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栃木精工株式会社

仕事内容

PR・職場情報 【募集背景】 欠員の発生に伴う補充のための募集 生産に必要な資材の調達や外注加工の多くを県内で行う「コネクターハブ企業」として、地域経済と密接に連携。また「栃木で働きたい」人にその場所を提供したいという想いのもと人材採用にも積極的で、地元「栃木」が好きな社員が多く在籍しています。こうした姿勢が評価され、平成25年度とちぎ産業活力大賞 特別賞（2014年）、平成28年度「地域中核企業」（2016年）、栃木県フロンティア企業（2017年）、地域未来牽引企業（2017年）、はばたく中小企業・小規模事業者300社（2018年）、Forbes JAPAN SMALL GIANTS ローカルヒーロー賞（2020年）など、数多くの賞を受賞。名実ともに地域経済を活性化する牽引役となっています。 ≪求人について≫ この求人は、リージョンズ株式会社（運営サービス：リージョナルキャリア）が企業からお預かりしている求人です。 専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味がある方はお気軽にご応募ください。 ≪リージョンズ株式会社とは≫ リージョンズは、30代、40代を中心に、北海道・宮城・栃木・茨城に特化した転職支援会社です。 本求人のほかにも、各地域のコンサルタントが地元の優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。 ご応募後のキャリア面談では、あなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介いたします。 経歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職実現に向けてサポートいたします。 ※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずはお気軽にご応募ください。 求人の特徴 ・【歯科用麻酔針で国内トップシェア】1948年に栃木で創業。精密金属パイプの製造から始まり、OA機器・分析機器・ガス機器など幅広い分野に採用される中で技術を磨いてきた。これを医療機器へ応用し、滅菌済注射針・内視鏡用処置具・カテーテルなどを製造。現在は売上の7割が医療向けで、特に歯科用麻酔針は国内シェア5割を誇る。OEMを主体としながらも自社製品開発にも注力し、2020年には「地味にいい製品」「地味にいい会社」を掲げた自社ブランド「JIMINIE（ジミニー）」を商標登録。2021年にはR&D棟を開設し、大学発スタートアップや医療系大学と連携した新製品開発も進んでいる。 ・【確かな技術力と積極的な事業展開】医療機器に加え、近年は磁気を帯びる鉄とニッケルの合金「パーマロイ」も手がけ、最先端技術を支えるセンサー部品などの領域にも進出。売上高は2,454百万円（2016年3月期）→2,690百万円（2018年）→3,031百万円（2020年）→4,008百万円（2022年）と堅調に成長。設備投資も活発で、2016年にパイプ加工と軟質磁性材の製造に特化した小山工場を開設、2018年には医療機器製造に特化した本社・栃木工場を改築、2021年には大宮工場を新設。2023年には栃木工場の建て替えを行い、今後は小山工場の移転・新設も予定するなど、生産体制強化に向けた投資が続いている。 ・【地域貢献を掲げ、多数の受賞実績】資材調達や外注加工の多くを県内で行う「コネクターハブ企業」として地域と密接に連携。「栃木で働きたい人に場所を提供したい」という想いのもと採用にも積極的で、地元志向の社員が多い。こうした姿勢が評価され、平成25年度とちぎ産業活力大賞 特別賞（2014年）、平成28年度「地域中核企業」（2016年）、栃木県フロンティア企業（2017年）、地域未来牽引企業（2017年）、はばたく中小企業・小規模事業者300社（2018年）、Forbes JAPAN SMALL GIANTS ローカルヒーロー賞（2020年）など受賞多数。地域経済を支える存在として高く評価されている。 ★企業TOPインタビュー（代表取締役社長 川嶋大樹氏） https://rs-tochigi.net/change/202510_tochigiseiko.html

応募条件 【必須業務経験】 【以下のいずれかのご経験】(1)技術職として、顧客ニーズのヒアリング～開発～量産まで、一連のプロジェクトに関与した経験 (2)営業職として、金属・鉄鋼などの素材または加工部品を扱った経験 ※いずれの場合も「図面の読み書きができること」が前提となります 【優遇要件】 特になし 【必要資格】 特になし ≪応募後の流れ≫ (1)ご応募完了後 3営業日以内に、入力内容を基に担当コンサルタントを決定し、面談の日程調整等のご連絡をいたします。 ※ご希望やご経験によっては、求人をご紹介できない場合があり、その場合は面談をお断りさせていただくことがございます。あらかじめご了承ください。 (2)面談(転職・キャリア相談) コンサルタントがマンツーマンで当求人のご紹介を行うとともに、あなたのご希望やご経験をじっくりとお伺いします。 お電話やオンラインツールも利用可能で、平日夜間や土日祝日の面談にも柔軟に対応いたします。 (3)求人サーチ・紹介 面談で伺ったご希望や価値観、ご経験や強みなどをもとに、最適な求人情報をお探しします。 また、必要に応じて新規ポジションの開拓も行います。 (4)企業への推薦～入社後のアフターフォロー 応募する企業が決まり次第、求職者様の承諾を得た上で、企業へご推薦いたします。履歴書や職務経歴書の添削、書類では伝わりにくいポイントを企業に直接お伝えし、あなたの強みや魅力が正確に伝わるようサポートします。 面接対策や模擬面接も実施し、万全の準備が整った状態で面接に臨めるよう支援します。さらに、面接時の不安を解消するために、企業との間に立ってフォローいたします。 内定後は、勤務先の円満退職に向けたアドバイスも提供します。 入社後も、転職だけでなく将来のキャリアプラン実現に向けたパートナーとして、長期的にサポートいたします。 学歴 高校

• 資格取得支援あり
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