計）※構造設計は外部へ委託■現場に赴いての設計監理業務■その他申請関係の対応等【案件比率】木造戸建て9割・リフォーム1割（マンションリフォーム含む）【担当案件数】１人当たり 4～8件【打合せ回数】3～5回（プラン決定まで）【現場訪問回数】各案件1回は設計監理として訪問いただきます。＊自分のアイデアを活かしながら、裁量を持って設計に取り組める環境です！

対象となる方

求める人材: ■普通自動車免許第一種 ■必須要件：意匠設計の実務経験がある方(1年以上) ■歓迎条件：2級建築士資格、1級建築士資格 ※人事理念（エスワイズが求める人物像）『礼儀、マナーを兼ね備え、しっかりと挨拶ができ相手の立場に立った考え方ができる人で高い目標に向かって意欲的かつ継続的に行動できる人』

仕事の特徴

シフト制
昇給あり

給与/待遇

月給357,000円～571,000円給与: <給与> 想定年収：500万円～800万円月給：35.7万円～57.1万円賞与回数：2回昨年度賞与実績：インセンティブ：〈年収例〉〈補足情報〉 ■賞与年2回（7月・1月） ■昇給年1回（4月） ※年齢や経験に応じて年収が増減する可能性あり ■雇用期間の定めなし ■試用期間あり（3ヶ月） ■定年65歳 ▼賃金内訳ー月額（基本給）：311,200円～497,700円ー固定残業手当／月：45,800円～73,300円（固定残業時間20時間0分／月） ※超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性あり

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 〈福利厚生・諸手当〉社会保険完備、交通費支給、資格手当、役職手当、健康診断補足情報：■交通費支給（上限あり） ■奨励手当 ■車両手当 ■時短勤務 ■出産お祝い金制度 ■経営方針発表会 ■年間MVP ■社内レクリエーション ■慶弔・災害見舞金 ■介護休暇制度

その他

その他: ＜選考に関して＞カジュアル面談の有無 : 会社説明会の有無 : 適性テストの有無 : ＜選考フロー＞ ■一次面接 ↓ ■二次面接（※場合によっては実施） ↓ ■最終面接＜補足情報＞雇用形態: 正社員給与・報酬: 357,000円 - 571,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間