募集情報
土日休み。一般職員の営業はありません。成果報酬あり。最初は同行訪問で丁寧に指導します。
アピールポイント: 事業拡大により、新規求人を募集します。 利用者様はご高齢の方が多く、認知症、身体障害、ターミナルへの対応をしています。 （小児訪問看護は行っていません） 営業については、管理者が行っていますので、職員の病院や居宅への営業はありません。 業務で使用する車は、軽自動車（AT）の、社用車を使用していただきます。 事務作業時間短縮の為、1人1台のパソコン、iPadを貸与しています。 訪問看護ステーションで働くのが初めてでも、１～３ヶ月程度の同行訪問を行い、接遇、技術指導などのサポートを行います。 高齢や、難病であっても、リハビリをして良かったと感じてもらえるように、効果を確認するために、許諾を得て、リハビリ前・後の動画撮影を行っています。 動画を撮影することで、手技の効果により、動作がどう変わったかを、より利用者様に変化を伝えることができます。また、療法士自身の能力も向上していきます。（参考図書 動作分析 臨床活用講座―バイオメカニクスに基づく臨床推論の実践） 訪問数に応じての、成果報酬やボーナスなどで、年収は380～600万円以上となります。 入社時点で、有給休暇を10日付与します。また、感染症などに対する病気休暇5日あり。 福利厚生として、はぐくみ基金に加入しており、積立金に対して約15％加算あります。 職員のスキルアップに力を入れており、書籍の購入や、研修会への参加など、参加費を全額補助しています。 勤務時間についての、相談も可能です。 例 〇曜日は、17時30分に帰りたい
