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日総工産株式会社

仕事内容

仕事内容 仕事内容詳細 新規モバイル向けイメージセンサーの試作品について、製造ラインでの流動管理、進捗把握、評価業務を担当していただきます。 試作スケジュールの調整や関係部署との連携を行いながら、評価結果の取りまとめやデータ整理、報告資料の作成を実施します。 評価データをもとに課題抽出や改善提案を行い、量産化に向けた品質確保の支援を行う業務です。 ・・・担当業務イメージ・・・ ■試作品流動管理 試作ロットの進捗管理、関係部署との調整 ■評価業務 特性評価データの取得・整理・分析 ■報告・改善提案 評価結果の資料作成、課題抽出および改善提案 など 求人PR ／ 「応募する」ボタンより、ご応募お待ちしております。 ＼ ■面接はオンライン（Web面接）で実施しております。 詳細についてはご応募後に担当者よりご連絡させていただきます。 ■エントリー時に、履歴書・職務経歴書などを添付していただきますと書類選考がスムーズに行えます。 ※弊社就業規則に則り、正社員の定年は満60歳とする ！！！?日総工産の強み?！！！ 1、充実のサポート体制 目の前の技術課題を行う、スキルを磨くことに専念することができるよう、専任のサポートスタッフを配置し、バックアップ体制を整えています。 就労環境だけでなく提携施設割引サービスなどの福利厚生や寮完備など、生活基盤においても充実したサポート体制を整えております。 2、安定したキャリア形成 現場からリーダー層あるいはマネジメント層などキャリアを積み上げることが可能です。 自動車や半導体、電子部品をはじめ、成長産業の大手メーカーとの取引実績があり、市場価値の高いスキルを実践で磨くことができます。 3、教育への投資 「人を育て 人を活かす」という創業理念を大切にしている私たちは、人材育成を何よりも重視しています。 資格取得支援など主体性と挑戦意欲を醸成し、社会変化に対応した教育機会の提供、キャリアビジョンの実現を支援します。 特記事項 【受動喫煙対策】敷地内全面禁煙 【雇用期間】期間の定めのない雇用契約 【契約形態】人材派遣（無期雇用派遣） 【日総工産より】 ★あなたの経験やスキルをCMOSイメージセンサー世界シェアNo.1企業で活かしませんか★ 働く職場は、技術力だけでなく一緒に働く仲間への敬意や尊重を大事にしている企業風土です。 日総工産では、専任サポートスタッフによるバックアップ体制や福利厚生・寮完備など、技術課題の解決に集中できる環境を整備しております。また、資格取得支援など教育投資を充実させ、技術やキャリアと真剣に向き合える体制を整えております。 ※弊社就業規則に則り、正社員の定年は満60歳とする