• 正社員

関西商事株式会社

職種/仕事内容

募集要項 職種 木材の分別作業スタッフ 雇用形態 正社員 仕事内容 廃木材の分別・解体作業 ＜具体的には＞ ◆廃木材を積んだトラックの誘導 重量を量る場所や荷降ろしの場所まで誘導します。 ◆選別 生木、ベニヤ板、木製パレットなどの廃材を 針葉樹（杉やヒノキ）と広葉樹（ナラやケヤキ） といった種類別に手作業で分けていきます。 電線やゴミが混ざっている場合は取り除きます。 ◆解体 木材のサイズが大きい場合は解体することもあり。 チェーンソーなどを使用します。 ※ショベルカーなどを操縦することもあります。 免許は入社後に会社負担で取得可能です！ ビジネスでのペーパーレス化が進んだことで コピー用紙等の需要は伸びていませんが、 ダンボールに関しては状況が異なります。 ネット通販が普及してきたことに加え 東南アジア諸国への物資供給が増加。 梱包資材としてのダンボールの需要が どんどん高まっているんです。 ダンボール用パルプで高いシェアを誇る 「兵庫パルプ工業株式会社」が 主要取引先であるところもポイント。 今後も安定した業務量が見込まれます。 将来性と安定性を備えた当社で 腰を据えて働いてみませんか？

勤務地

アクセス

交通アクセス 南海電気鉄道南海本線「忠岡」駅より車で9分 JR西日本阪和線「和泉府中」駅より車で15分

勤務時間

固定時間制 勤務曜日・時間 8:00～17:00（実働8時間） ◎定時帰りがほとんどで、残業は基本的にありません

給与

月給11,000円以上 給与 日給月給／368,000円（初年度） （日給11,000円×25日＋ 皆勤手当（日給4日＝44,000円）＋ 生産手当（日給4日＝44,000円）＋ 住宅手当5,000円） 《初年度年収例》500万円 入社6年目／月収542,882円（日給15,000円×25日、他諸手当等含む） ※給与は日給換算 日給11,000円～+手当+賞与年3回 ※経験やスキルを考慮して決定します ※試用期間3ヵ月（同条件）

休日休暇

休日・休暇 ■週休制（日曜日） ■祝日 ■夏季休暇（5日～6日） ■年末年始休暇（5日～6日） ■GW休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ★5日以上の連休も取得できます！

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇 ■昇給随時※意欲や仕事への取り組みなどを考慮して随時昇給します！ ■賞与年3回（7月・9月・12月／昨年度実績3ヵ月分） ■交通費全額支給 ■各種社会保険完備 ■時間外手当（全額支給） ■駐車場完備・マイカー通勤OK（バイク・自転車通勤も可） ■電動アシスト付き自転車貸与（車をお持ちでない方に限ります） ■退職金制度 ■事業所内禁煙（敷地外に別途喫煙スペースあり） ■制服支給（カタログの中から好きな制服を選べます） ■特別手当 ■副業OK ■社員旅行あり ■役職手当 ■職能手当 ■運転手当 ■資格手当（保有資格や経験に応じて支給） ■生産手当（日給3～4日分／月） ■皆勤手当（日給4日分／月）

その他

備考 入社後は先輩のサポートを受けながら 補助的作業に取り組むと同時に、 工場の雰囲気や仕事の流れを つかんでいきます。 また、入社後1週間以内に 「ヒヤリ・ハットの安全講習」を実施。 実際の事例を紹介しながら 工場長が直接指導しますので、 安全に対する意識がしっかり身につきます。 木材に関する専門知識についても 同時進行で学んでいけるので安心です。 1ヵ月くらいすれば、 見た目や手触りで種類を判別できるレベルに 達することも可能！ 自身の成長を感じられますよ。 昨今のネット通販の普及などにより ダンボール需要が高まっており、 ダンボールパルプの原料となる 木材チップの注文も増加。 その状況に対応するため、 原料となる廃材の分別を行うスタッフを 増員することになりました。 先輩たちのほとんどが未経験スタートですので、 ぜひこの機会にチャレンジしてください！ 基本給に加えて各種手当と年3回の賞与、 そして随時昇給もあるため 収入は年々上がっていきます◎ 入社当時は自転車通勤だったのが 6年目には車での通勤になり、 さらに2年後マイホームを購入したスタッフも！ あなたも当社で始めてみませんか！