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正社員
株式会社シティハウス管理

賃貸管理部のマネージャー・管理職【業界未経験】

「業界経験・知識」よりも「リーダーシップ」を重視！ 20〜30代の若手チームを導く、組織づくりのマネージャーを募集！【業界未経験OK／30〜40代活躍中】

アクセス: JR横浜線「淵野辺駅」より徒歩約5分
月給350,000円以上

勤務時間

固定時間制勤務時間・曜日: ＜固定時間制・シフト制＞ 9:30〜18:30（休憩60分） ※マネジメント職のため、業務状況により多少の前後・残業が発生する場合がありますが、基本的には効率的な働き方を推奨しています。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––

休日休暇

休暇・休日: 週休2日制（水曜日・祝日＋その他シフト休）年間休日110日＜特別休暇＞ ◇有給休暇（10日〜20日） ※入社半年経過後10日付与 ◇産前産後休暇 ◇育児休暇 ◇介護休暇＜年間長期休暇＞ ◇年末年始休暇 ◇GW休暇 ◇夏季休暇

勤務地

株式会社シティハウス管理

神奈川県相模原市中央区淵野辺駅

勤務地: 神奈川県相模原市中央区鹿沼台2-10-8

アクセス

アクセス: JR横浜線「淵野辺駅」より徒歩約5分

仕事内容

アピールポイント: ▍「ただの管理」じゃない。企画力で勝負する楽しさ「住みたい！」が止まらない。エッジの効いた自社物件当社の管理物件は、どれも個性的。 ◎「ととのう」を日常に。部屋に本格サウナを完備した「サウナ付き物件」 ◎大人の遊び場。愛車を眺めて暮らせる「ガレージハウス」 ◎家族全員で。ペットとの暮らしを120%楽しむ「ペット共生住宅」マネージャーとして「企画」にも参画現場で吸い上げた「入居者様の声」を、次の新築物件の企画にダイレクトに反映できます。「こんな設備があったら面白いのでは？」というあなたのリーダーとしての感性が、相模原の街に新しい価値を生み出します。 ▍「不動産未経験」をハンデにさせない給与体系マネジメント経験がある方なら、業界知識がなくても「月給35万円〜」を保証。あなたの「人を動かす力」に投資します。 ◎前職給与を最大限考慮：転職による年収ダウンの不安を解消します。 ◎明確な昇給制度：チームのミスが減った、メンバーの成約が増えた。そんな「組織の成長」をあなたの評価に直結。 ◎資格取得を全力応援：宅建取得で月3万円支給など、入社後のスキルアップも報酬で還元します。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––

仕事内容: 「キャリアアップ」その一歩を、シティハウスで形にしませんか？ 20〜30代の若手チームを動かす、リーダーを募集！ ▽お仕事の魅力はココ▽ ◎【管理職採用】業界未経験からマネジメントに専念できる環境 ◎【組織構築】仕組みづくりから携わる「手応え」のあるフェーズ ◎【高待遇】月給35万円〜／前職給与を最大限考慮 ◎【活気ある職場】 30代中心のメンバーと切磋琢磨できる【想定年収】550万円～700万円【休暇休日】週休2日制（年間休日110日）【勤務時間】09:30～18:30 【応募資格】リーダー・マネージャー業務経験者　　　　　（※業界不問） ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– ▍仕事内容組織の「これから」を創るマネージャー！現在、全体20名規模へと成長した当社。あなたには、賃貸管理部門のリーダーとして、既存メンバーの育成や組織の仕組み構築をメインにお任せします。＜ミッション＞当社はサウナ付き物件やガレージハウスなど、尖った企画で急成長中。管理物件の増加に伴い、20〜30代の若手メンバーがより効率よく、主体的に動けるような「強いチーム」を作ることがあなたの役割です。＜具体的な業務＞ ◎メンバーマネジメント： 10名程度のスタッフのフォロー・育成 ◎業務フローの最適化：「もっと楽に、正確に」進めるための仕組み作り ◎KPI・進捗管理：部門全体の目標達成に向けたマネジメント ◎オーナー様対応：資産価値向上のための提案（リノベーション等） ◎経営層への提案：現場の声を活かした事業戦略の策定 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– ＜最短1分で応募完了＞「電話応募」もしくは画面下の、『応募画面へ進む』ボタンを押して応募。 ※在職中の方も、面接日時は柔軟に対応します。 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––

対象となる方

求める人材: ＜このポジションの魅力＞「管理職に挑戦したいが、今の会社ではポストがない」「もっと裁量を持って組織を変えたい」そんな想いを持つ方に最適な環境です。不動産の知識は入社後に学べばOK。まずはあなたの「リーダー経験」を活かしてください。 ▍必須条件 ◎何らかのリーダー、マネージャー、主任等の経験（業界・年数不問） ◎普通自動車免許（AT限定可） ▍歓迎条件（以下の経験・資格があれば優遇します） ◎20〜30名規模の組織マネジメント経験 ◎宅地建物取引士 ◎賃貸不動産経営管理士 ◎不動産管理の実務経験 ▍こんな方にピッタリ！「店長やリーダーとして、個性の強いメンバーをまとめてきた」「数字の管理よりも、人の成長を見ることの方が好きだ」「今の環境では、自分のリーダーシップが型にはまりすぎて物足りない」「カチッとしたマニュアル通りではなく、自分で組織を創りたい」 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––

仕事の特徴

固定時間制
交通費支給
駅近5分以内
シフト制
昇給あり

給与/待遇

月給350,000円以上給与: 固定残業代あり：月給￥350,000以上は1か月当たりの固定残業代￥55,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 ▍雇用形態正社員（試用期間3ヶ月：同待遇） ▍給与月給：350,000円〜600,000円 ※経験・スキル・前職給与を考慮の上、決定いたします。 ※上記には固定残業代（月30時間分／65,000円～）を含みます。 ※超過分は別途全額支給します。＜年収例＞入社1年目・マネージャー候補：年収550万円（月給38万＋賞与＋手当）入社3年目・統括マネージャー：年収680万円（月給45万＋賞与＋役職手当）＜各種手当＞ ◎昇給あり ◎賞与年2回（業績連動） ◎役職手当 ◎資格手当（宅建：3万円／月他） ◎交通費全額支給 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––

試用期間

試用期間あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: ◇社会保険完備 ◇交通費全額支給 ◇昇給あり ◇賞与年2回 ◇資格手当 ◇試用期間3ヶ月（同条件） ◇転勤なし ◇社内禁煙

その他

その他: ＜企業紹介＞株式会社シティハウス管理は、総合不動産のプロフェッショナル。お客様の夢の住まいを共に創り上げるパートナーとして、希望や要望に真摯に向き合い、理想の住環境を実現するために全力でサポートしています。企業HP：https://kanri.cityhouse.co.jp/ -------------------------------- 【応募後のプロセス】応募→Web履歴書による書類選考→面接1〜2回→採用＊WEB経由での応募時に履歴書・職務経歴書は必須ではございませんが、面接時までにはご提出いただくため、お手元にご準備のある方は、応募時の添付を推奨しております。 ◇職場見学歓迎 ◇勤務開始日はご相談可能＜最短1分で応募完了＞『電話応募』もしくは画面下の『応募画面へ進む』ボタンを押してカンタン応募。応募〜採用まで、最短1週間程度でご案内しています。 ////////////////////////////////////// 《電話でのお問い合わせ》 042-776-8666（採用担当宛て）までお問合わせください。受付時間　9:45〜18:15 ////////////////////////////////////// 雇用形態: 正社員給与・報酬: 350,000円 (月給) 以上平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間