• 正社員

グループホーム友遊　株式会社ケントメディカルケア

職種/仕事内容

仕事内容 【具体的なお仕事】 ⏩入居者の生活全般のサポート （掃除、入浴、排泄、食事介助など） ⏩ナースコール対応 ⏩レクリエーションの企画と実施 ⏩各種委員会での役割 ブランクのある方や未経験の方でも大歓迎！ 先輩スタッフがマンツーマンで サポートします！ まずはできることからでOK！ 少しずつ取り組んでいきましょう(^^)♪ 【「グループホーム 友遊」について】 ＜ご入居者様の構成＞ 平均年齢：86才 定員：18名 ＜職場のスタッフ数＞ 16名（常勤・非常勤合計） ＜スタッフ男女比＞ 男性：4 女性：12 【社員インタビュー】 Q.なぜ転職をしようと思ったのですか？ ―――――――――――――――――――― A.以前の職場では、ご利用者に ゆっくり接する時間が取れず もやもやした気持ちで働いていました。 理想としていた介護と違ったので 転職しようと思いました。 Q.入社をしてみて正直どうですか？（笑） ―――――――――――――――――――― A.入社をしてみると、 ゆっくり時間が流れているので びっくりしました。 ご利用者様と他愛もない会話で 日々笑顔が絶えません。 Q.転職を考えている方に メッセージをお願いします ―――――――――――――――――――― A、転職時に不安はつきものです。 利用者様に寄り添った介護をモットーに 日々頑張っています。 ご利用者様の笑顔を見ていると 嫌なことも吹き飛びますよ！ 【当社について】 ―――――――――――――――――――― 当社は、大阪、奈良で有料老人ホームや デイサービス、特定施設、グループホーム、 小規模多機能居宅介護、 訪問看護ステーションなど計11事業所を 運営しています。 【「グループホーム 友遊」の特徴】 ⏩ 家庭的な雰囲気の中で、 認知症の方たちがお互い助け合いながら 一緒に生活していただく施設です。 1フロア9名×2フロアと少人数の 施設となっています。 余暇活動として季節の創作、頭の体操、 友遊畑の手入れを行っていただいています。 ⏩ ご利用者様とゆったりとした時間を 過ごしていただけます。 【その他にも】 ✅【休日】完全週休二日制！ （月9日休み！） ✅【賞与】年2回！ ✅【応募】応募時の履歴書不要！ 【履歴書は上手く書けなくてOK！】 完全人柄採用を行っております！ 履歴書を上手く書いて頂く必要はないと 思っております。ご面接でフランクに これからのことについてお話できればと 思っております！ —- 【お電話での応募も受付中！】 上手くログインできない方は お電話でのご応募がカンタンです！ 06-6211-0040（担当：採用担当）まで 「WEBを見た」とお問合わせください。 受付時間 9:00〜18:00 —- 【会社概要】 ・企業名 ：株式会社ケントメディカルケア ・事業内容：介護事業 （住宅型有料老人ホーム、デイサービス、 訪問介護、居宅介護支援、福祉用具貸与、 特定施設、訪問看護、訪問リハビリ） ・会社HP：https://www.kent-medical.com/ ・本社：大阪市中央区西心斎橋2-2-3 EDGE心斎橋ビル11階 -

勤務地

アクセス

交通・アクセス 近鉄大阪線「桜井駅」より車で10分 近鉄南大阪線「橿原神宮前駅」より車10分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり173時間 早出 7:00~16:00 （休憩1時間） 日勤 9:00~18:00 （休憩1時間） 遅出 9:30~18:30 （休憩1時間） 夜勤 16:00~翌9:30（休憩2時間）

給与

月給232,000円～283,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 21万6000円 〜 26万7000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり1万6000円（固定残業時間：1ヶ月あたり10時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ＜月給＞ 初任者232,000円～ 介護福祉士248,000円～ ※給与は一律諸手当（夜勤手当6回分等）含む ・賞与年2回（4月、11月） ・昇給年1回（4月） 人事考課で4月1日から3月31日の 1年間お勤め頂いた方。

休日休暇

休日休暇 ・完全週休2日シフト制 ・月9日休み ・2月のみ8日休み ・希望休あり ・有給休暇あり（50％以上消化必須）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・交通費支給（上限8,000円 要相談） ・正月手当（31日～3日：1勤務3,000円） ・制服貸与 ・外部研修支援制度 ※過去例：認知症サポーター、褥瘡等 ・家族入居支援制度 ・インフルエンザ・健康診断 ・コロナ対策備品支給 ・入居者PCR検査 ・マイカー通勤OK ・バイク通勤OK ・駐車場/駐輪場完備