募集情報
社会貢献性の高いベンチャー企業の成長を支える！成長企業で組織の仕組みを創り、会社と共に市場価値を高める人材を募集。
アピールポイント: この仕事で得られるやりがい・楽しさ 組織作りへの貢献： 未整備な部分が多いからこそ、自身の提案や改善で組織の仕組みを整えていく大きなやりがいがあります。 業務改善の推進： 非効率な業務プロセスを見直し、改善していくことで、会社全体の生産性向上に貢献できます。 幅広い業務経験： 人事、総務、物流と多岐にわたる業務に携わることで、幅広いバックオフィスの知見とスキルを習得できます。 優秀なメンバーとの協業： 経営層との距離も近く、各分野のプロフェッショナルと共に働くことで、新たな知識や視点を得られます。 幅広い業務で市場価値を向上： 多岐にわたる業務内容と、急なスケジュール変更や方向転換にもスピード感をもって対応することで、変化対応能力や多様なスキルが身につきます。 これらは、あなたの市場価値を大きく高める経験となるでしょう。 自律的に仕組みを創り上げる醍醐味： 定型業務だけでなく、計画立案などマニュアル化されていない業務も多いため、自ら考え、代表と連携しながら業務を推進していく力が磨かれます。 主体的に業務を巻き取り、仕組みを創り上げていくことは、大きな達成感とやりがいにつながります。 事業理解を深め、ビジネス感覚を磨く： 当社のサービスやシステムを深く理解することで、表面的な業務改善に留まらず、事業の本質に貢献する改善提案ができるようになります。 これは、バックオフィスでありながら、ビジネス全体を俯瞰する視点を養う貴重な機会です。 【スタートアップの成長企業で働く魅力】 社会貢献性と事業の注目度 社会に貢献する「新しい見守り網」を創り出すスタートアップ企業として、テレビ東京『ガイアの夜明け』、総務省『地域社会DXナビ』、Webメディア『LEE』など、多数のメディアで注目されています 。 プロサッカー選手の本田圭佑氏率いるKSK Angel Fundからの出資実績もあり、成長性と社会への影響力のある事業に関わることができます。 圧倒的な成長機会と裁量 意思決定から実行までのスピードが早く、自らのアイデアや提案がサービスに反映される喜びを実感できます 。 大企業では経験できないような裁量を持って働くことができ、自身のスキルやキャリアを大きく成長させることが可能です 。 競合が少ない独自のサービスであり、高齢者見守りや民間学童への展開など、多方面への事業拡大を検討しています。 入社後に一緒に新しい仕組みを作っていける方を歓迎します 。
